この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の人が講師になって収録した講座が、オンデマンドで自由に見られるようになっている。勉強意欲のある人には良い環境かもしれない。
確定申告などの...続きを読む(全188文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、税理士法人東京アクセスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に税理士法人東京アクセスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社内の人が講師になって収録した講座が、オンデマンドで自由に見られるようになっている。勉強意欲のある人には良い環境かもしれない。
確定申告などの...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大きい会社のため、新卒で入社しても、社会人としての常識や知識は付きます。そのための研修などが充実していると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
様々な研修が充実している会社だと思った。実際に講師の方の先輩社員や同僚が行っていたので質問などしやすい風通しのいい会社と感じた。
【気になるこ...続きを読む(全206文字)
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シーズンものの研修(確定申告、年末調整など)やDDなどのスポット研修など社内研修が随時行われているので勉強機会に恵まれている。ただ、シーズン研修については...続きを読む(全153文字)
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毎年さまざまなテーマで研修が行われ、希望すれば受講できますので、興味があるけど経験のない業務などについては積極的に参加したほうがいいと思います。基本的な知...続きを読む(全306文字)
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会計、税務、ビジネス、法務など得られる知識は多数で幅広い。あとはその人のやる気次第。
活かせる業界は、一般事業会社の経理、財務や証券会社、財務コンサル、...続きを読む(全165文字)
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研修はその都度あり、参加も自由でした。また、S職に関しましては、研修の講師などもしますので、プレゼンテーション力も高めることができるように感じました。私が...続きを読む(全203文字)
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最近は割と研修に力を注いでいるため、新入社員研修・税制改正研修・基礎研修・業務に特化した研修等様々な研修があります。
特に未経験で入社した方には、かなり...続きを読む(全155文字)
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研修制度などはいろいろと開催しております。
各自、受けたい研修等がある場合は、それぞれ自己啓発として受講
しております。
また、S職に関しましては、...続きを読む(全161文字)
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・企業は社員のスキルアップについてどのような取り組みをしていますか?
社員のスキルアップ向上のため社内研修を頻繁に行っている。
年末の時期に近付く...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
この会社は、まあまあの福利厚生を提供しており、従業員の健康やワークライフバランスに一定の配慮が感じられます。定期的な健康チェックや柔軟な勤務時...続きを読む(全181文字)
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特に性別による区別はなかったように感じている。現在は、社会的にも女性に配慮しなければならないため、必要最低限度は整えているものと考えられる。かといって、他...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
良い人が多く、ランチに行ったり飲みに行ったりして仲良くしてもらえてすごく支えられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人が足り...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代が全額出るため、お金が稼ぎたければ残業をすれば好きなだけ稼ぐことができます。仕事はあまりなくても残業代を稼ぐために22時まで毎日帰らない...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SPCばかりで事業会社の業務がほとんどなかったです。上司の方に事業会社の担当の希望は何度もしましたが、資格がなくて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性でも、年齢に関係なく管理職になることができる。産休は取りやすく、復職する社員も多数いる。復職後は希望により時短勤務が可能である。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大企業や知名度の高いオフィス、商業施設、レジデンスを運営する会社の仕事に携わることができるため、やりがいを感じられる。入社1年目から色々な仕事...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自分のやるべきことをきちんとやっていれば、休暇はとりやすく、また定時で帰宅することもできる。朝残業や時間休の制度も導入されたので個人個人のライ...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップではないですが
代表者が変わったタイミングで
会社名が変更されました。(新設?)
働く現場スタッフ達もギリ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、どうかわからないとは思います。派遣に関しては、実力があり運があれば、派遣先からのお声かけなどで上がるなんていうことはあ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
自由度が高いため自分自身が業務の中で学びたいことや学びたいスキルがあれば学ぶ環境はある。スキルアップのための研修などは基本ない続きを読む(全69文字)
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【良い点】
教育体制はよく分からない。社員が1人しかいなく、他はパートだったので週の数日は社員がいないことが多々あった。社員いない方が楽しく仕事ができるの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昇格試験があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の回数が多いといいと思う。
営業でないと、出世は難しいように感じた。
事務...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格支援制度あり。
特に業務に関係無い資格でも可。
イーラーニング制度あり。
手上げの環境。
福祉会勉強会あり。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
店舗によると思います。いろんな先輩がいるが、大体は丁寧に教えてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入る時期が12月とか...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
入社後に提供される研修プログラムが充実しており、特に営業技術やサービス知識に関する教育は業界内でもトップクラスだと感じる。
上司からの定期的...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
入社からしっかり教育制度ができていることで、新卒でも仕事できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の長さは少し長い気がします。...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
教育は割と画一的。
年次や特性に合わせた教育というのは特にない。法人としても(学校みたい)と自虐を込めて言っていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
自社で作成しているオンラインで受講できるeラーニングがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が配属先によるので、その配属先に合っ...続きを読む(全95文字)
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