ＦＸプライムｂｙＧＭＯの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
正規社員の方々は、外部の研修が必須でした。育成しようという気持ちはあったのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここのスキルを伸...続きを読む(全207文字)

【良い点】
働いている社員の方達は皆さま優しく、良い人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時いた上長が会社を私物化していると言って...続きを読む(全180文字)

【良い点】
健保組合の保養施設を利用するうえでは、有給休暇や振替休日などをつかって利用することができます。特段、その施設数が多いわけではありませんでしたが...続きを読む(全169文字)

【良い点】
外国為替を取り扱う金融商品のため管轄省庁が金融庁となります。昨今さまざまな金融事業会社が多くまたFX事業会社においてもかつて証拠金を騙し取り社...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ＧＭＯインターネットグループの福利厚生を
利用できて、無料のカフェなどがあります。

建物が違うところだけが難点なので、
利用できる機会があま...続きを読む(全158文字)

【良い点】
育児休暇取得の奨励をしていたためか、この会社の規模ではお腹を大きくしたママさん社員が多くいました。
育児休暇取得後もお子さんの体調不良などがあ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
同僚その他は穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理できる管理職がおらず、経営陣に関しては責任などとらないスタンス。
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
親会社の制度に準じており、コンプライアンスの意識はかなり高かった。規程類にしろかなりしっかり整備され、それをきちんと見ている人も多く、まともな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性は比較的多かったです。管理職の方は少なめでしたが。ハラスメントのようなことをしている人もいましたが、社内の意識調査のようなもので判明し、き...続きを読む(全190文字)

GMOクリックホールディングスに買収された後は以前よりよくなったのではないか。
GMOグループ内で無料で使用できるカフェテリア、朝食や、フリーランチ券が...続きを読む(全151文字)

建前上は取り組んでいるが、実態は???
部署によって異なるが、業績不審があった為、ぎりぎりの人員で業務を行っているため、バランスのとれた働き方にを求める...続きを読む(全165文字)

外国為替証拠金取引のオプション取引(いわゆるBO)に規制が今年度12月から入るため、BO取引で業績を上げてきた会社は、軒並み業績ダウンが見込まれる。
ま...続きを読む(全260文字)

女性の働きやすさであるが、重視する点を何にするかで異なってくる。
特に出世したい、給与UPを望みたいというのであれば、24時間働くことが可能なため(24...続きを読む(全203文字)

一昨年までは、お金をかけて外部研修参加も可能であったが、昨年から外部研修は業績不振により実質不可となった。
社内での研修は、最低限の法令関連の研修をする...続きを読む(全204文字)

業界自体が縮小傾向にあることに加えて、会社の向かう方向性が不明確となっていることが主因。FXのスプレッド競争が激化する中で薄利多売の方向に向かうか、サービ...続きを読む(全158文字)

業界がやや特異であるものの、研修等スキルアップの仕組み自体は存在しており、新卒で入った場合はジョブローテーションで各々の業務を体験できるようです。部署によ...続きを読む(全157文字)

実力主義で、女性でも男性でもやる気と能力次第で仕事をどんどん任せてもらえる環境。
育児休暇もしっかりとれる。しかし、育児休暇をとり時短勤務をしながら責任...続きを読む(全152文字)

女性にとっても働きやすかったが、やはりどことなく事務的なことは女性にしっかりやってほしい、というような雰囲気はあった。女性に対しては皆優しく、人間関係は本...続きを読む(全160文字)

特段教育体制はあるとはいえないが、管理部門だと残業もなく比較的業務も楽なので、会社の後にスクールに通ったりすることは可能。企業としての体制はしっかりと整っ...続きを読む(全153文字)

雰囲気もよく会社の業績も伸びてきていて、社員が同じ方向を見て仕事をしている面は良かったが、年収がなかなかあがらずキャリア的にも伸びしろが少ないと感じ今後を...続きを読む(全150文字)

業績悪化によりかなり厳しい状況となっています。人も減っており、給料も下がってきているため士気がかなり低下しています。昨年後半からスプレッドを縮小し、なんと...続きを読む(全161文字)

FXの市場人気は2007～2008年ピークでそれ以降は落ち込んでいます。
役員は社長だけが伊藤忠の出身で他の役員は数度の転職を繰り返した中途採用の役員で...続きを読む(全201文字)

やはり業種が狭いので、この狭い分野に特化していきたい、という人でないと続かないのではないだろうか。少なくともバックオフィスに関してはやりがいを感じるのはか...続きを読む(全231文字)

営業部隊とバックオフィスでかなり能力に差があると思われる。営業部隊は親会社からの出向等やこの業界で経験の長い人がいるため学べることやスキルアップできること...続きを読む(全205文字)

営業部隊とバックオフィスで大きく異なるので一概にいえないが、会社で毎月行う社内研修は正直あまり意味があるものではなく、会社にお金を出してもらい自分で探して...続きを読む(全155文字)