この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
個人の成果に強い基準もありが、無論、事業部及び全社の業績によって毎回の賞与は左右される。
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それなりに突き抜けた成績を出さなければ、一気に昇給するこ...続きを読む(全156文字)
株式会社カービュー 報酬UP
株式会社カービューの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
個人の成果に強い基準もありが、無論、事業部及び全社の業績によって毎回の賞与は左右される。
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それなりに突き抜けた成績を出さなければ、一気に昇給するこ...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎年、社員が持ち回りで音頭を取り、社員総会を行いみんなの士気を高めています。みんながグループを作り意見を出し合い自分達の考えを提案します。女子のダンスがあ...続きを読む(全166文字)
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360度評価という評価制度はありますが、評価には全く関係ないようです。何はともあれ数字とno1,2が抱くその人のイメージのみの評価なので、数字面とそして政...続きを読む(全187文字)
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仕事とプライベートのバランスは非常に良かった。有給も使いづらいという事はなく大型連休の前後に繋げたり飛び石の間に使ったりと結構自由が利く。ただ、家族の出産...続きを読む(全162文字)
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社員の中にわがまま、自己中心、陰でサボるというような問題のある社員は自分の知る範囲では見たことがない。みんな良く働くなぁ・・・というイメージが強い。
管...続きを読む(全177文字)
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海外向けの事業戦略は今のところ順調ではないかと思っています。同業他社が伸び悩んでいる中利益を上げ続けているというのはすごいことだと感じています。
今後も...続きを読む(全167文字)
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女性は少なく特に女性に向けた制度があるわけでは無いので特にこれといった魅力はない。
女性が特に働きにくいわけではないが働きやすくもない。
セクハラ等も...続きを読む(全156文字)
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部署にもよるが現在自動車業界はかなり厳しい業界。
商品が特殊でジャンルにおいてはオンリーワンではあるが解約率も高いとの事。
今後既存事業が圧倒的に伸び...続きを読む(全157文字)
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技術部中心に新サービスを企画し、すぐにリリースという感じで大変やりがいを感じました。
また、東証マザーズ上場やオフィス移転など会社が成長していたため、まわ...続きを読む(全176文字)
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完全フレックスの勤務体系で、残業時間がだいたい1日1時間くらいでした。
このため、会社帰りに友人と飲みに行ったりなど、プライベートに時間をかけることができ...続きを読む(全151文字)
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自分の仕事が終わった時、またプロジェクトの志向性と自分の仕事の志向性があっていたとおもうので、なかなか充実していたと思う。
モチベーションなんてのは、自分...続きを読む(全150文字)
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プライベートの一般的に言うとかなり時間はとれました。
仕事とプライベートの時間のバランスはなかなかだったと思います。
女性のかたには出産、育児について...続きを読む(全156文字)
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はたらくじかんは多かったが、年収は水準以上にはもらえていたと思う。
車も好きだったので、そういう仕事をやりたいひとにはいいんじゃないいかな、と思う。
社...続きを読む(全155文字)
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若い人が多いので、ざっくばらんな職場ではあります。
社長の経営方針が良くブレるのでそれに振り回されてしまうことが多いです。
まあ成績が出なくて、ありえ...続きを読む(全154文字)
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毎日車屋に電話する単純作業が続きます。
営業は1~3軍に分かれており、インバウンド案件対応は基本1軍だけです。
あまり公平な評価くをしていると...続きを読む(全187文字)
会社名 | 株式会社カービュー |
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フリガナ | カービュー |
設立日 | 1996年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 145人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小谷圭太 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
URL | https://www.carview.co.jp/ |
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