医療法人社団明芳会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全59件） 3ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
土日は状態悪化等イレギュラーがない限り定時で上がることが可能。しかし平日は基本的に最低30分程度の残業は確実にあ...続きを読む(全410文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
運動会や試験を休日に行うため提示された休日数より休める日は少ない。また、病院勤務のため祝日等もあまり関係なく、連...続きを読む(全100文字)

【良い点】
業績があまり良くないらしいが、ボーナスはちゃんと払おうとしているところ。実際、ギリギリだがボーナスの額は毎年変わらなかった。
【気になること...続きを読む(全117文字)

【良い点】
自分の配属部署は比較的休暇を自由に取りやすかったし、有給も取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては全く申請が...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ほとんど女性。女性同士でのコミュニケーションはとりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアという面での満足度は無いに等...続きを読む(全142文字)

【良い点】
女性には向いてる職場のように思う。男性は比較的少ないので同性の同僚と関係が密になるので性格的に合うとすごく良い。
大きい病院だったので同期は...続きを読む(全187文字)

【良い点】
正職員として夜勤に入れば、そこそこの給与がもらえるイメージです。
また、正職員であればボーナスも出ます。
やりがいを感じられる方にとっては良...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務という立場上、仕方ないかもしれないし、医師や看護師からの当たりは強め。事務に対しても愛想がいい医師や看護師は...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより離職率が高い。入職後すぐに数人辞めていった。中堅層が辞めていくので、新人が育ちづらい。役職者であっ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼない。上司に給与を上げるには役職に就くほうがいいと言われたが、役職に就いても大して変わらない額の手当。...続きを読む(全243文字)

【良い点】
研修制度は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
充実しているようで中身は浅い。若い人が多いので主任クラスは若くて8年目で任せ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップセミナーなどはない。毎年、研修に行かせてくれるとのことだったが、参加できたのは入社時1回のみで、以降...続きを読む(全101文字)

【良い点】
周りに相談しやすい環境かのはいいところかなと思います。聞いても嫌な顔せず答えてくれる人や教えてくれる人が多いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)

【良い点】
月に1-2回ほど、衛生関連の研修や、ドクターによる講習会、eラーニングやスライドを使用した勉強会が行われ、ルールが新たに加わった場合も含め職...続きを読む(全102文字)

【良い点】
先輩も上司も一つ一つ教えてくれる環境です。みんなで助け合って業務をこなすことが多かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア、スキルアップはない。そのため大半が20代のうちに転職する。同期も半分以上が退職済みである。続きを読む(全70文字)

【良い点】
自分のキャリアや適性に応じて、別の部署や他のグループ会社へ異動することも可能です。
適切に相談すれば、より良い方法を考えてくれる社員が多くい...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に個人任せの都合があり、上層部は支持するだけで現場が求めている研修などは行っていない印象である。続きを読む(全71文字)

【良い点】
新卒入職者以外にも中途向けの研修など多数開催されており安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラダー評価の基準が管理職個人の采...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は、自分でお金を出して参加していた。キャリアアップを望めばきちんと対応してくれ、どんどん上に上がれると思う。続きを読む(全76文字)