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株式会社ゆこゆこ

  • 3.6
  • 口コミ投稿数(146件)
  • ES・体験記(0件)

株式会社ゆこゆこの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社ゆこゆこの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年12月5日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 6年前

【良い点】女性でも働きやすい環境。育児休暇などもとりやすい。社員の若さゆえに和気あいあいとした雰囲気で穏やかさがあふれる組織。。会社の立地も銀座、日比谷、...

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仕事のやりがい

投稿日:2017年11月20日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 5年前
  • 人事

【良い点】小規模な宿、家族経営の旅館などへの営業も多く、他社エージェントから大切にされていないようなお客様であっても、ゆこゆこであればやり方次第で劇的に売...

株式会社ゆこゆこの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年11月17日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 6年前
  • 法人営業

【良い点】宿の方と相談してできたプランから大きな集客ができた時にやりがいを感じ、そして宿の方から感謝されるとさらに大きなやりがいを感じます。【気になること...

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ワークライフバランス

投稿日:2017年11月14日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 2年前
  • 旅行サービス関連職

【良い点】シフトは早番と遅番の2交代制です。自分で無理にシフトを組み替えない限り遅番の次の日が早番になるということがない点が良かったです。【気になること・...

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ワークライフバランス

投稿日:2017年11月1日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 1年前
  • その他のマーケティング・企画関連職

【良い点】有給休暇の取りやすさ:部署により、出張が必要な営業は、営業期間中は有給休暇を取るのに調整が必要だが、それ以外の部署は、比較的有給休暇が取りやすい...

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年収、評価制度

投稿日:2017年10月23日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 女性
  • 1年前
  • ホテル・宿泊施設サービス関連職
  • 非正社員

【良い点】休みやすい。当日でなければ自己都合でもすんなり休みにすることができる。閑散期はヒマです。ここ最近は忙しくなってきてヒマな時期はもうこないかもしれ...

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入社後のギャップ

投稿日:2017年10月4日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 1年前
  • ホテル・宿泊施設サービス関連職

【良い点】サポート体制が充実。間違えた時詳しくすぐにどこが違えうか教えていただける。どのようにしたら間違えたないか対策まで教えてくださいます。わからないと...

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退職理由

投稿日:2017年9月12日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 7年前
  • 人事

【良い点】仕事内容に不満があったわけではなく、人間関係も良好でした。まだ続けたい気持ちもありましたし、名残惜しい気持ちでした。【気になること・改善したほう...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年8月31日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • その他の事務関連職

【良い点】コールセンターのオペレーターとして勤めるための導入研修に関しては、比較的手厚く研修を行うため、実践の現場に出た際に不安は比較的にあまり感じないと...

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女性の働きやすさ

投稿日:2017年8月30日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 法人営業

【良い点】女性にとっては非常に働きやすい環境が整っていると思います。産休明けの方も働いています。休みも自分でスケジュール管理ができていれば自由に取れます。...

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入社後のギャップ

投稿日:2017年8月27日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 2年前
  • 法人営業

【良い点】東京にいながら、地域活性の仕事に関われることに魅力を感じました。また、ホテル・旅館への定期的な訪問により、地方への出張時には取引先の1泊2食付で...

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入社後のギャップ

投稿日:2017年8月22日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 1年前
  • 旅行サービス関連職

【良い点】休みやすいので介護や、体調が悪い方も休みやすいです。産休もとれます。有給ももちろん使えます。クレーム対応もほとんどありません。【気になること・改...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2017年8月11日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 法人営業

【良い点】【福利厚生】契約する全国3,000軒近くの旅館ホテル様へ宿泊する際の宿泊補助。自身のみでなく、家族や友人等同行者にも適用できます。年度単位で回数...

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女性の働きやすさ

投稿日:2017年7月28日
回答者:
  • 40代前半
  • 女性
  • 1年前
  • 法人営業

【良い点】育休後ほとんどの方が復帰していて、時短で働いている方が多いです。出張が2ヶ月ごとに6泊くらいありますので、免許が必須です営業先も既存客なので難し...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2017年7月11日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 2年前

【良い点】独身寮があるので安心です残業代なども固定残業分を超えた分に関しては必ず支払われていますまた、会社支給での飲み会代や部活動費など、社員の交流のため...

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女性の働きやすさ

投稿日:2017年7月4日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 1年前
  • 旅行サービス関連職

【良い点】産休・育休はとてもとりやすいです。具合が悪くて休んでも嫌な顔されないので休みやすいです。主婦の方にはとてもいい職場だと思います。【気になること・...

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仕事のやりがい

投稿日:2017年6月1日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 1年前
  • 旅行サービス関連職

【良い点】休みはかなり融通が利きます。確約1日、希望3日ですがほぼ通ります。また、有給は自由に消化することが可能です。前日までに申請、最悪当日でも利用は出...

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女性の働きやすさ

投稿日:2017年5月26日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 1年前

【良い点】急なお休みにも対応できる点。主婦の方は、扶養内で、掛け持ち勤務の方はダブルワーク先の仕事の状況などで固定シフトにできるのが良い。【気になること・...

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年収、評価制度

投稿日:2017年5月17日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 女性
  • 2年前
  • 旅行サービス関連職
  • 非正社員

【良い点】研修が丁寧。【気になること・改善したほうがいい点】・オペレーターには気軽に相談してほしいとアナウンスしつつ、実際社員たちとの壁を感じる。・ミス防...

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年収、評価制度

投稿日:2017年5月16日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 人事
  • 社員クラス

【良い点】年収は、高くはありませんが、低くもありません。労働時間は決して長くないので、それほど不満はありませんでした。評価は、リクルートに倣った制度を導入...

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