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【良い点】
上司に色々教えてもらえたり、社内の基本マニュアルがあるので、社会人として常識的な振る舞いが出来る内容はしっかり学べましたので良かったです。続きを読む(全75文字)
株式会社ファイブ・フォックス 報酬UP
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【良い点】
上司に色々教えてもらえたり、社内の基本マニュアルがあるので、社会人として常識的な振る舞いが出来る内容はしっかり学べましたので良かったです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
家賃手当として、一人暮らしの人には会社のアパートで住む事が出来たので新入社員としてはとても助かりました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
新入社員には社宅が与えられましたので、一人暮らしにはとても助かりました。社内クラブがあり、社員同士で集まる場も設けられてとても良かったです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
副社長が女性な為なのかもしれませんが、男女の差別はあまり感じませんでした。女性としては働きやすい環境だと思います。ただ、子供が出来たりすると体...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎて体調を崩してしまいました。そのため、会社に通勤する事が出来なくなり、会社を辞めざるを得なかったです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業が多すぎて体調を壊した事で仕事を続ける事が出来ませんでした。残業が多い点以外はとても勉強になりました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新入社員の研修に2泊3日のお泊りでの研修がありました。社会人としての教育を色々と教えて頂きましたのでとても良かったです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
給料面と新入社員の教育はとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が古い気がします。同期の営業が手作業が多いと嘆いてた...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によるが、
公平な人事評価がされにくい。
また気に入られるかどうかによる事が多く、
売上をあげたからといって評...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休日はカレンダー通り休める事が多い。
長期休みは比較的長い。
職種と所属ブランドによって異なるが、
在宅勤務が週1回ペースである。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良くも悪くも業務内容が広く様々な経験を積むことが可能。ただ希望以外の仕事も多くスキルとして活かせるかどうかは本人次第。
【気になること・改善し...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ほとんど定時にあがって帰ることが出来たのはとても良かった。ただそれは自分がまだ1~2年目で仕事量がそんなに多くなかったからだと思います。他の方...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はムズカシイとしか言えない。社長主義の会社なので社長が白と言えば白、黒と言えば黒になるため急に方向性が変わり...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社前から考えていたことは、有名で大手と呼ばれる会社で尚且つ厳しいと言われていたので、ここに入っておけば社会人としてまず基礎がしっかり学べそう...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のポイントが曖昧なため、何をできるようになったら昇給なのかが不明。年賀棚に昇給する金額は...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
自分が担当した商品が店頭に並ぶこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
頭の硬い上司が多く、新しい提案等をしても結局めんどくさがられて採...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
頑張って企画した物が売り上げに繋がった店舗スタッフや営業から評判が良いと言う話を聞くととてもモチベーションの励みになりました。
毎週売り上げラ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社では評価の紙を一生懸命書いても上司は読んでいないと思いました。店舗で働いていた...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
退職時に有給を買い取りしてもらえた。当時は有給を取ることが無かったので、全て残っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
2000...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は全く感じられません。上が言うことに逆らわず、間違っていると分かっていても、媚び続けられる人のみが偉くなり、...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定まで役職がつくと上から責任を負わされる。上の人は責任を負わず管理者の人が被害を被り都落ちする。若い人が偉く...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行。
上が言うことは絶対。
上に逆らえない風潮があります。
下っ端のほうが働かされ、偉くなればなるほど...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンな社風のため、社長の言うことに絶対に従うと言う印象が強い。そのため、社員ははそれを守るための企画をしな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
子供がいる社員を見ている限り、育休産休はきちんと取れている。保育園に入れなかったとしても育休の延長ができるように見受けた。また、職場復帰をする...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
企業としてはしっかりしているので、有給や残業時間の管理がきちんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンといった印象。...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社ファイブ・フォックス |
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フリガナ | ファイブフォックス |
設立日 | 1976年12月 |
資本金 | 7750万円 |
従業員数 | 3,677人 |
売上高 | 280億円 |
決算月 | 8月 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目38番12号 |
電話番号 | 03-3478-2811 |
URL | http://www.fivefoxes.co.jp/ |
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