この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
農家の平均年齢がどんどん高くないるため厳しい
どこのJAにも言えることだがいずれ破綻するだろう
今から長く勤めよう...続きを読む(全89文字)
淡路日の出農業協同組合 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
農家の平均年齢がどんどん高くないるため厳しい
どこのJAにも言えることだがいずれ破綻するだろう
今から長く勤めよう...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
推進と言っているが保険や経済のノルマがある
事前に伝えられていない
おそらく伝えると入社する人がいなくなると考えて...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がない為
自爆ノルマが当たり前となっている為
会社の考えが古過ぎるので時代に合っていない為
人が辞めすぎている為続きを読む(全79文字)
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【良い点】
春にも臨時ボーナスがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い
自爆ノルマもあるのでボーナスで生活しているみたいなものなので厳しい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性は産休から復帰している方もいたのでその点は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんの給料が低過ぎる
業務内容に見合ってない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特にないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を決めてから研修をした方がよい
入社前研修をしたがほとんど役に立っていない
異動...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
場所によると思うが基本定時退社できる
【気になること・改善したほうがいい点】
土日にも出勤がある
フレックスや在宅などは当然ない
考え方は古い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
引き止められることもなく、すんなりと辞めることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
自爆が年間100万はあり、働いても働いても貯...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
金融、共済担当は週末は、休めるが、経済担当だと、当番制で中々大変である。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
研修も多く、為になることもたまにはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修時間の割に、実務で役にたつ内容は少ないので、内容を、よく...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
したらしただけ、組合員に喜んでもらえるので、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務変更が、定期的にあるが、昔からなのか...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
賞与は業績次第で夏季、冬季、年度末があり安定している。給与は普通であるが
、出ていくお金が多く何のために働いているのか、分からなくなるときがある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
母体が大きいのでお客様にサービスを安心安全に利用してもらえるので事業としては今は安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
農業協同...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
対して仕事してないのに給料はもらえる
会社の母体は大きいから世間体はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく一人一人いろんなノル...続きを読む(全448文字)
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【良い点】
家庭の事情で退職する事になったので特に嫌で辞めるといった
ことでは無かったのですが、入社の際や業務を教えて頂いた方々に対して
申し訳ないなとい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
皆さん地元の繋がりが強く仲が良かったです。
地域に根付いた企業なので組合員の方々と共生する意味でも
顔見知りでお互いに知っているという事は強み...続きを読む(全218文字)
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基本的に、女性の多い組織だとおもいます。全国の金融窓口を同じイメージをしていただけるば問題ありませんが、月末や、年末、年度末はやはり、かなりおそくなります...続きを読む(全169文字)
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高齢社会と過疎地域での地域密着型の営業に限界を感じたため、またノルマ未達成時に自ら、不要な購入や、契約を強要される雰囲気があり、今後、この組織では働き続け...続きを読む(全154文字)
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組織事態が、古く、大きい為、福利厚生の面では文句のつけようがありませんが、基本的に、地元の採用が色濃く残っているため、住宅手当は5000円程度だったと思い...続きを読む(全173文字)
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推進という名の、夜間営業(18:00~20:00くらいまで)があるときは、帰宅が遅くなりますが、22:00まで残ることは、ほぼありません。ただし、管理職は...続きを読む(全159文字)
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賞与は年始から固定されているため、よくも悪くも安定して一律です。ただ、年度末手当なるものがあるため、夏、冬、春と年に三回の賞与があり、なんとなく、得した気...続きを読む(全163文字)
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取扱い商品が、金融、共済、経済と幅が広い為、それぞれの分野で深い知識を学ぶ必要があり、、覚えることもたくさんありますが、お客様から、ありがとうと言っていた...続きを読む(全150文字)
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基本的には土曜、日曜、祝日が休みのため、プライベートの時間は確保できると思います。
また、最近ではノー残業デーが出来たり、早く帰れる日は、早く帰る努力を...続きを読む(全153文字)
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福利厚生については、申し分なく、連続休暇制度も導入されています。ただ、年末年始、お盆などはカレンダーどうりの営業となります。社内旅行も、年2回行われたり、...続きを読む(全152文字)
会社名 | 淡路日の出農業協同組合 |
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フリガナ | アワジヒノデ |
設立日 | 1993年10月 |
従業員数 | 285人 |
代表者 | 相坂有俊 |
本社所在地 | 〒656-2131 兵庫県淡路市志筑3112番地の14 |
電話番号 | 0799-62-6200 |
URL | https://www.ja-awajihinode.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。