川崎市のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全34件） 2ページ目

【良い点】
職員が多いから、他人関心がない職員が多く、お互いドライで干渉しない傾向があるので、それを望む職員は居心地がいいと思われる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
時間外勤務手当が、申請した分、支給されるため、課長級並みの年収をもらうことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本人の意向を少しは考慮した人事異動をすべき。配属ガチャが全く改善されず、若手だけでなく、ベテラン職員の退職も近年...続きを読む(全82文字)

【良い点】
窓口業務で市民に感謝された時はやりがいを感じられる。基本ルーティンワークなため、仕事として割り切るとストレスなく、それなりの給与を得ることが...続きを読む(全219文字)

【良い点】
大手企業と比較すると足りないが、やはり地方公務員なので福利厚生面は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の年収は目に余る...続きを読む(全150文字)

【良い点】
年功序列です。40歳近くまで周りと比べて年収面では満足はしないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価によって多少年収...続きを読む(全100文字)

【良い点】
個人差もあるが、業務量が多かったり、国会対応などもあり、どうしても残業が恒常的に多いため、定時や早い時間帯に帰宅することは困難であり、家族と...続きを読む(全253文字)

【良い点】
プライベートが確保でき働きやすい
残業もほぼないのでストレスなく働ける
有休もほぼ消化することができるところがいいと思う
【気になること・改...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ノー残業デーはほぼ必ず残業せずに帰れたり、有給休暇も自由に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、早出遅出勤務...続きを読む(全101文字)

【良い点】
時差勤務や在宅勤務制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用にあたっては業務内容や各課の雰囲気によるところが大きい。一部の職...続きを読む(全122文字)

【良い点】
部署によるが年休は大事な会議や研修などと被らない限りは自由にとることができる。時間外勤務も部署によるが年間通してゼロ時間から10時間未満の所...続きを読む(全207文字)

【良い点】
月一有給休暇の取得がどの部署でも推奨されており、申請すればほぼ確実に取れます。夏季休暇についても基本的には有給休暇とつなげて丸々１週間休むこ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
産休・育休は非常に取りやすいと感じる。特に残業がほとんどない所属を選べれば、子育て世代にとっては非常に恵まれた環境だと感じる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
公務員のため、基本的に定時に退勤できる。
育休制度や時差出勤制度も整っており、民間に比べて家庭への配慮はされていると感じる。
また、有給休暇...続きを読む(全507文字)

【良い点】
仕事が少ない部署に配属されれば、残業もなく、有給も取りやすいため、ワークライフバランスが確保される。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全154文字)

【良い点】
部署によりけりとしか言いようがないが、残業が殆ど無く基本的に定時で帰れるような部署がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、...続きを読む(全178文字)