ＥＦＧホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
スキルアップは見込めないと思ってよいと思います。

強いて言うならば、社長に左遷をされると全く違う業務に関わることができるので、それを乗り越え...続きを読む(全97文字)

【良い点】
企画は基本的に競合他社の模倣であるため、出版社本来の楽しさは感じられないと思います。続きを読む(全48文字)

【良い点】
事業の成長は一切ないと思われます。先行投資をする資本力もないと見受けられるので、競合他社に勝つのも難しく、先に負けていくことが考えられます。続きを読む(全76文字)

【良い点】
社長の目についた社員は物流部門に異動となり、退職に追い込みます。これは老若男女どの社員もいつでも対象となります。それを踏まえて入社を検討するこ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業代が出せず、強制的に残業ゼロとなります。しかし実態は残業をせざるを得ない社員が多くいるため、たびたび労基が入っているようです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
管理職が集まる会議では、社長の罵声が飛び、管理職はおびえて何も言えないようです。

しかし、そんな一面を一般社員には見せないのも特徴です。とは...続きを読む(全139文字)

【良い点】
どの社員でも、業務でミスをすれば、社長の一言で物流部門に左遷されます。管理職はかばってくれません。そのような環境で働ける方は入社をおすすめしま...続きを読む(全179文字)

【良い点】
軽作業のアルバイトで繁忙期に働きました。たくさん雇うのでその日いる人でできるところまで仕事をするという感じで、急に休まなくてはいけないという時...続きを読む(全182文字)

【良い点】
繁忙期の際にアルバイトで働きました。日によって作業内容は異なりましたがどのグループもベテランの(パートと思われる)おばさま方がリーダーのような...続きを読む(全170文字)

【良い点】
営業以外は定時で帰れることも多い。社員は有給とは別に看護休が子供一人につき10日付与される（有給と同じ扱いのため給与に響かない）。
【気になる...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業だから仕方ないと思うが、残業時間のすべての金額はでない。
仕事時間のわりに給料は少ないと感じる続きを読む(全71文字)

【良い点】
年収面においてはニッチな分野で業績を上げている分、まずまず良い。
昇給に関しては年齢及び、実力が半々で組織に馴染んでそこそこの仕事ぶりを見せて...続きを読む(全507文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グレードで基本給が決まりますが、昇給の評価制度は不明です。なかなか上がらないので最初の交渉が重要だと思います。また...続きを読む(全209文字)

【良い点】
半年に一度評価決定会議があり、評価が決定します。ガイドラインがあるので、それなりに正当に評価されていると思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ同業他社と比べて低い水準であるのに加えて、評価制度が定まっていない為、頑張っても...続きを読む(全120文字)

【良い点】
良くも悪くも仕事は大量に有る。漫画家も編集者もみんな忙しそう
【気になること・改善したほうがいい点】
10年続けても原稿料が8000円以上上が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
良い点は遅配が一度もない。それだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の人は平均をかなり下回る報酬だった気がする。
若い子は皆、月...続きを読む(全93文字)

【良い点】
頑張れば評価してもらえる土壌はあるが、結局のところ上司の好き嫌いに評価ご左右される面が大きく感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)

【良い点】
評価は良くも悪くも基準が統一されていないため、人間関係をうまく作っておけばそこまで落とされることはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)

【良い点】
年功序列が強い。しかし新卒入社は大事にされがちなところはある。
長年働いてる人たちの給与はかなり高いときいたことがあるが、全体的に給与は老舗の...続きを読む(全90文字)