在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年9月29日【良い点】
入社後、ずっとおなじ勤務することではなく、多くの部署を経験することで、人として成長し続けられる制度だと思いました。独自のビジネスモデルを軸に挑...続きを読む(全191文字)
株式会社新卒採用 報酬UP
株式会社新卒採用の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数29件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社新卒採用の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社新卒採用の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社新卒採用の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年9月29日【良い点】
入社後、ずっとおなじ勤務することではなく、多くの部署を経験することで、人として成長し続けられる制度だと思いました。独自のビジネスモデルを軸に挑...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年8月30日【良い点】
女性が多い職場ではあるのですが、古株が一人牛耳っていて他のメンバーは数年単位で入れ替わりが激しいので、一人の言う事を聞いていれば良いようなもの...続きを読む(全228文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年9月6日【良い点】
新卒一年目からプライベートを顧みずに仕事をすることができる。
プライベートを犠牲にしても仕事がしたい、お客様の役に立ちたいと思っている方にはこ...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年7月31日【良い点】
個人的な意見です。他と比べる対象がないので分かりませんが、女性も働きやすいと感じました。有給取得率も悪くなく、育児休暇もとりやすそうに感じまし...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2016年2月27日【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の社長、ブログやSNSでは随分聖人君主のような事を仰っているが実際の会社はというと労働契約書も無い、残業代...続きを読む(全212文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年2月11日【良い点】
入社理由は人事採用という業務に触れ、学べると求人票に書いてあった為。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容そのものは人事採用の一旦...続きを読む(全206文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年2月11日【良い点】
得意先にしてみたら扱いやすい便利な会社だと思われます
【気になること・改善したほうがいい点】
一つ得意先を失うとそのまま会社が傾いてしまうレベ...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年2月11日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃は、残業代は一切支払わず(多分これは今でも)それでいて終電までの業務が当たり前とい...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年2月11日【良い点】
人事部の仕事に触れられる
【気になること・改善したほうがいい点】
全てが会社ごっこ、仕事ごっこだったので規定もルールも無かった。
よって職場を...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2016年2月4日【良い点】
代表自身が、部下がどういった仕事をしているか把握していないので、そういう意味では自由に勤務はできました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年06月24日
【社員から聞いた】クライアントから感謝の言葉を貰える点や、自分の行動が数字に繋がる点がやりがいであると、採用担当から聞いた。続きを読む(全62文字)
投稿日: 2023年06月24日
【本・サイトで調べた】大卒の場合、支給額は月20万である。昇給は年一回で、賞与は年二回。
【イベントや選考を通して感じた】給与に関しては、普通だと思...続きを読む(全94文字)
投稿日: 2023年06月24日
【社員から聞いた】この会社にキャリアアップという概念はないが、だからこそ社員同士がライバルではなく仲間という意識を持って働くことが出来る。続きを読む(全69文字)
投稿日: 2023年06月24日
【イベントや選考を通して感じた】対面面接のときにオフィスに入った感想から言うと、オフィスがあるビルは少し古い建物で、綺麗という感じではなかった。しかしオフ...続きを読む(全100文字)
投稿日: 2023年06月24日
【本・サイトで調べた】クライアントの採用力を強化することを使命としているが、今後は育成力にも力を入れていくことも目標にしている。続きを読む(全64文字)
志望動機やその企業についてというよりは、自分自身についての質問が多かったと思います。
逆質問の時間が30分ほど設けられており、企業理解を深めることが出来ました。
和やかで話しやすい面接官でした。面接が終わって2~3時間後くらいに、メールで合格の連絡が来ました。
なぜその会社か明確に伝えた
その企業の事業内容と自身の得意分野がマッチしていた。 落ち着いて話すことができた。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社新卒採用 |
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フリガナ | シンソツサイヨウ |
設立日 | 2009年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 12人 |
代表者 | 後藤剛 |
本社所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2丁目6番5号YKビル5階 |
電話番号 | 03-6272-8610 |
URL | http://www.shinsotsu.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。