ＪＦＥ日建板の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
親会社の福利厚生、社内環境をお手本としておるため、それに近づかせるように様々な研修を行うが、正論ばかり振りかざすので、社員に浸透しない。という...続きを読む(全204文字)

【良い点】
基本的なルールや継承しなければならない物が体系化されてないので、知識がある人間または、鈍感な人間ほど年齢が経過すれば上に行ける。
その為、案件...続きを読む(全208文字)

【良い点】
現場では管理さえしていれば自由にできたので、拘束時間さえ気にしなければそれなりの仕事内容だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)

JFEグループという事で、会社が潰れる等の
心配はない……。

今後、オリンピック需要や関連する物流施設
その他、商業施設など、メーカーとして大型案件
の...続きを読む(全124文字)

【良い点】
現場管理は個人の裁量で出来るところはかなり自由が利きます。
【気になること・改善した方がいい点】
大きなグループの中に組み込まれている...続きを読む(全172文字)

【良い点】
三菱電機ビルソリューションの良かった点として、まず親会社である三菱電機の安定した基盤に支えられた堅実な経営が挙げられます。特に、ビル管理やエレ...続きを読む(全504文字)

【良い点】
中途採用でも本人の経験や能力から適切な年収が採用される。
また、成果を出し続けることで昇給・昇格は可能。続きを読む(全58文字)

【良い点】
営業という仕事をしている性質上、お客様とどれだけ話をして結果を出すことができたのかが大切であり、自分の成果次第で年収が変わるという部分が良い。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
20年前は（現在は社名がエス・バイ・エルからヤマダホームズへ変わりわかりませんが）事務職の契約社員、パート社員、アルバイト社員も一年に一度評価...続きを読む(全180文字)

【良い点】
夜勤、残業をし多分はしっかりと貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に時期によっては夜勤がないので平均の水準以下の収入になってし...続きを読む(全86文字)

【良い点】
個人的にかなり貰えている印象がある。賞与は夏冬2回あり、新卒2年目の段階で年間100万以上はもらえる。最近の賃上げの追い風もあり、しっかりと働...続きを読む(全278文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
前職は営業職として働いていましたが、非常に過酷な環境でした。特に残業が多く、業務が終わらない日々...続きを読む(全605文字)

【良い点】
昇進にかかわる昇給などの制度が決められているので、ある一定の役職までは順調に昇進ができ、それに伴い給与も上がっていくとおもいます。続きを読む(全71文字)

【良い点】
若手は一律で給与・等級が上がる印象。相対評価なので、年収に良くも悪くも大きな差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
極端に評価を下...続きを読む(全134文字)

【良い点】
契約本数増えれば増えるほどお金を稼げる。
本人の努力次第で若いうちから稼ぐことができるのでそんな方には良いと思う。続きを読む(全63文字)