この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育児休暇は取れる。
店舗により有休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休も取れるが、復帰後は体制が整っていな...続きを読む(全108文字)
株式会社カドリールインターナショナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カドリールインターナショナルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カドリールインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育児休暇は取れる。
店舗により有休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休も取れるが、復帰後は体制が整っていな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
正社員であれば、産休育休後の復帰に前向きな受け入れ態勢がある。時短や1時間単位の有給休暇など、小さなお子さんがいても働きやすい環境ではある。
...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
キャリアについては人員が少ない為店長などを任せられるのが早い方だと思われる。
人によって様々なスタイルで働ける為一度辞めてからも月に1回など出...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
長年働いている方が多く、優しくで指導してくださる。ブランドイメージ通り、柔らかい雰囲気の方が多く、居心地が悪いなどはない。個人売りなどもそこま...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
周りの方が、優しく丁寧に教えてくれる環境なので、未経験でも働きやすい環境です。
研修もしっかりあるのと、大人の女の方が多いので、いい環境だと思...続きを読む(全178文字)
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女性の方が多く働いており、女性の管理職の方もいたので、バリバリ働きたい方にもやり甲斐はあるかと思います。ただ、女性が多い分何かと面倒なこともあるかとは思い...続きを読む(全150文字)
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産休、育児休暇もとれ、復帰後は土日休みや時間短縮で働いてるスタッフもいる。
配属店舗により難しい場合もあるが、会社自体は理解があり、女性はかなり働きやす...続きを読む(全166文字)
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販売業界すべてに言えることかもしれませんが、出産、育児をしていく上では両立は難しいといえるとおもいます。納品がある日は通しで働くことになりますし、年末年始...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
安定思考の人が多い。積極的に挑戦しなくても前年を維持できれば良しとする社風がある。
変化を好まない人には居心地がいいのではないか。
ただ、そん...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
月公休が9日だったので、働きやすかったです。店舗にもよりますが、希望休も出しやすかったと思います。残業も少なかったのでプライベートの予定も入れ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ブランドコンセプトがしっかりしていて、店舗作りなどとてもやりがいがありました。スタッフのチームワークも良くいい環境だったと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
福利厚生制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰もがしっかり利用出来るとは言えない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
アパレル業界の中なら、仕事内容や量はさほどキツくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康な未婚女性は多大に我慢と、損をする体制。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
給与面に関して、年齢や役職に対して
今よりも大幅にアップ出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
無し続きを読む(全62文字)
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【良い点】
業界内では中堅所なので、安定はしている。商品も、コンセプト、素材や質にしっかりこだわったものづくりでとても良い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)
事業自体がレディースアパレルなため女性向きであると感じた。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
お子さんのいる人への理解はあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られるかどうかなので、なかなか出世は難しいと感じた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
店舗スタッフは当時は女性しかいなかったため、活躍できる環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士ということもあ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性がほとんどの職場なので、女性なさならではの体調不良や、子供服の販売で、育児をしている方も多いので女性の働きやすさや、言いづらさというのはな...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
社員の7〜8割程度が女性なので女性の働きやすさの面では非常に良い企業。時短勤務している社員も多く、育休後の職場復帰も問題なくできているようだっ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
そもそもアパレルは女性の方が本質的に向いていると思うので、近年は女性の管理職が多くなってきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製品の性質上、女性が多かったです。営業以外はほぼ女性でした。そのため性別を問わず、役職につくこともできたと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性は男性より責任を問われることが少ないため、プレッシャーなどを気負ってすることはないです。
そのため、仕事には取り組みやすいです。
【気にな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休育休制度を使って復職されてる方が多い。
最近は店舗スタッフにも制度を利用してる方が多く、女性も働きやすくなっていると思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ほとんどの社員が産休、育休制度を利用しており、利用に理解がある環境と思います。
管理者クラスが不足しているので、めざしたい方は頑張れば実現しや...続きを読む(全484文字)
会社名 | 株式会社カドリールインターナショナル |
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フリガナ | カドリールインターナショナル |
設立日 | 1979年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 222人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上誠治 |
本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒1丁目10番2号 |
電話番号 | 03-3461-7741 |
URL | https://www.quadrille-i.co.jp/ |
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