この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与面に関して、年齢や役職に対して
今よりも大幅にアップ出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
無し続きを読む(全62文字)
株式会社カドリールインターナショナル 報酬UP
社員・元社員による株式会社カドリールインターナショナルの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カドリールインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
給与面に関して、年齢や役職に対して
今よりも大幅にアップ出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
無し続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ホワイトすぎて成長ができない気がして。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売スタッフを甘やかしている。
やる気の無い店長でも降格や異動...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
退職の申し出をした場合、原因に対し会社として解決できる範囲での待遇改善等の提案がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを持って...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
安定しているし、残業も少なく、セールの時以外は体力的、精神的に余裕を持って働くことができます。関東圏は慢性的な人材不足で店舗移動も多く大変です...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
一緒に働く同僚とは普通にやっていればいい関係性を築けると思う。
人によるが何か質問や相談をすれば気兼ねなく対応してくれる。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
優しい先輩が多くギスギスした人間関係などはない。
しっかり研修がある為、仕事しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年上人が多...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
販売にしては休みがしっかり取れる点でしょうか、非正規だったので評価制度などについてはよくわかりません。
ブランドのイメージ通り、社員の方はほん...続きを読む(全563文字)
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取り扱いブランドのライセンシーの更新が不可能となったため。もともと赤字のブランドだったけど、社長以下、事業部長の根性のなさには飽き飽きした。うまくいってい...続きを読む(全199文字)
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人間関係は非常によく、本社との関係も今までに経験ないほどに良好。配属されていたショップはブランドイメージのような心地よい環境で働きやすい。正社員で賞与もあ...続きを読む(全280文字)
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私は非正規社員なのですが、社員の方の話を聞くと、なかなかお給料が上がらないと聞きました。
あとはセールの時期が体力的に辛く、現在は時短勤務の制度などもな...続きを読む(全173文字)
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派遣でこの会社にいました。
百貨店の販売員をしていましたが、今振り返ると有休とかもなかったです。
基本的に1店舗2~3名でまわすので、連休も取りにくい...続きを読む(全164文字)
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私は大きい会社で働いていたので、以前はのびのびと仕事が出来ました。カドリールは小さい会社なので私自身窮屈に感じて、数年働いてますが、息がつまります。
私...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
安定思考の人が多い。積極的に挑戦しなくても前年を維持できれば良しとする社風がある。
変化を好まない人には居心地がいいのではないか。
ただ、そん...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
月公休が9日だったので、働きやすかったです。店舗にもよりますが、希望休も出しやすかったと思います。残業も少なかったのでプライベートの予定も入れ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ブランドコンセプトがしっかりしていて、店舗作りなどとてもやりがいがありました。スタッフのチームワークも良くいい環境だったと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
アパレル業界の中なら、仕事内容や量はさほどキツくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康な未婚女性は多大に我慢と、損をする体制。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
業界内では中堅所なので、安定はしている。商品も、コンセプト、素材や質にしっかりこだわったものづくりでとても良い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
規模はコンパクトなので、上司や社長と話す機会は多く、意見も言いやすい。
フレンドリーな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレン...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
産休や育児休暇は取れる。
店舗により有休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休も取れるが、復帰後は体制が整っていな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が気に入っているメンバーにはそれなりの地位を与え、優しく接するのに対し、機嫌が悪いときは...続きを読む(全580文字)
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【良い点】
退職日を伝えてもボーナスはでた。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世することが難しいと判断したため。
キャリアを積むことが難しいと感...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現社長になってから、「人財」を「人材」としてしか見なくなった。とにかく本社内の空気感が最悪で、チームワークの欠如が...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよると思いますが、売上が厳しい日は最後にスタッフが購入して売上を乗せることが常習化していたため、低収入の中...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
チームのメンバーは穏やかな人が多く、上司も優秀かつ丁寧な方だったので退職の申し出をした際もこちらの意向を受け止めてスムーズに手続きに移ることが...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与がとても低いことが1番大きな理由です。近年は業績が少しずつ改善してきたにせよ、まだまだあやゆい状態は続いていま...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
実力があれば昇格し、仕事の幅を広げることができる環境だったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時のマークスタイラーは、オーナーの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
きちんと退職届を受け取って頂き、希望のタイミングで退職ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
身に付けたスキルで、もっと年収の...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
上の人以外は皆さん良い人です。
相談などもしやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が95日しかないので、体力面と精神面...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
正社員で3年以上いると退職金が出ること
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧である。不明確で何を頑張って良いのか、どうしたら...続きを読む(全191文字)
会社名 | 株式会社カドリールインターナショナル |
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フリガナ | カドリールインターナショナル |
設立日 | 1979年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 222人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上誠治 |
本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒1丁目10番2号 |
電話番号 | 03-3461-7741 |
URL | https://www.quadrille-i.co.jp/ |
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