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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アップガレージの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アップガレージの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アップガレージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アップガレージの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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2.6
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.7

アップガレージの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

アップガレージの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社アップガレージの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

クルマ好きが活躍している会社に思えた。扱うものはクルマのパーツ、クルマに対してのバックアップもあるので、自分自身もクルマが好きなら肌に合いやすい文化だと思う。続きを読む(全79文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アップガレージを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年12月11日
回答者:

【良い点】
自らの興味関心がその仕事と合っていれば比較的に自由に仕事をさせてもらえると思う。また、大きな金額を動かす場面も多く、ダイナミックな仕事をしてい...続きを読む(全88文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年7月14日
回答者:

【良い点】
給与制度に関しては、初期の段階では昇格が比較的容易である一方、3~5年目以降は昇格が難しくなる傾向があるとされています。賞与は入社1年目は少な...続きを読む(全254文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年8月7日
回答者:

【良い点】
基本的にちょっとした残業でも、上司とその関係者にメールしなければいけないので(部署により残業メールが不要なところもあるようだ)、残業は多くなか...続きを読む(全338文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年12月3日
回答者:

【良い点】
私は男性ですが、明確な性差別は当然ないとして、暗黙の了解における性差別もありませんでした。
社内での業務上での対話において「男、女」と言う発言...続きを読む(全114文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年3月3日
回答者:

【良い点】
安全、品質の文化は高いものがある。ただ、あまりにも理想論すぎて、現場の実態に合っていない。生産設備の増設や工程変更の際にさまざまな審議体を通さ...続きを読む(全229文字)

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アップガレージの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アップガレージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時と組織構成が変更になったため、本部採用ルートであっても店舗職への異動が可能となった。そのため、店舗でのスタッ...続きを読む(全140文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすく有給もそこそこ使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、休みを取らずに仕事を頑張っていますとアピールする...続きを読む(全150文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
USAへの出店も行っており、海外ECもかなり伸びている。日本国内よりも海外への需要がかなり高い市場になっていくのでは無いかと思うので、より国際...続きを読む(全238文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

自分がクルマが好きであれば、カスタマイズパーツに触れることができるので、仕事が楽しいと思う。相手にするお客様もクルマ好きであることが多いはずなので、クルマ...続きを読む(全95文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

自動車業界であるのと同時に、リユース業界でもある。リユース業界は成長しているため、将来性は高いと思う。また、クルマのカスタマイズパーツの販売店は他に競合他...続きを読む(全87文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

基本給は22万円と少し高めであると思った。基本給と別にインセンティブも反映されるため、頑張れば頑張るほど給料が上がるシステムとなっている。続きを読む(全69文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

特徴的であると思ったのが「モータースポーツ協賛制度」で、モータースポーツに参戦中の社員、参戦したい社員を会社が協賛・バックアップしてくれるという制度。もし...続きを読む(全143文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

月の平均残業時間は32時間と私の見てきた会社の中では多めに思う。年間休日は120日あるので休日の数は問題ないと思う。続きを読む(全58文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

ビジネスマナーの他に、車種・パーツ研修がある。ひとつ疑問に思ったのが、漫才研修というエンタメ好きの社長によって始められた研修があること。人によっては嫌に思...続きを読む(全89文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

女性の産休育休復帰率は100%で良好だと思う。また、女性管理職比率は14.3%であった。続きを読む(全44文字)

小売り(自動車・バイク)の組織体制・企業文化の口コミ

ダイハツ東京販売株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

商和風の企業体質である。体育会系な職場なので合わない人には合わない。社員旅行が年に1回あり、忘年会や新年会などの面倒な企画が多いです。続きを読む(全67文字)

DAIWA CYCLE株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

中途社員の方が自分の目線と学生の目線から会社の説明をしてくださったことから相手の立場に立って物事を考える人が多いのではないかと思った。続きを読む(全67文字)

株式会社はなまるの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ゴリゴリ働きたい人には向いてそうだが、はなまるでなくても良いのではとも。続きを読む(全36文字)

トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

個人的に動いている人がおおいイメージだった。個人のレベルは高いが周りとの協調生がないイメージ。続きを読む(全47文字)

トヨタカローラ島根株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

みな営業であったため、積極的な性格なのかと感じたが、意外と大人しく静かな雰囲気であった。続きを読む(全44文字)

愛知クライスラー株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

連携が必要な業務が多いのとお客様と進んで話す力が必要な仕事であることからオフィス内ではとても疲れている表情の方が多かった。続きを読む(全61文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アップガレージの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アップガレージ
フリガナ アップガレージ
設立日 1999年4月
資本金 1億円
売上高 64億2287万3000円
決算月 3月
代表者 河野映彦
本社所在地 〒194-0004 東京都町田市鶴間5丁目1番46号
電話番号 045-989-2345
URL https://corporate.upgarage.com/about/

アップガレージの 選考対策

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