ユニリビングの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 25年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 契約社員

【良い点】
当時の社長の一存で契約社員になったようなものでしたが、働きやすい環境でした。無茶なことを言う人はほとんどいなかったので。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 25年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 契約社員

【良い点】
お互いに助け合う意識が（少なくとも当時は）あり、変な人もいなかったので働きやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時のバ...続きを読む(全104文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 25年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 契約社員

【良い点】
従業員向けの講習会などが当時は頻繁にあり、社員教育は念入りであったと記憶しています。私自身もパートさん達相手にやりました。
【気になること・改...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 25年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 契約社員

【良い点】
退職は完全に自己の都合によるものでした。ですので、これについては良くも悪くもありません。あまり過度に引き留められなかったのは良かったのか悪かっ...続きを読む(全81文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 25年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 契約社員

【良い点】
繁忙期以外は普通の出勤・退勤ができる職場でした。ですので仕事が終わっていれば、さっさと帰宅できました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 販売スタッフ
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
自動的に３年すると主任になります。特に試験などはないです。よっぽどの問題児出ない限りは昇給しますが、基本は昇給できると思っていいでしょう。続きを読む(全75文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 販売スタッフ
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
入社当初は母体が三井不動産だったため、福利厚生は厚い方だったかと思います。今はアイリスグループになっているため、どうなってるかはわかりません。続きを読む(全77文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 8年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
引き止めとなどはなく、温かく送り出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからのキャリアプランを持っていない、又は何も考...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 8年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
接客業のため、懐の深いのんびりした優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくとクセがでてくるのか、クセのある人が上に...続きを読む(全96文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 8年前
• 販売スタッフ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
人が好き、接客が好きであれば楽しいしやりがいになると思う。
また、好奇心旺盛な人にはいろんな部門があり、従業員も多く学ぶことも多くあり楽しいの...続きを読む(全149文字)