コーウェルの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
実力主義の為やれば役職にもつけ、将来が見えてくると思う。社内の風通しもよく、相談などもしやすい為、自己成長にも繋がるし、給与への反映もしてくれ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
誕生日手当等があり有給も取りやすい雰囲気なので、上司が厳しくなければ余程嫌われて無ければ取得可能。
会社が寿退社に抵抗感がある為、女性の育児休...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社内の雰囲気は良く、アットホームで話しやすく先輩とも上司とも冗談が言い合える雰囲気がある。
他事業所ともTV朝礼会議で社長に連絡報告しており、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
新規営業がメインだが評価はきちんとしてくれ、給与にも反映される。社内は非常にアットホームで話しやすい。相談もしやすく、皆んなが一丸となり目標達...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社風がよい。社長との距離が近く相談しやすい。社内レクリエーションも豊富で様々な年齢の方が多い。今後今まで獲得したお客様への再アプローチをしたほ...続きを読む(全182文字)

若い社員も多く、新人や未経験の営業マンにも働きやすい環境です。
中途入社の場合、入社時の年齢によっては、「年下の先輩」が多くなる事がありますので、そうい...続きを読む(全175文字)

給与に関しては同業他社よりは低めに設定されている。売れれば売れただけ、基本給もアップし歩合も入る。昇進基準も明確に示さらており、数字こそが全ての会社。営業...続きを読む(全188文字)

毎日ほぼ終電ですね。
土曜日も都合によっては出勤です。
土日祝休んで成績上がらないと上司の餌食ですよ。
技術職の募集ね、特にやばいすね。
人が居な...続きを読む(全171文字)

給料30万〜→嘘。20万からスタート。
賞与一回→嘘。ありません。
残業10時間程度→嘘。ノルマ達成までひたすら飛び込み。
急成長企業→どうなの?
...続きを読む(全324文字)

給与については完全歩合制のため、営業力が問われるが、それなりに成績を残せばそれなりの賞与が与えられる。しかし、まったく実績が残せなかった場合基本給しかもら...続きを読む(全153文字)

最初の数ヵ月はほぼ飛び込みの毎日になります。全く話を聞いてくれない方や怒りだす方もいますが、そんな中から契約に結びつける事ができると達成感がありますしイン...続きを読む(全158文字)

私が在籍した頃は上場を目指している企業らしく、福利厚生やその他のシステムがまだ出来上がっていない状態でした。給与待遇について、月額20万賞与無しからのスタ...続きを読む(全160文字)