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株式会社wevnal

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

wevnalのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社wevnalのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社wevnalで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

wevnalの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

wevnalの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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wevnalの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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全6件中6件表示

株式会社wevnalの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してさほど立たないうちに辞めたので、とくにない。
強いて言えば、毎日リモートしても問題ないところ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社wevnalの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモートしようと思えばできる環境なので自由度がかなり高い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く平日自分時間を過ごせない...続きを読む(全80文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社wevnalの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務ができる、中抜けも可能。家庭への理解もあり、育児との両立がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても退勤後や休日...続きを読む(全109文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社wevnalの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方勤務でもフルリモート・フレックスによる従事が可能です。

プライベートな用事や通院などでも業務の都合がつけば、中抜けも自由に取って良い風...続きを読む(全254文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社wevnalの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 人事 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモート勤務しやすい環境が整っています。
私の所属部署では週に2〜3日リモートを取り入れている人が多いです。
有給休暇も取得しやすい雰囲気で...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
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株式会社wevnalの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアはフルリモートワークが認められています。柔軟な働き方をサポートし、自身のライフスタイルに合わせて効率的に業務を進めることができます...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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wevnalの 他のカテゴリの口コミ

株式会社wevnalの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

クライアントのビジネスパートナーとして寄り添い、中長期的な課題解決に向けて伴走できる続きを読む(全42文字)

株式会社wevnalの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

週2〜3出勤して他はリモートの人もいるが個人の自由続きを読む(全25文字)

株式会社wevnalの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

メンバーとしての業務にとどまらず、新卒入社でも早期にマネジメント職へとキャリアアップする社員も多いのが特徴続きを読む(全53文字)

株式会社wevnalの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

会社を大きくしていくぞなどという思いや誰もやったことがないことに挑戦したいと思う人が多い続きを読む(全44文字)

株式会社wevnalの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

生成AIを含む業界最先端の技術やノウハウを学ぶことができる続きを読む(全29文字)

株式会社wevnalの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験であったが、割と良い年収を提示してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、自分で幕票を立てそれに対する...続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社wevnalの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全リモートや中抜けもしやすい環境である。
女性のリーダーもたくさんいたので、女性だから昇級できないということはなさそう。
【気になること・...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社wevnalの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他にやりたいことが見つかったため。社内で、人間不信に陥ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代がほぼいなく、20代中心と役...続きを読む(全106文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社wevnalの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務量に比べてかなり少ない給料である。ボーナスもない。また半年に一回の昇給も大した金額じゃない時が多いので期待が...続きを読む(全80文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社wevnalの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カスタマーサクセス以外にもいろんなことがあるできる(自社商品の営業など)ため幅広い分野で活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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IT・通信(その他)のワークライフバランスの口コミ

ユナイトアンドグロウ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人のやる気によって残業が発生する。やる気のある人は研修や自己研鑽などで残業の量は多くなると思う。基本的に稼働先で働くことになるので、残業は...続きを読む(全144文字)

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株式会社レントラックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に相談・申請すれば、比較的有給休暇を取得しやすい環境です。プライベートの予定に合わせて休暇を調整しやすく、旅行や趣味、家族や友人との時間...続きを読む(全318文字)

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株式会社サミーネットワークスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制のため、自由に出社時間を決めることができる。部署によって残業がとても多いが、ゲーム系の会社の中では最もセガサミーグループが...続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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図研ネットウエイブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も少なく、休日出勤や始業前にやらなければならないなどもなく、休みとのバランスは良かった。
夏季休暇は夏場3ヶ月くらいの間に5日間自由に取...続きを読む(全83文字)

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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年10月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

残業などは案件によるらしい。システムによっては夜間の電話当番シフトなどが有り得る。続きを読む(全41文字)

株式会社ヘッドウォータースの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的取りやすい方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが充実している人は、決まって非生産部門の社員や一般の...続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
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株式会社Dirbatoの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは配属される案件次第で、大きく変わります。自分の場合、残業は月35時間程度でした。極端に忙し...続きを読む(全125文字)

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株式会社中松商会の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年10月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業については配属部署によって偏りがある可能性がありますが、おおむね月10時間前後でした。有給は比較的取りやすいです。続きを読む(全65文字)

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株式会社ブシロードの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はかなり取りやすいと感じる。
急なお休みでも割と許可される。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点も結局は部署次第であるところ...続きを読む(全104文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

wevnalの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社wevnal
フリガナ ウェブナル
設立日 2011年4月
資本金 1000万円
従業員数 150人
※アルバイト、インターン含む
決算月 8月
代表者 磯山 博文
本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目23番23号
平均年齢 30.6歳
電話番号 03-5449-6477
URL https://wevnal.co.jp/
NOKIZAL ID: 1690016

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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