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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
対応できる人がいるかが問題だが、M&Aで事業拡大できる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に現場経験者がいないこと...続きを読む(全110文字)
株式会社トータル保険サービス
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【良い点】
対応できる人がいるかが問題だが、M&Aで事業拡大できる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に現場経験者がいないこと...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ある意味では自分でコントロールはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、営業を行っている感覚がない。
営業担当者の時...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の他責思考が強く、現場の意見は反映されない。
また、営業人数が足りないのは明らかなの...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部長以下はコミュニケーションは取れていると思う。役員以上は上辺だけで正直に話すことはできないし、役員間でコミュニ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
住宅手当、学習支援は充実している。
副業は上司の許可を得る必要がある。
みずほ銀行の恩恵を受けていると感じる。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不透明。役員クラスの給与に不満。管理職以下はほぼ変わらない。ただ管理職になると残業代に負ける。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育をできる人材はいない。教育は現場任せであるが、教えている時間もない。ある程度の余裕を持つ必要がある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
昼食手当800円、通勤手当、住宅手当、健康診断、みずほ健康保険のおかげで人間ドックは手当が出るためオプションなども付けて受診しやすい。学習支...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
銀行出身者、銀行支店長やってました。と言う肩書きだけで仕事をしてきた能力の無い人が多い。同行してもお願い営業して...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
個人生保営業では、一定数の行き先とある商品も十分にある為、お客様にお役に立てる仕事をする事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
私の職種は個人営業で25万の最低給プラスインセンティブ。頑張れば給料を上げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジを嫌う...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
辞める時有給をしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、有給を消化ほとんどしないで辞めていった人も何人かいた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
銀行からの紹介案件がある所が強み
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に新規開拓は行わない先細りの会社続きを読む(全62文字)
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【良い点】
休みは取りやすいけど上司によるとは思う。
のんびりとした雰囲気で働きやすさはある。
1人1人が優しいから質問もしやすいし、事務デビューでも問...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
就業時間が短いうえ、定時に上がれること。有休をとりやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体制が官僚的であること。旧第一...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
銀行傘下の企業なので安定していて給与が下がったりボーナスが出ない事はない。
上が詰まっているため、昇進は望めないが給与はアップする。
賃金テ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
みずほグループなので、潤沢な資金を持っているため福利厚生費も充実している。
新年会や忘年会、送別会など会社主導と見なされる行事には、一人10...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
みずほ銀行(旧第一勧銀系)のグループ企業であるため、資金が潤沢にあり福利厚生が充実している。
男性社員は銀行からの転籍者が9割近くを占め、ほ...続きを読む(全291文字)
| 会社名 | 株式会社トータル保険サービス |
|---|---|
| フリガナ | トータルホケンサービス |
| 設立日 | 2000年4月 |
| 資本金 | 3億5000万円 |
| 従業員数 | 570人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 江原弘晃 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目2番1号 |
| URL | https://www.total-hoken.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。