この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当初はまだオープンしたてということもありstaffもたくさんいました。仕事も分担されて先輩がたに色々教えてもらいました。労働時間は長いですが社員のやりたい...続きを読む(全175文字)
株式会社グラナダ 報酬UP
株式会社グラナダの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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当初はまだオープンしたてということもありstaffもたくさんいました。仕事も分担されて先輩がたに色々教えてもらいました。労働時間は長いですが社員のやりたい...続きを読む(全175文字)
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私のいた頃は、店舗によって売上のばらつきが多く忙しい店、暇な店の差が激しかった様に思います。基本てきに従業員は、若い連中が多く、給料の面も良くは無いと言う...続きを読む(全153文字)
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体調や気分に左右されていた時期に社員の方が気にかけて下さることが多かったです。
営業時間中はとても活気、笑顔が溢れている店舗でお客様に満足して頂ける様、...続きを読む(全153文字)
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飲食店に勤務していた為、土日等の祝日は基本出勤をお願いされていました。
テナント店舗でしたので営業終了時間に決まりがあり、無理な残業もありませんでした。...続きを読む(全161文字)
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個人のお客様をアテンドする仕事だった為、様々なお客様とお話をすることができました。
客層も高齢で、企業の役職者が多かった為か身になるお話も伺う事が出来ま...続きを読む(全163文字)
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店舗の環境、売上状況にも寄るところは大きいですが、
私の所属していた店舗では若手キッチンスタッフがかなりの負担を抱えており、
休日出勤や、早朝出勤等が...続きを読む(全250文字)
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給与体系に不満を持つ若手社員は多かったと思います。
勤務時間と内容、給与のバランスが良いとは言えませんでした。
所属する店舗の売上と、自身の給与がリンク...続きを読む(全200文字)
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多様な飲食店舗を経営しているため、自身のキャリアや目標、目的に合致する店舗に勤務できれば、とても良い環境であると思います。
飲食店スタッフとして、明確な...続きを読む(全234文字)
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お客様との距離が近いため、自身の接客次第でリピーターをつくることが出来る。立ち仕事かつ拘束時間が長いことから心身の披露が蓄積すると辞めたくなるが、接客好き...続きを読む(全161文字)
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退職理由は待遇と労働環境、仕事内容、人間関係。
まず拘束時間が長い割りに残業代もなく賞与もない。10:00~22:30の契約だが22:30で帰宅できたの...続きを読む(全440文字)
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中途採用の割りにそこそこの年収かと思った。が賞与がなかったので今後の人生設計には不安が残っていた。また残業代もないが定時に帰宅できたのは数回。12月は最悪...続きを読む(全196文字)
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各種レストランの仕事につける。が、基本的なマニュアルがないので、上司や先輩ごとで言ってることがバラバラ。かなりうまく人間関係をこなしていかないと無理。営業...続きを読む(全244文字)
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決められたルールはなく、店を作っていくにあたり自由な発想で、やってみたい仕事をしっかりと理論づけすれば、どんなことでもチャレンジできた環境がありました。今...続きを読む(全154文字)
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年俸制で残業込み。
賞与は今までもらったことはありません、
恐らく無いと思います。
キャリアアップは、一応人事考課のようなもの
があるが、実際のキ...続きを読む(全193文字)
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かなりのブラック企業。
キャリアアップはほぼ皆無。
労働環境も悪く、シフト制では無く、
営業時間が出勤時間。
正直、夢や未来を感じれない。
スタ...続きを読む(全183文字)
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とくに、これといって考慮される事はありません。
キッチンの人間は9時から24時近くまで交代なしではたらき、いつも、暇と金がないと嘆いていました。
実際...続きを読む(全196文字)
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店舗によっては女性の店長もいますし、ホール・キッチン共に(キッチンは女性が少ない事もありますが)女性でも意欲や努力次第で色々な仕事に挑戦出来る職場だと思い...続きを読む(全154文字)
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キッチン側に権力が強く、その上司に気に入られなければ入れない職場。
従業員の情報漏えいもひどく、モラルも低い。
新しい情報を受け入れる事もせず、己の考え...続きを読む(全150文字)
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店舗勤務だったため、お客様に合わせて残業が発生しました。
ですが、駅ビルに入っていた店舗のため店舗自体の閉店時間は基本的には守られており、残業はほぼ微々...続きを読む(全157文字)
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自由でやりたいようにやって良い
そういいながら、その実は教える環境がないから自分でやってくれという無責任極まりない会社。
仕事は覚えるものと言う考えに...続きを読む(全161文字)
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入社前の本社での面接では希望店舗への配属をしていただけるよう返事をいただきましたが、入社すると「研修」や「とりあえずの間」という言葉で他店舗へ配属されるこ...続きを読む(全172文字)
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各店舗によって労働時間が異なりますが、私の在籍した店舗では
9:00もしくは10:00出勤で休憩30分~1時間。店を出るのは0:00前後。週1日休みでし...続きを読む(全209文字)
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アルバイトや若手社員に対しての教育が熱心で、様々な場面で勉強になる。その反面、給料などにはやや不満が残る。やや暴力的で、低賃金でも勉強になると思えるヒトに...続きを読む(全151文字)
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近年、メディアや雑誌に多く記載している。女性誌やインターネットの媒体を活用し、口コミでも宣伝されている。料理は、季節や伝統料理を踏まえて日本人に合ったメニ...続きを読む(全158文字)
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店舗のオリジナリティーを重視している。店舗の業態や規模は様々。ミシュラン3つ星のお店もあります。東京都内にお店が多数出店している。サービスや料理の技術・知...続きを読む(全167文字)
会社名 | 株式会社グラナダ |
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フリガナ | グラナダ |
設立日 | 2000年6月 |
資本金 | 9899万円 |
従業員数 | 178人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 下山雄司 |
本社所在地 | 〒104-0041 東京都中央区新富1丁目9番6号 |
URL | https://granada-jp.net/ |
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