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JFE日建板株式会社

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JFE日建板のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JFE日建板株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にJFE日建板株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JFE日建板の 社員・元社員による会社の評価

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JFE日建板の 学生による会社の評価

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JFE日建板の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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JFE日建板株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 設計 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の福利厚生、社内環境をお手本としておるため、それに近づかせるように様々な研修を行うが、正論ばかり振りかざすので、社員に浸透しない。とい...続きを読む(全204文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    JFE日建板の 他のカテゴリの口コミ

    JFE日建板株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年6月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 設計 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的なルールや継承しなければならない物が体系化されてないので、知識がある人間または、鈍感な人間ほど年齢が経過すれば上に行ける。
    その為、案...続きを読む(全208文字)

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    JFE日建板株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年9月3日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場では管理さえしていれば自由にできたので、拘束時間さえ気にしなければそれなりの仕事内容だと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)

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    JFE日建板株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年8月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事内容が自分の裁量で決めれる点。
    自分の時間を作ろうと思えば、作れるところ。
    大きな会社の傘下に入っているので、システムがほぼ確立されてい...続きを読む(全190文字)

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    JFE日建板株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の予定は結構、自分で決めれるので割とやりやすいが、土日や祝日も現場が稼働していれば出勤する事が多い。これは建設業界全体に言える事だ…。
    ...続きを読む(全181文字)

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    JFE日建板株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    JFEグループという事で、会社が潰れる等の
    心配はない……。

    今後、オリンピック需要や関連する物流施設
    その他、商業施設など、メーカーとして大型案件
    ...続きを読む(全124文字)

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    JFE日建板株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年7月31日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 施工管理 正社員

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    【良い点】
    現場管理は個人の裁量で出来るところはかなり自由が利きます。
    【気になること・改善した方がいい点】
    大きなグループの中に組み込まれてい...続きを読む(全172文字)

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    JFE日建板株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 13年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    年収はかなり低いです。ですが仕事内容からいくとこの程度で良しとするところではないでしょうか。昇給は基本給は上がりません。ですので、将来もらえる年金額が低...続きを読む(全158文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社クレストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 一般事務 非正社員 インターン

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    【良い点】
    業務を通じて実務的なスキルを身につけることができる環境だと思います。現場で経験を積みながら仕事を覚えていくスタイルで、実際の業務を通して成長...続きを読む(全305文字)

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    株式会社メノガイアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    内勤事務だと人や部署によりますがきちんと業務を進められるようきちんと指導やフォローはあったと思います。私のいた部署は資格支援制度などはありま...続きを読む(全168文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業としても特殊なため、スキルアップはかなり個人差があると考える。
    今後に活かせるのメンタル面くらいに思える。続きを読む(全75文字)

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    株式会社コスモスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医薬品、化粧品の勉強会は定期的にありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    推売品には詳しくなるが、それ以外の商品は各自で勉強する...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ソルコムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事を教えるのが派遣しかいないのであれば、その中でも人選をきちんとしてほしいです。わざと...続きを読む(全108文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    資格取得奨励金制度があった。
    所謂難関資格だと20万とか。

    通信教育の補助制度などもあった。
    社内研修も8年目くらいまで設定されている。続きを読む(全75文字)

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    日興システック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修は2か月間ありました。研修内容は、主に、現場見学、ビジネスマナー、資格取得、実技試験などです。
    現場見学は、地方の支店にも行き、とてもま...続きを読む(全181文字)

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    TSUCHIYA株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    建築士試験のための資格学校の費用補助はあるようであるが、使ったことはない。
    報奨金は出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に...続きを読む(全163文字)

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    株式会社コスモスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    登録販売者の資格取得に関しては、手厚い支援があります。資格勉強の教材や講座、受験も回数に制限はありますが無料で受けることができます。資格取得...続きを読む(全214文字)

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    ALLAGI株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ありえない問題や、クレームが多すぎて、逆行を乗り越える力が成長する。危機管理能力がどこの会社で働いても群を抜いているとおもう。
    【気になるこ...続きを読む(全148文字)

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    JFE日建板の 会社情報

    基本データ
    会社名 JFE日建板株式会社
    フリガナ ジェイエフイーニッケンバン
    設立日 1950年10月
    資本金 1億円
    従業員数 98人
    決算月 3月
    代表者 半場大士
    本社所在地 〒111-0051 東京都台東区蔵前2丁目17番4号
    電話番号 03-5822-6310
    URL https://www.jfe-nikkenban.com/
    NOKIZAL ID: 1652102

    JFE日建板の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。