ＥＹ新日本有限責任監査法人のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全190件）

【良い点】
基本、スキルアップは個人に委ねられる。ただし、社内で希望を出せばチーム間の移動は比較的、考慮してもらえる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社内研修も種類が多く、また社外研修でも単位取得が可能な点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外研修で取得出来る単位の明確...続きを読む(全80文字)

【良い点】
非常に多くの研修がeラーニングとして用意されており、自由に学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのシステムが十分...続きを読む(全139文字)

【良い点】
研修は充実しているようである。日本以外の海外EYは意識が高いようである。海外EYが提供した研修教材はためになるといってよい。
【気になること...続きを読む(全146文字)

【良い点】
よくも悪くも安定はしていて古い体質が根強い
【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィスには成長の機会はほぼない。削減されている。...続きを読む(全122文字)

【良い点】
比較的年齢の近い人が多く、質問のしやすさや仲の良さは他の会社に比べていい点だと思う。
接しやすい優しい人が多く、全員の意見を否定せず受け入れ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修も充実しているし、色んな業界に対する勉強会もしているので積極的に知識をつけたい人はつけれると思われる。
海外研修も希望すればあるのでグロ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
手を挙げれば、様々な業務に挑戦させてもらえる環境があると思います。
修了考査に際しては必ず2週間(実際には3周ほど)の勉強期間が確保されます...続きを読む(全181文字)

【良い点】
研修はかなりバリエーションに富んでおり、自分が気になる分野を深掘りできる
【気になること・改善したほうがいい点】
年次の研修は日数を使う割に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
研修は結構ある。教育体制もまぁまぁちゃんとしている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからないIT化はやめてほしく、離職原...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修や自己啓発で学習するための素材はいくらでもあるので、やる気のある社員はスキルアップに大いに励むことができる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
なんといっても大手なので、通常なら数万円する講義も無償かつ就業時間内で受けられるところ。社内のみのe-ラーニングも充実しており、イントラネッ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
パソコン講座をオンラインで受け放題であるので，マクロ等のパソコンスキルを向上させることができている。
またオンラインでTOEICテストも法人...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社内研修は充実しており、自ら動けば情報のアップデートは十分に可能な環境である。また国内・海外出向の案件も多くある。
【気になること・改善した...続きを読む(全121文字)

【良い点】
最近はキャリアアップの観点からの動きが盛んである。同一グループの異動や他社への出向も会社として推し進めている。続きを読む(全61文字)

【良い点】
特に、ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、研修への費用補助が減っており、自己負担が増えている点に不満です。社会の研修...続きを読む(全132文字)

【良い点】
社内のITシステムの開発部門や、新しい会計基準の勉強会などがあり、手を挙げればやりたいことができると思う。英語も学習支援が充実(英語学習アプ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
研修は充実続きを読む(全11文字)

【良い点】
新人研修で社内システムの使い方などは教えてもらえ、入社後もOJTなどで会計や監査のスキルを教えてもらえる。MOS(Excelの資格)も取らさ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
新人の教育体制は非常に整っている。新社会人にはとてもありがたい環境である。大手監査法人を離れて、教育体制がいかに恵まれていたかを思い知らされ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
研修は充実しています。続きを読む(全17文字)

【良い点】
・研修は非常に充実しており、受講しようと思えばWeb研修で自分が担当している業務だけではなく、その周辺知識やまったく関係ない分野など、様々な...続きを読む(全202文字)