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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オペラハウスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オペラハウスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オペラハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オペラハウスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

オペラハウスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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オペラハウスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が少ないので、ある程度やりたい事はやらせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
やらせてはくれるが実力主義なので、下手な人は雑用し...続きを読む(全99文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オペラハウスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったより残業がなく、ある程度自由に時間が使える。仕事の時間も自分で決められる
【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発のゲームがほぼ...続きを読む(全81文字)

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社開発のゲームがいくつかある
【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発のゲームのクオリティが悪く、とても現代のクオリティ慣れた人達を...続きを読む(全113文字)

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少ないのである程度自由に出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がない時もあり、そのため努力しても給料は上がらない
値上げ交...続きを読む(全88文字)

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほぼない
有給は割と好きな時に取れる、好きな時間から仕事を始められる
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに明日の9時までに直せ...続きを読む(全85文字)

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場はほぼ女性なので産休対応もしてくれるので急な休みも取りやすい
産休明けでも、そのまま前の仕事をさせてもらえる続きを読む(全62文字)

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は最低限のものはもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
役職制度がないので、誰に相談すれば良いのか分からないところ
また役...続きを読む(全120文字)

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年04月03日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
イラストレーター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の意思を示すと、パワハラ的な引き止めも無く、大抵の社員はスムーズに辞めさせてもらえる。送別の品を送りあったり、和やかな雰囲気がある。
【気...続きを読む(全186文字)

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年04月03日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
イラストレーター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出勤時間もある程度裁量をきかせて融通が利く会社。無理な休日出勤などは少なく、残業も深夜に及ぶことはほぼ無いので、プライベートも十分に時間を確保...続きを読む(全218文字)

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年04月03日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
イラストレーター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名企業からの下請け案件など、名の知れた案件に関わることが出来、やりがいがある。自身に実力があれば自分の裁量で制作出来ることも多く、仕事が面白...続きを読む(全184文字)

株式会社オペラハウスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制なので朝のラッシュを避けられるのは非常に良かった。出社時間に関しては特に緩いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長...続きを読む(全278文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社進研アドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネッセグループ全体での研修などが充実しているためスキルアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が短く現場で学ぶスタイル。続きを読む(全80文字)

株式会社ぴえろの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
進行
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後のキャリアの相談には乗ってくれる姿勢あり。自分からどんどん動けばチャンスはあるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異...続きを読む(全138文字)

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で学ぶ環境は揃っているので自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な人はほとんどいないかもしれないので、自分で学べば先輩...続きを読む(全84文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
番組ごとに得られるスキルは大きく変わってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があるが、番組での業務に支障をきたす頻度で入ってくる続きを読む(全79文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験が浅く不安でしたがスキルに合う会社を紹介いただき安心して仕事ができました。3ヶ月ごとに更新があったので、無理なく務めることができました。続きを読む(全76文字)

株式会社ピーエーワークスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

教育制度が充実しているというよりは、仕事を通してただ慣れることが主流であり、教育体制はあまり良くない続きを読む(全50文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ゲームプランナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によっては様々なスキルカップが見込めると思う。
派遣先も希望を言えば希望通りにしてくれることもある。続きを読む(全59文字)

株式会社イルカの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っていません。上司次第です。私が当たった上司は教育どころか、その立場にふさわしい能力を持っておらず...続きを読む(全160文字)

株式会社医学映像教育センターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
番組の制作について早いうちから一通りの経験をすることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
撮影の現場数はあまり多くなく、当時は...続きを読む(全158文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
記者・ライター
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後2週間は研修期間があり、毎日各担当者が(編集、データベース、カメラ等)一対一で教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
記...続きを読む(全151文字)

オペラハウスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オペラハウス
フリガナ オペラハウス
設立日 2002年4月
資本金 1000万円
従業員数 35人
代表者 金子隆二
本社所在地 〒101-0033 東京都千代田区神田岩本町4-12
NOKIZAL ID: 1578517

オペラハウスの 選考対策

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