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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々なことを経験されているので視野が広い。
ブライダルジュエリーとしてダイヤモンドを扱う企業の成長性は、晩婚化や価値観の多様化により需要の質...続きを読む(全202文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社NEW ART HOLDINGS
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NEW ART HOLDINGSの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NEW ART HOLDINGSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
色々なことを経験されているので視野が広い。
ブライダルジュエリーとしてダイヤモンドを扱う企業の成長性は、晩婚化や価値観の多様化により需要の質...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に関してはあまり魅力を感じませんでした。
確かに基本給は上がりますが、残業代ももちろん出ませんし急な出張など...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
社員同士支え合う気持ちは強く、仕事以外でも会うくらいの仲の良さある。
研修制度もしっかりとしていて、社歴の浅いスタッフの声を大切にする環境。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性は美人が多いと思う。
また若い男性は少ないので、特にとても人気を集めていると思う。
全体的には販売員や事務職系の雰囲気を持った人が多いの...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
店長は店舗売上を任されるのでやりがいがある。
接客業の関係が人柄が良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長職の手当が少な...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
会社の上層部が全く動かなかったです。営業常務はFacebookに食べ歩きの事ばかり掲載してました。現場の気持ちは全く理解してくれませんでした...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
一人一人が目標に向かって切磋琢磨しています。ノルマではなく、個人の目標に加えて、店舗での目標があり、とても成長できる環境だと思います。人が足...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
風通しが良く、やりたい事をやらせてもらえる。
チームワークの良さ。
若いうちからチャンスをあたえられる。
幅広い仕事を任せてもらえる...続きを読む(全182文字)
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社員と管理職の関係は、どちらかと言えばフラットな関係に近いです。その関係が良い面でもあり、人によってはユルい会社と感じる部分でもあります。
会社全体を...続きを読む(全155文字)
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社員さん、管理職の方々はみんないい人で、本当に性格わるいと感じるひとはほんの一部。。。たまに店長が厳しい人もいるが、基本はいいひと。先輩も近くにいてくれ...続きを読む(全155文字)
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管理職といっても若い人が多いので、話をしやすい。ただ、販売職の経験がない人もいるので、その人にはなかなかわかってもらいにくいこともあるかもしれません。
...続きを読む(全164文字)
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魅力は上司に気に入られれば2年目には店長になれること。また、売れれば役職にもなれること。特に売れる人は業務をやらなくていいので本当に売るだけです。逆に売...続きを読む(全199文字)
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管理職の中で本当にマネージメント能力、その他一般のスキルに優れている人は一握りと言うしかありません。この会社での成長は運にも非常に左右されてしまうのかな...続きを読む(全169文字)
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女性社会ですが、みんなが思うようなしがらみは無く、さっぱりとしていて基本的には良い人が多く、明るく楽しい職場です。個々に仲良くなったスタッフとは、休日に...続きを読む(全152文字)
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若い店長は損益分岐点すらよくわかっていない。売上に対する意欲は非常に高いが、利益に関する知識・意欲は全く理解できていないのが現状です。手を挙げれば店長に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
産休育休などの制度かきちんと整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により休日の取り方がまちまちなので、
休暇に関して...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、女性のワークライフバランスに理解がある
【気になること・改善したほうがいい点】
仲の良い店舗、仲の悪い店舗があるので店...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本土日は休めません。休む時は事前申請が必要です。
年間休日も世間では危険と言われる水準で少ないです。
また、月...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
売れば売るだけインセンティブが頂けます。
営業職あるあるですが、次の月になると評価はリセットされるので安定したお給料が欲しい方は来店数が多い...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず一旦引き止められます(笑)
しかもとても長期戦です?
本当に本当に人員不足なので、私に辞めて欲しくないという...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
本当に楽しかったです!!
他のクチコミにも書いていると思いますが、おふたりにとってかけがえのない一生物を「あなたから買いたい」と言われる喜び...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
年功序列ではなく出来でどれだけでもキャリアアップできるので、上を目指したい方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
残業はあまりなかったですが、店舗なので始業時間と終業時間は遅めです。
私にとってはぴったりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性で同世代が多いので、メンバー同士は仲良くなりやすいと思います。
学校のような雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
私だから決めた、と言って下さった時は本当にに嬉しくやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職なので仕方ないかと思い...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
店舗によっては人間関係が良く、現場スタッフ同士で助け合える環境もある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はかなり当たり外れがあり...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
店舗感の繋がりや、社員同士のコミュニケーションは大切にしている。
また、店舗スタッフは20代〜40代の比較的若い年齢層が多く、風通しが良く、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
店舗によって異なる部分がある。応援で他の担保についてきくことも多い。大体どこも同じような感じかとおもいます続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
俗に言う店舗ガチャが存在します。店長の方針や性格が合わないとかなりしんどいと思います。店長が自分はできるのになぜ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
店舗スタッフは若い人多めなので役職問わず気安いし話しかけやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗には女性スタッフが多めなので陰口...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員の雰囲気は全体的に落ち着いていて、優しくて穏やかな人が多い印象です。ギスギスした感じはあまりなく、分からないことがあっても聞けば丁寧に教...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
面談はしっかりあります
【気になること・改善したほうがいい点】
これも店舗次第
店長によっては新人の教育や面談を後回しにしたり、稀ですが勤怠...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
頑張れば評価される。社内特有の検定があり、頑張りが可視化される。時給が高くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になるとワークラ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝8時から夜10時までの長時間労働。頻発する転勤。また引越しを伴う転勤でも数週間前に発表される。
家族持ちだとか...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本上長陣は頼りになりません。部署にもよりますが、チーム内の状況把握もできておらず対応も遅く現場任せ。こちらが声...続きを読む(全131文字)
| 会社名 | 株式会社NEW ART HOLDINGS |
|---|---|
| フリガナ | ニューアートホールディングス |
| 設立日 | 1994年9月 |
| 資本金 | 33億110万円 |
| 従業員数 | 911人 |
| 売上高 | 276億4400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 白石 幸生 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座2丁目6番3号 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 平均給与 | 522万円 |
| 電話番号 | 03-3567-8091 |
| URL | https://newart-ir.jp/ |
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