この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扱っている商品の品質は間違いないと思うので、自信を持って販売できる。
中途の方の採用も積極的に行なっているので、迷われている方は候補に入れてい...続きを読む(全203文字)
株式会社NEW ART HOLDINGS 報酬UP
属性 |
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【良い点】
扱っている商品の品質は間違いないと思うので、自信を持って販売できる。
中途の方の採用も積極的に行なっているので、迷われている方は候補に入れてい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性社員が多いため、大体の社員が育休や産休を取る。育休・産休は比較的取りやすく、そのあと復帰される方も多い。
復帰後はアルバイト形式や非正規...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
売れば売るほど個人のインセンティブとして毎月給料に上乗せになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代表に気に入ってもらえるよう自己アピ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
年収は一般的な販売職の中では高収入だと思います。私が働いていたときは普通に頑張っていれば昇給もしっかりとありました。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションが使えることで、お得な料金で旅行や映画などの利用をすることはできました。転勤すると入社当時家賃75%会社負担でした。現...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
インセンティブ制度が明確であり、自分が売り上げた分だけ給与に反映されるので、やりがいがある。お客様の幸せそうな笑顔が売上金となり、それが自分の...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整っています。
5年ごとにリフレッシュ休暇や夏季冬季休暇もあります。また、ベネフィットも利用出来ます。企業が多くの結婚式場と...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
ある程度結果を残すと、意見や希望が通りやすい。頑張った分だけ評価してもらえる。女性が多いので、女性に優しい制度が多かったり、有給を使いやすかっ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
販売金額に応じて毎月インセンティブが支給されること。販売金額のインセンティブは毎月の給与に加算。また毎月の目標を達成すると達成項目に応じて3千...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
社員全員、販売しただけ給料に反映されるのでどれだけ売れたか自分自信の販売能力を常に意識できる。また店舗全員で目標に向かって頑張るのでその目標が...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
社内の人はとても良く退職しても一生付き合っていきたいと思う人柄の方が多い。転勤が男性は多く色々な方と出会うことが出来る。
【気になること・改善...続きを読む(全226文字)
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【良い点】やはりやりがいはお客様に商品を選んで頂いた際の達成感やお客様からの感謝の言葉に尽きます。そして一緒に働く社員は良い方ばかりで、公私共に楽しく働く...続きを読む(全472文字)
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キャリアは男女関係なくチャンスがあります。独身女性で、恋人がいなければかなり働きやすく、残業もほぼなく週休二日ほどの休みは必ずもらえます。スタッフも優しい...続きを読む(全265文字)
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一生に一度の高額なブライダルリングをプレゼンテーション販売をする仕事。接客に入ると、高度な商品知識、デザインの提案力、お客様の気持ちの理解力、コンシェルジ...続きを読む(全276文字)
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やる気と努力があれば、チャンスは大きい。店長や役職へは若いほどチャンスがある。販売ではなく営業販売で、2時間ほどの対面販売。結婚式場などへの営業も仕事の主...続きを読む(全377文字)
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新しい評価制度の導入に伴い、社員・店長共に給料がほとんど上がらないシステムになっている。首都圏では来店数と接客数が多いため自分の努力と掴めるチャンスによっ...続きを読む(全246文字)
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結婚で地方に転居したため退職しました。
激務ではあるので、結婚出産などを考えると女性で長く働くのは難しいかもしれません。
人間関係とてもよく、女性が多...続きを読む(全169文字)
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福利厚生について
基本的には週休2日きちんと休めるようにシフトを組んでいるため、月8~9日は休める。
住宅手当は地方に転勤する場合のみでます。
産休...続きを読む(全180文字)
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入社後、最初の年は新人研修があり、その後3年目研修や5年目研修、役職者になれば役職者の為の研修など、会社からの研修はこまめに行われていました。また社内では...続きを読む(全189文字)
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産休も取り易く復帰も受け入れてもらい易い会社だと思います。営業や数字を評価してくれキャリアアップも早いです。基本的には土日祝日がメインな仕事なので子育てに...続きを読む(全155文字)
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福利厚生はまぁ普通だと思います。
ただ、交通費が給料と一緒に振り込まれるのが理解不能。
また、結婚してからも、ママになっても仕事復帰する人が多いとなっ...続きを読む(全209文字)
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女性のとっては本当に働きやすい環境です。
また、役職に就きたければ去年より役職候補者試験が設けられたので、これに受かればなれます。(そんな難しくはない。...続きを読む(全417文字)
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一週間で、定休日プラス平日1日休めます。結婚式等であれば土日も休めます。
夏休み、冬休みは、3~4日連休をとる人が多いですが、これは店舗によって異なりま...続きを読む(全300文字)
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2012年より、会社での頑張りを細かなポイントに換算する制度がスタート。
自分の頑張りがそのままお給料に反映される仕組みになり、公平さは増したと思います...続きを読む(全192文字)
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ある程度の将来像が見えてこの会社でのやりきった感があったこと。
残業の少ない普通の会社勤めをしたくなったこと。
しかし、この会社にはいろいろお世話になっ...続きを読む(全226文字)
会社名 | 株式会社NEW ART HOLDINGS |
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フリガナ | ニューアートホールディングス |
設立日 | 1994年9月 |
資本金 | 26億1725万円 |
従業員数 | 710人 |
売上高 | 210億9900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白石幸生 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座2丁目6番3号 |
平均年齢 | 38.9歳 |
平均給与 | 478万円 |
電話番号 | 03-3567-8091 |
URL | https://newart-ir.jp/ |
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