この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女に差がなさすぎるぐらい差がないため、産休育休バンバン取っても出世できます
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理職にしようとす...続きを読む(全101文字)
川崎市 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川崎市の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に川崎市で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女に差がなさすぎるぐらい差がないため、産休育休バンバン取っても出世できます
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理職にしようとす...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
育児休暇や出産休暇が整備されており、取得する人が多い。出産後の休暇制度もあるので働きやすくはあると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育児休暇や時短勤務が取得しやすい。また、それらがキャリアの阻害になることもないように感じる。女性の仕事というものも特に存在しない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性が産休・育休が取得しやすくなっており、2人の子どもを産み3年近く連続で休暇が取得できるような状況続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性、とりわけ子育て世代にとっては極めて働きやすい職場でセクハラは一掃されて聞いた事がなく不満はないと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
教育職で担任をもつととても忙しいのでWMは大変ですが、自分で優先順位をつければ17時退勤でお迎えとかも可能です。でもやっぱり持ち帰りで仕事をし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休・育休をとって復帰される方がとても多いので続けやすい部署もあるのだと思います。そうでない部署もたくさんあります。課長クラスも女性の割合が増...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
研修やフォローアップが手厚く、とても勉強になりました。一人職種での配置だったのですが、他職種との連携もしやすく、同じ職種の先輩への相談もしやす...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
産休や育休を取っている方はいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、私のいた部署は産休育休がとても取りづらい...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
働き方改革の柱の一つとして女性活用が示されている。
管理職の女性比率もKPIの一つとして設定されており、意欲がある女性職員が活躍できる環境にあ...続きを読む(全183文字)
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やはり、男性よりは人数は少ないですが、女性の管理職も少しはいるため、ロールモデルとして将来の想像はしやすいと思います。
また、有給休暇や介護休暇なども、部...続きを読む(全151文字)
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育児関連の休業休暇については、取得が可能です。
ただし、育児休業を取得する社員は花形部署から外さたり、管理職試験を受けない(就任すると育児との両立が難し...続きを読む(全259文字)
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女性管理職を増やそうとしているため、やる気がある人は昇進しやすくなっていくと思われる。係長試験は筆記が大きく関わってくるためその点は男女公平である。育児休...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
公務員なのであまり悪くもなく良くもなくですね。ワークライフバランスは取れるかは上司と部署しだいです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
優秀な人は転職していきます。残った人が行政をするようになりました。トップと幹部も目新しいものばかりで中身は見えてないように感じます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
研修はそれなりに多く準備されているので、様々なものにチャレンジすることが出来る可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修をす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
財政的に余裕がある自治体なので、基礎自治体のわりに規模の大きな事業に取り組めるのは大きな利点になると思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
大都市圏にある自治体であるということのみ
【気になること・改善したほうがいい点】
人材が本当に不足している。他の組織から出向してきた方に対する...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事の内容と比較して給料は悪くないと思われる。係長以上になれば少なく
ても700万いじょうのしゅうにゅうは得られるのではないか。
【気になるこ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
民間では経験できない仕事が数多くあり、やりがいを見いだせることがあるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい業務が多すぎる...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
クビにならない。安定して給料はもらえる。社会的地位は少しはあるかもかれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多い、異動すると業...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
想像してた上も行かず下にも行かず
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和のおかしな価値観を持った人間がまだ居る。本当に可哀想、そういう人...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
無くなることは無いし、それは安心です。
【気になること・改善したほうがいい点】
無くならない。職をとかれないことをいいことに、仕事をしないおじ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
私自身は事務職であったが、特に男女で仕事内容を区別するようなことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土木などの技術職は、圧倒...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休、育休については他一般企業に比べて取りやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職している部署が女性がほとんど...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
職種開放があり、なるべく同じ仕事しているようにみえる
【気になること・改善したほうがいい点】
過酷な環境なところにはあまり配属されていない様子続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の働きやすさ=子育てとの両立という体制なので、産休育休、時短の女性はどの部署でも常に複数いる。子育てをしている女性は負荷のかからないように...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
よく産休や育児休暇で休む人がいるので取りやすいだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だけで固まっている部署があり非常に関わりにくい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育休制度や時短勤務制度は充実しており、育休明けの女性向けのポストも一定数はあるいので、妊娠や育児を理由に退職する女性はかなり少ない。
【気にな...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
育児休暇は確実にとれる。部分休業もあるので子供の送迎で早く帰る、遅く出勤も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が高いと打...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休、産休、時短勤務などへの理解が手厚い
女性特有の病気の検診料負担など、福利厚生が手厚く周囲への相談もしやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)
性別で差別されることは少ないと感じた。その人次第で昇進できる続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休業や時短勤務、子どもの看護休暇等、子育て女性は優遇されており、充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の男性職員のこ...続きを読む(全162文字)
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