回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業績によって決算賞与が出たことはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どういった基準で異動や昇格になっているのか全くわか...続きを読む(全220文字)
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株式会社キャメル珈琲
株式会社キャメル珈琲の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は90〜490万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャメル珈琲の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャメル珈琲で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
業績によって決算賞与が出たことはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どういった基準で異動や昇格になっているのか全くわか...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
コーヒー知識の研修などがきちんとあります。
アルバイトさんの時給はよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方の店舗にヘルプ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
仕事自体はやりがいと楽しさは充実しています。効率良く動くことが得意な方は力が発揮出来ます。スキルアップも一年しっかり基礎を築けば問題ありませ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
時給はそんなに低い方ではないはないと思います。研修期間が無いので、数ヶ月給料が少ないということもないです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
話題の食品など、社内にサンプルがあふれている。食品への興味が高いスタッフが多く情報は沢山入ってくる。
失敗しても簡単な始末書程度。
【気にな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
やる気がある人はどんどん昇給できる。半年で店長になる人もいる程、頑張れば評価される。周りの協力は必要だが、長期の休みを取れる。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
スタッフによって仕事内容にこそ差はあれど基本時給は良い方なので学生アルバイトには非常にありがたかったです。有給も年内に取らなくても次の年に繰...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
入社すぐの給料も22万くらいはもらえる。昇給していけは、給料は上がるので、金額自体はいい方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性社員の多い会社。サバサバした女性がとにかく多いので、働きやすく、楽しかった。本社は数名男性が居るが、圧倒的に女性リーダーが強い。社長が興...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
上長が査定をするため、自分が会社からどの様に評価されているのかがよりリアルにわかります。
お世辞抜きでの評価がわかるのでモチベーション高く何...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
やりがいはあります。特に接客の好きな人。研修なども定期的にあり、教育制度もわりとしっかりしていると思います。扱っている商品には魅力があり、職...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
給料がとてもひくい。給料がとてもひくい。ししょくなどがあるが、、、わりびきもすくなくもっといい時給でないとはたらきたくない。正社員は正社員で...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性が上を目指せる会社です。逆に店舗に男性はいません。実力で評価される為、短期間で上へいけます。常に上を目指している会社なのでやりがいはかな...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年に二回上司と面談があり、個人目標を設定します。それをクリアできるか、出来ないかで賞与にかかわってきますが、結果だけでなくどれくらい取り組め...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
みんな仲良く仕事をしてます。チームワークが、大事だと思うので、お互いの力を出し合って計画を立て頑張ってます。
最初は、覚えることが多く、挫折...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
地方の社員にしてはいい給料をいただいていた。ボーナスは1ヶ月程度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若くてもやる気さえあれば昇...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人間関係は比較的良好であるため、仕事自体はしやすい環境である。しかしながら、店舗が年中休みなく営業しているため、店舗、本社、ともにまとまった...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分の働きを評価してもらえるし、期待を持ってもらえるからこそ、時に自己評価より高い評価や仕事を任せてもらえることもあります。私は経験がないの...続きを読む(全245文字)
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まずは体力勝負 責任者や店長はプラス頭を使う 店舗によるが慢性的な人手不足で書類を作る時間は充分出はなく勤務時間外でやっていることがほとんです
指示も思...続きを読む(全216文字)
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時間帯責任者として働けるようになっても、学生アルバイトなどその他非正規雇用のスタッフと同じ時給で、仕事ができる人ほど損をしているように思われました。
...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
段階を踏んだレベルアップ方法で自分が現在どのレベルなのかが明確だった。すなわち評価も分かりやすく評価体制は整っていると言える。売り場に出る...続きを読む(全153文字)
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全店舗で共通するのは品だしの量も多く、サービスでコーヒーをお出ししてるので、常にやることが多く忙しい事だと思います。
その分やりがいもあり、様々な食品...続きを読む(全253文字)
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年収は低い
年功序列は否めないところがあり、制度もまだまだ構築しきれていないので、何か決まったことがはじまってもまたすぐかわるという感じ。
人により...続きを読む(全155文字)
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役職が上がっても一日の給料が500円上がっただけ。
もう一つあがっても一ヶ月の給料が一万上がるだけ。
上がるタイミングも完全にエリアマネージャーの気...続きを読む(全175文字)
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賞与は普段の業務実績とエリアマネージャーとの面接でほとんど決まります。参考までに入社一年目で冬のボーナスが20前後でした。
月給は入社してすぐの正社員...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
正直なところ、ワークライフバランスの面で特に良いと感じる点はあまりありません。シフト制で勤務時間が不規則になりやすく、繁忙期は私生活との両立...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
店舗として売上が安定していれば、性別に関係なく評価され、昇進は比較的スムーズだと感じます。実際に女性の店長やリーダーも多く、結果を出していれ...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長期的なキャリアの将来性を描きにくい点が、退職を考える大きな理由でした。業務には品出しや搬入などの力仕事が多く、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
店頭でのコーヒーサービスができるところについては、他にはないサービスなので、1番KALDIで働いていてやりがいを感じるのではないかと思います...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
キャメル珈琲は、全国に500店舗以上を展開しており、新規出店も継続しているため、事業としての成長性を強く感じられる会社です。コーヒーや輸入食...続きを読む(全398文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、長期休暇が取りづらい点が気になります。シフト制のため有給自体は取得できますが、連...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
たくさんの商品知識がつく。料理やお酒について詳しくなれる。流行がわかりやすく、プレゼントに使いたい商品に出会える。コミュニケーションスキルが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
店長を含める社員の方が産休、育休に入られていた。その際は異動で調整され、カバーされていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
お客様と積極的に会話をしながら売り込みをするため、販売に繋がったときの達成感ややりがいは大きい。お客様に喜んでいただける場面も多い。海外のお...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
有給をしっかりととらせてもらえる。
キャンペーンでいい成績を残すと店舗にインセンティブが出ることがある。
独自の検定を受検する必要がある。
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ボーナスは比較的もらえる方がだと思う。特に9月。
評価基準はしっかりしているようで、年功序列的な部分もある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
オオゼキの年収水準は同業のスーパー業界では比較的安定しており、正社員の平均年収は約420万円前後と報告があります。また入社後は年1回の昇給・...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
評価制度に関してはよくわからなかった。改善が必要であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全従業員にわかりやすく提示するべき...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は全くと言っていいほどありません。
県の最低時給が上がらないと昇給は無いと思ったほうがいいです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
委託の栄養士にしては出ている方かもしれない。管理栄養士だとさらに資格手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安すぎてい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
賞与は入社してすぐの時にも少しだけでもくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上のポストがつまりすぎていて、昇給するのは正直難しい...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
11月に冬のボーナスの査定の評価がある
社員は現場の店長がし
店長はエリアマネージャーがする
社員にはランクが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
昇給や賞与の規定が明確になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の規定が明確になっているが、実際は上司の好き嫌いやコネ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
高くもないが低くもない。体力と身体への負担を考えると低いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少なく感じるかもしれない...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もう大分前なので改善されていると思うが、アルバイトから社員になる明確なフローがない。準社員という実質バイトリーダ...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 株式会社キャメル珈琲 |
|---|---|
| フリガナ | キャメルコーヒー |
| 設立日 | 1977年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 15,000人 |
| 売上高 | 920億円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 尾田信夫 |
| 本社所在地 | 〒155-0033 東京都世田谷区代田2丁目31番8号 |
| 電話番号 | 0120-415-023 |
| URL | https://www.kaldi.co.jp/ |
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