この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本、そこまで残業が無い点、土日祝日休みなど、バランスのとれた日々を過ごすことができます。ルートなので、お客さんと話したり、簡単なコミュニケー...続きを読む(全296文字)
株式会社ダスキン玉川 報酬UP
属性 |
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【良い点】
基本、そこまで残業が無い点、土日祝日休みなど、バランスのとれた日々を過ごすことができます。ルートなので、お客さんと話したり、簡単なコミュニケー...続きを読む(全296文字)
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雇用形態が契約社員であり正社員登用後も昇級の見込みが薄く将来性を考えた際長く続けて行くことが困難であると感じた為。労働環境は休日も取れ慣れさえすれば定時に...続きを読む(全166文字)
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道を覚えてしまえばルートの組み立ても自分自身で出来るためそこまで我慢出来るかどうかが鍵になる。ルートセールスは同じお客様先へ行くため慣れれば慣れるほどお客...続きを読む(全152文字)
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当時の部長は仕事面では厳しい事もあるが、信頼出来る存在であったように感じる。
しかしながらトップである社長のワンマンに下の社員が振り回されている感は否め...続きを読む(全173文字)
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同業他社ライバルも多いが、何と言っても老舗、元祖というイメージが強いためブランドに対する信頼感は大きいと思われる。そうそう本部が潰れることは無いと思うが私...続きを読む(全158文字)
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日給、月給制プラス売り上げに応じた歩合給がかさんされる。そのため祭日が多い月はどうしても給与支給額が減ってしまう。
その月に応じた提案活動を行うことが出...続きを読む(全194文字)
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土日祝日が休日で有給についても消化はし易いが、自身でスケジュールを管理し、調整しないと消化は難しい。特に入社直後はスケジュール調整が出来る程の余裕が持てな...続きを読む(全164文字)
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お客様と月に一度は顔を合わせるため、長くやればやる程信頼されたり、それが売上にも繋がってくる。
そのような面でのやりがいはおおいに感じられるが大半が非正...続きを読む(全166文字)
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休暇、労働時間に問題ないがそれを確保出来るようになるまでに多少の時間は要する。
歩合給があるためやればやった分だけの収入も見込める。ただし上限あり。従業...続きを読む(全152文字)
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プライベートとのバランスを調整する上で満足していた点は、残業がそこまで多くなかったことです。
出産・育児・介護をする上で満足していた点は、私は関わりの無...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社ダスキン玉川 |
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フリガナ | ダスキンタマガワ |
設立日 | 1968年9月 |
資本金 | 2300万円 |
従業員数 | 304人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 横山智美 |
本社所在地 | 〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋1丁目29番13号 |
電話番号 | 03-3412-9731 |
URL | https://www.duskin-tamagawa.co.jp/ |
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