内定者のアドバイス
【内定を承諾または辞退した決め手】より行きたい企業の内定が決まったので、辞退した。【内定後の課題・研修・交流会等】あるが、参加していない【内定者の人数】51〜100【内定者の所属大学】専門学校から大学院卒まで幅広いと思う【内定者の属性】アルバイトから内定...
株式会社キャメル珈琲 報酬UP
株式会社キャメル珈琲の内定者のアドバイス一覧です。内定を獲得した先輩たちからのアドバイスを4件掲載しています。職種別の注意点や傾向をつかむために詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【内定を承諾または辞退した決め手】より行きたい企業の内定が決まったので、辞退した。【内定後の課題・研修・交流会等】あるが、参加していない【内定者の人数】51〜100【内定者の所属大学】専門学校から大学院卒まで幅広いと思う【内定者の属性】アルバイトから内定...
【内定を承諾または辞退した決め手】誰もが知る企業であること、志望度が高い企業であったこと【内定後の課題・研修・交流会等】現時点でなし。今後内定者イベントが定期的に行われる模様【内定者の人数】不明【内定者の所属大学】不明【内定者の属性】不明【内定後の企業の...
【内定を承諾または辞退した決め手】他に行きたい企業から内定を頂けたので辞退。【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】わからない【内定者の所属大学】わからない【内定者の属性】わからない【内定後の企業のスタンス】とくに圧迫されるようなことはなかっ...
【内定後の企業のスタンス】何日までに、承諾書を出してくださいと言われた。基本的にはあまり待ってくれないので、内定をした後は注意した方がよい。【内定に必要なことは何だと思うか】小売業界を志望する中で、店舗訪問は必ずした方がよいと思う。選考が進むなかで必ず聞かれるので、自分なりの意見を持っておいた方が有利になります。緊張してつまったりしても優しく待ってくれる方が面接官だったので、なるべく言いたいことは最後まで伝えたほうが熱意が伝わると思う。また、自分がその会社に入った際のキャリアプランについて何度も質問があるので、部署ごとにどんなことをするのか把握しておくことはとても大事です。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】緊張していても、自分がここでやっていきたいという熱意が伝わった時が内定が出るときだと思います。今までの人生を振り返りながら、客観的に自分のことを見ることができている人は説得力がありました。私自身も自分がこの会社で活かせることを踏まえながら熱意を伝えることができたのがよかったのではないかと思います。【内定したからこそ分かる選考の注意点】本当に働きたいのか、強く意思確認を面接の中でされた。3月の早い段階から選考がはじまった。会場によってもGDの人数が全く違うようだったので、あまり少人数すぎるのが得意ではなかったら人気のある会場を選んだほうが良い【内定後、社員や人事からのフォロー】特に、あちらから連絡があったりはなかった。
続きを読む会社名 | 株式会社キャメル珈琲 |
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フリガナ | キャメルコーヒー |
設立日 | 1977年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 15,000人 |
売上高 | 900億円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 尾田信夫 |
本社所在地 | 〒155-0033 東京都世田谷区代田2丁目31番8号 |
電話番号 | 0120-415-023 |
URL | https://www.kaldi.co.jp/ |
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