三広のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員同士の角のつつき合い合戦の仕事場。部下を罵ることを当然の環境としていること...続きを読む(全194文字)

【良い点】
私自身は、良い点は見つかりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社内での社員の角のつつき合い、揚げ足取り、説得・説...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
嫌なことしかないです。人を貶め、角つつき合って、結局本来の仕事は全くしません。外注丸投げです。部長と副部長ばかり...続きを読む(全176文字)

【良い点】
全くなし。部長と、副部長しかいない。でも目下の社員には偉そうにしています。勘弁してください。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう広...続きを読む(全185文字)

【良い点】
辞めるときには引き止めてくれたり、心配して連絡をくれる方もいた。厳しい人だと思っていた部長も、わざわざ車で４時間かけて会いに来てくれるなど、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
実力主義ということは聞いています。結果を出せば、福岡の中小企業の平均額よりはもらえるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全203文字)

【良い点】
給料は結果を残せば上がります。固定給も少しずつではあるが、上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
主に日中は営業活動、夕...続きを読む(全178文字)

【良い点】
本人が希望すればスキルアップのための講座等には比較的前向きに参加させてくれる。費用も負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)

自分の時間はほぼありません。 ほぼ終電での帰宅。土日も現場があれば出勤です。代休もありません。給料は人並み程度です。歯車が合えば長くいられる会社かもしれ...続きを読む(全157文字)

やはり、広告に携わる企業で働く宿命として、残業は多くなってくると思います。
他業種に比べるとやはり帰宅する時間は遅めになってしまうことが多いと思います...続きを読む(全172文字)

【良い点】
2008年～2011年の話で古いですが、当時は社会的にそこまで残業規制が厳しくない中でも、土日は勝手に出勤しない・させない（入口で社員証のス...続きを読む(全196文字)

【良い点】
一般的な広告業界のワークライフバランス。急な提案などがよく発生するので臨機応変に構える必要がある。とはいえ徹夜が続いたりは無い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
入社してさほど立たないうちに辞めたので、とくにない。
強いて言えば、毎日リモートしても問題ないところ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)

【良い点】
役職がなければワークライフバランスは整っていると思う。基本的に定時退社で、残業をしていると何時に帰れそう？と気にかけていただけるほど残業は推...続きを読む(全166文字)

【良い点】
リモートワーク中心で働ける、かつサテライトオフィスの提供もあるため非常に柔軟性高く働くことができる環境がある。PCはちゃんとログデータを取ら...続きを読む(全262文字)

【良い点】
目標さえ達成していれば在宅勤務が可能。コアタイム以外であれば出退勤自由なので、病院等は通いやすいです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
休みは取りやすかったです。長期で海外に行ったりしている人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の人がほとんどだってので、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ワークライフバランスの満足度は人それぞれ異なりますが、一般的には、仕事とプライベートの時間がうまく調整されていると感じることが高い満足度に繋...続きを読む(全158文字)

【良い点】
土曜日、日曜日、祝日が休日で、夏季休暇やゴールデンウィーク、年末年始休暇も暦通りプラス指定のお休みがあったので長めの長期休みがありました。
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
休みは取りやすいし、まとまった休暇もとれます。子供が急に熱を出したり、保育園からお迎え要請がきたら、そっちを優先できる雰囲気があるので、子育...続きを読む(全123文字)