ワールドのスーパーバイザー・エリアマネージャの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
グループ事業全体では堅調に推移していた。またデジタル事業は好調。がコロナ渦でどう転ぶかが心配の種。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
行動評価と成果評価制度は分かりやすい。
評価内容は簡素化され計画達成率、定性行動、本人評価、上司評価で決まる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

【良い点】
会社規模も大変大きい為、教育面はしっかりしている。
比較的若い社員が多い為、働く環境は働きやすいと思います。
ブランドにもよるが、戦略面も毎週...続きを読む(全217文字)

【良い点】
色々な視点から担当店舗を管理していくので、様々な知識と経験、コミュニケーション能力もかなり身に付く。
他社にいってもある程度役立つと思う。

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【良い点】
自分の担当店舗の皆と、日々お客様満足に向けて、自分達に何ができるか？を考えて色々な事にチャレンジするのはとても達成感があるので、やりがいがあっ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
会社自体はコロコロ体制も制度も変わるので、信用は既にない…。
ただ、一緒に働く仲間は良い人が自分の周りには多かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ブランドにもよるが、服が好きで、常にお客様の事を一番に考える、仲間が多い。

【気になること・改善したほうがいい点】
人件費を削り過ぎる…。
...続きを読む(全203文字)

【良い点】
個人の裁量に任せてもらえる部分が大きく、非常にやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多岐にわたるので仕事量はそこそこ...続きを読む(全189文字)

業界を通しても年収は低く管理職でもあまり貰えないのが現状です。
評価制度は細かく点数制で点数によってグレードがあり給与が決まります。
本人評価→一次評...続きを読む(全173文字)

店舗スタッフは入店前に研修、店長であれば運営、数値管理、育成手法などキャリアアップに合わせた研修など豊富にあります。また、研修場所から遠地でなかなか行けな...続きを読む(全173文字)

販売業としては休日はしっかり確保できる方だと思います。もちろん急なシフト変更は発生しますが、日数としては恵まれた方ではないでしょうか。
またあらかじめ希...続きを読む(全157文字)

期末ごとに行動評価という査定のようなものがあり、給与改定が実施されます。
自己評価と上司の評価が差がある場合は必ずすり合わせがあるので、今後どこを改善し...続きを読む(全180文字)

人の入れ替わりがとても激しいです。
店舗はパートさんで回している部分も多く、パートさんが休んだ穴は社員で埋めなくてはいけません。
もちろん社員である以上...続きを読む(全157文字)

服が好きな人であれば必ず気に入ると思います。知名度の高いブランドが多く顧客も多いので接客する機会が非常に多い。また、どのブランドでも自分の店の服を社員割引...続きを読む(全173文字)

家庭の事情で東京勤務が出来なくなったため仕方なく退職をえらびました。
従業員がおおいため自己管理をしていかないと流れから外れる面がありました。
やりが...続きを読む(全153文字)

かなり残業も多くハードな職場だった。終電は当たり前だし、最終的には休みも週一あれば、良い方だった。体調を壊して退職に至る人が多く、私もその1人。精神的に参...続きを読む(全162文字)

チームワークという面ではサポート体制がしっかりしていたためやりがいを感じられた。
グループ企業なので一つの仕事でも確認事項がいくつもの部署を通さないとい...続きを読む(全163文字)

評価制度がしっかりしており公平だった。
数値結果だけではなく成果事実にも評価してくれる。
グループとしての企業風土なので常に自分自身をコントロール出来...続きを読む(全151文字)

新事業対しても積極的に行い新しい分野でもチャレンジしている。
市場動向に早く着眼し他社に無い仕組みや事業展開を行っている。
新事業展開後も修正力が早く...続きを読む(全151文字)