この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なんでもできるところ。FA制度というものがあり、希望の部署でなかったらいつでも別の部署に行ける。それこそITでもゲームでも漫画でも文芸でも、...続きを読む(全444文字)
株式会社KADOKAWA 報酬UP
属性 |
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【良い点】
なんでもできるところ。FA制度というものがあり、希望の部署でなかったらいつでも別の部署に行ける。それこそITでもゲームでも漫画でも文芸でも、...続きを読む(全444文字)
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【良い点】
若手にしてはそれなりにもらえている。さらに、個人の成績によって給料が変動・昇進スピードも大きく異なるため、モチベーションの維持に役立つ。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
深夜までの仕事が多く、休日のイベント出勤も多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンタメが好きな人にとってはやりがいがあるがワ...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
当たり前ですが、部署によるところが多いです。バックヤードの場所であれば有休が取りやすいですが、エンタメ最前線の部署はカレンダーに関係なく仕事...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
アニメやゲームなど分野により唯一無二のコンテンツを有していることから、将来性については安定しているように思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
あらゆる面において男女間の格差は全く感じない。
また、出産後の働く環境が整っており配慮も手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育の体制がまるでなっていない。人に教える、という文化が存在しないように感じる。そこに対し違和感を感じる管理...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
利用できる拠点がたくさんあり、その環境もそれぞれ働きやすい。
また、部門によるがリモートワークで仕事をほぼ完結できるため自分のペースで稼働し...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
当たり前だが、自分のやりたい分野に近い部門に配属されると大きなやりがいを得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
編集部や局など配...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で変わった人が多い。合う合わないは大きく分かれると思う。
管理職は全体として無駄にハラスメントで刺される...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
一部魅力的で人間力の高い、面白い人が紛れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている人の多くに魅力を感じない。反面教師の多さ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
良い点を見出すのは非常に困難だが、腐っても大手出版社なので、万年ヒラ社員に対しても最低限の額は支給される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全683文字)
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【良い点】
アニメ制作や海外事業など、とても魅力的な業務は沢山あるし、実際に若手社員の活躍を見ていると、楽しそうではある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
早期退職制度が、ある程度の勤続年数を超えた社員に適応されるので、まあまあな金額を手に出来ること。辞めたい時は、誰も引き留めたりしないのでアッ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性の生理休暇など、有給の種類が多く、制度上休みの取りやすい環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
複数の仕事は1人で担...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自由度が高くフラットの環境で比較的に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
個性の強い方も多く、仕事をスムーズに進行させるため...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性管理層が増えており、産休から復帰の方もたくさんあり、女性が働きやすい環境だと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
映画、漫画、小説、アニメなどあらゆる面において事業展開しているため、コンテンツ好きな方にとってとても魅力があると思う
【気になること・改善し...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
大企業である以上安定性はあると考えている
【気になること・改善したほうがいい点】
紙媒体が衰弱化し続けているため、出版以外の事業を展開するこ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
学習支援、在宅手当、サブスク支援などがあり、福利厚生は比較的に充実しています
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があると良いと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社内セミナーなど勉強できるチャンスが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
激務で勉強できる時間がないため、あるとしても勿体無い感じがします続きを読む(全79文字)
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【良い点】
レベルの高い社員が多く、実力で管理層に上がった方も多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員の上はマネージャーであり、チーフ、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
各部署がセミナーを開いたりしています。海外の事業を知るチャンスがあったり、学ぶ機会は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業務分野や部署の雰囲気が多岐にわたる会社のため、自分の体質と合う部署に配属されれば、もしくは、異動前に見極めることができれば、とても過ごしや...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上への負担が大きいと思います。課長は特に、現場で実務もしながら、マネージャー的な仕事もしなければいけません...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社KADOKAWA |
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フリガナ | カドカワ |
設立日 | 2014年10月 |
資本金 | 206億2500万円 |
従業員数 | 6,269人 |
売上高 | 2581億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 夏野剛 |
本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目13番3号 |
平均年齢 | 41.6歳 |
平均給与 | 885万円 |
電話番号 | 03-5216-8212 |
URL | https://tp.kadokawa.co.jp/ |
採用URL | https://group.kadokawa.co.jp/recruit/kadokawa/join/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。