川崎市の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
年休がとりやすいと感じます。前日までにシステムに入力をしておけば理由を伝えることなく休むことが出来る。当日朝の連絡でも可能だが、なかなかハード...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自主的にエクセルやワードなどのなにかの技能や知識をつけることによって部署の中で独自の立ち位置を見つけられると、一目置かれて仕事がしやすくなりま...続きを読む(全132文字)

【良い点】
政令指定都市なので、規模の大きな仕事や業務に携われると考えたため。仕事の選択肢が多いので自分に合う業務が見つけられると思った。続きを読む(全69文字)

【良い点】
残業代はすべて出る部署でした。サービス残業しかしたことのない同期もいるので実態はわかりませんが、残業代が出る部署のほうが多いのではないかと思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
出先機関など忙しく無い部署であれば、残業も少なく休暇も取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署にいると、残業も多く休...続きを読む(全121文字)

【良い点】
市内50人規模以上の事業所の平均から給料を決定しているが、市内企業は平均給与が高いため、他の自治体よりは高めの水準。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)

【良い点】
組織の規模が大きいということもあり、多様な職員、管理職がいる。とても優秀な人と巡り会えることができれば、自分にとっても多くの学びを得られると思...続きを読む(全118文字)

【良い点】
部署にもよるが、文書作成能力や法制執務はかなり鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の場合、概ね3年ごとに異なる分野への...続きを読む(全165文字)

【良い点】
地方の自治体に比べ、将来的な人口・財政の推計も安泰している。
【気になること・改善したほうがいい点】
外へのアピールはあまり上手では無いが、頑...続きを読む(全99文字)

【良い点】
淡々と仕事をこなす人ばかりかと思っていたが、いろんなキャラクターの職員がいる。中途採用者の割合が大きいこともその要因の一つかと思う。
【気にな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性でもキャリアを積みやすい環境に感じます。また、公務員ですので産休育休も取りやすく、周りにも産休で休む方が多くいました。続きを読む(全67文字)

【良い点】
私は女性ではないが、多くの女性職員や非正規職員がいきいきと働いていたように思う。

有給休暇や育児休業などの制度も充実していたので、女性にとっ...続きを読む(全226文字)

【良い点】
公務員なので給料に男性、女性の性別による格差はない。女性でも管理職につくことが可能。テレワーク、フレックス、産前、産後、育児休暇も取得しやすく...続きを読む(全119文字)

【良い点】
勤務場所によっては良いところもあれば悪いところもある。民間の会社と変わりはしないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性隊員から...続きを読む(全155文字)

【良い点】
育休等の制度は、ほかの市役所などと同様、充実していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家が近いなど他社のサポートがないと...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性も働き安い。技術職には少ないが、事務職には女性も多い。管理職についている女性も少なくない。生理休暇も取得可能なため働きやすかった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性も男性と同じように評価され、活躍できるような仕組みが整いつつあると思います。まだまだ女性の管理職は少ないのでこれから変わるのだと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性は十分に活躍している。役職もついている者が多い。そこは年々良くなっていると聞く。私自身も憧れの上司は女性だった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
性別問わず色んな仕事ができる。
産休育休があり、復帰率も高い。
みんなお互い様と思いやっているので周囲の理解がある。長期でながく働くにはいいか...続きを読む(全495文字)

【良い点】
裁判部事務官は割とゆったりしているので育児との両立ができた。
時短勤務も普通に取れるので助かっていた。続きを読む(全57文字)