この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手続き自体はスムーズ。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は基本的に話が通じない。また、文章を読むこともできない。思い込みと決めつ...続きを読む(全106文字)
株式会社木村技研 報酬UP
属性 |
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【良い点】
手続き自体はスムーズ。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は基本的に話が通じない。また、文章を読むこともできない。思い込みと決めつ...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
前時代的な感覚を持ち続けており、経営陣は業務と個人的な事柄の切り分けができていない。結果、...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味でギャップはない。面接時、入社前に抱いた印象がそのまま。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の考えで動くことは許されないが、自主性がなく指示待ちと判断されると評価が下がり、一定を...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営陣の一存により大幅な昇給も有り得る。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準がなく、業務を把握していない人間が評価するため...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
経営陣から活躍を期待をされていないため、無理を言われることも少なく、有給休暇なども取得しやすく、ワークライフバランスという点では整っている。
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
正社員でなければ、残業はほとんどなく基本定時で帰れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくパワハラが酷い。社員は毎朝の...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料、賞与は実力主義です。ただし、経営層に気に入られてなければ見込めません。製品は良いでのお客様に売り込みやすいで...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はいかに社長と女取締役に従順か次第で決まります。インセンティブと言いながらその基準は曖昧で、さらには毎月の...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はゼロです。ひどい時は1か月間、ずっとわけのわからない資料や本をひたすら読んで過ごします。
そして或る日突...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良いといえることがほとんどないが、唯一、良いといえそうなことは非正規社員には残業がほとんどなかったことくらい。正社員は残業が多かったように思う...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対してはとても厳しいです。
パソコンの前で仕事をしていても「何もしていない」「何やっているかわからない」と勘...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ブラック企業です。
トップと取締役のその日の気分で決まります。
それでも、いいなら。いい人なんかいないですが。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い。2年以内には入れ替わります。
会社組織になっていません。また、しようとも思ってません。気に入らな...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特にありませんので、自ら積極的に学ぼうという意識を持てない場合は厳しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は一切整備されて...続きを読む(全176文字)
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元々水道工事から始めてる会社なので給与水準は正直低いです。
その代わり経営陣に評価される結果が出せれば直ぐに役職はどんどん上がっていくようです。
(完...続きを読む(全211文字)
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面接時は品質を重要視している印象を受けたが、実際入社してみると品管専任担当者はおらず、製造部門も他部署から急遽集められた人のみ。人の出入りが異常に激しく製...続きを読む(全157文字)
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良くも悪くも実力主義なので、何でも出来る人は直ぐに昇進できるでしょう。そしてそれには経営陣へのアピール力も必要です。
逆に目に見える成果を出せないといつ...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
非常に勤務期間が長い女性社員の中には、自己の子供さんの迎えの時間等都合に合わせ、フレックスで勤務する人がいます。また、代休、半休の制度も有効に活用しており...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社木村技研 |
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フリガナ | キムラギケン |
設立日 | 1948年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 55人 |
売上高 | 9億4002万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 木村朝映 |
本社所在地 | 〒158-0098 東京都世田谷区上用賀4丁目9番19号 |
電話番号 | 03-3429-1131 |
URL | https://aqua-k.jp/ |
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