ファミリーレンタリースの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されたかも知れないが、当時は定時で上がる人がいない為、基本的に必要ない残業をして退社する...続きを読む(全218文字)

【良い点】
社員や上司は基本的に人間味のある方々だった。難しい仕事もまずは任せていただき、上手くいかなかった時には必ず尻拭いをしてくれた。その点では安心し...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月に1回は土曜日に社内イベントがあり、プライベートを充実させることができなかった。
また、当時は有給を取っている人...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年間(シーズンごと)で多数のイベントがあり、そのイベントを通して、他の社員と仲良くなれる機会があります。イベント行事がとても充実しているので、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新卒に対しての初任給は高い方だと思います。部署には面倒見がいい人がたくさんおり、相談もしやすい環境でした。社風は年功序列型ですが、実力次第では...続きを読む(全481文字)

【良い点】
社長がとても面倒見の良いかたで、社長自身は呑まれませんが呑み会などを頻繁にしていただけます。私服なども用立てていただきました。また社長は別荘を...続きを読む(全213文字)

【良い点】
仕事が終わったあと、残っているメンバーでよく飲みに行きました。アルバイトも同じ営業業務をしているので、社員・アルバイトと仲良く酒を飲みかわしま...続きを読む(全211文字)

【良い点】
何もないので、何も考える必要がないというのが、いいのかも
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度なるもの、そもそも就業規則が存在せず...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長のセクハラやパワハラが蔓延しており、退職を決意。人事制度もままならず、オーナー社長の会社ならでは悪い部分がでて...続きを読む(全198文字)

【良い点】
会社のトップが明確な目標を定めてくれることで社員も目標に向かって営業に取り組むことが出来ます。社内の指揮系統もトップと平社員までが近いのでスピ...続きを読む(全212文字)