吸収合併
2023/4/17に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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株式会社アップガレージ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アップガレージの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アップガレージの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アップガレージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アップガレージの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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アップガレージの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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アップガレージの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性といえど現場の場合完全に力仕事でした、体力がない人にはとても難しいかと思います。男性がフォローすると言っても...続きを読む(全173文字)

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株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車が好きならば成長出来る環境だと思います。
良くも悪くも体育会系です。
【気になること・改善したほうがいい点】
知識やスキルは個々に異なるの...続きを読む(全95文字)

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株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長と副店長はみんないい人で、アルバイトのに新人研修?みたいな形で優しく丁寧に行ってくれたのでとてもいいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

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株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていた評価制度やキャリアアップの機会に期待していましたが、実際には昇進のスピードが想定よりも遅く、評...続きを読む(全132文字)

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株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年2月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

「人事の仕事ができる」「会社が成長している」「業界が成長している」「経営者・経営陣がおもしろいか」という軸で就活をしていて、この企業はそれらにマッチしてい...続きを読む(全83文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時と組織構成が変更になったため、本部採用ルートであっても店舗職への異動が可能となった。そのため、店舗でのスタ...続きを読む(全140文字)

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株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年6月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

お客様に寄り添った顧客思いの貢献できる環境だと感じ入社理由としました。入社後のギャップは、更に社員同士の交流が多いと現場に行き独自に判断して、更に印象が良...続きを読む(全86文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日に休みが取れるところ。テーマパーク、人気の店など混雑知らずで空いてるのが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
れんきゅう、有給...続きを読む(全233文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレンドリーな社風だと思いました。上長との距離も近くアットホームな印象です。先輩後輩関係なく交友的です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

単純に、車が好きだという理由で入社しました。また、店長になりやすい、独立するための準備ができるという点でも興味がありました。その点に関しては、特にギャッ...続きを読む(全170文字)

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10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アップガレージの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アップガレージの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一分単位で残業が出る。
月10日(年間120日)休みと定められており、月の休みの数が10日未満だと、休日出勤手当がつく。
【気になること・改...続きを読む(全137文字)

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株式会社アップガレージの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社割がある。
独立支援制度があり、店長経験の実績により新店舗のFCオーナーとして手を挙げることで、3年間のトライアルができ、3年の実績で安定...続きを読む(全189文字)

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株式会社アップガレージの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 4年前 販売スタッフ その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中古カー用品の買取・販売だけでなく、商品清掃や陳列、WEB管理、ピット作業補助など幅広い業務に携われるため、店舗運営全体の流れを学べる点が魅...続きを読む(全263文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アップガレージの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な車種の様々な部品に触れる機会があるので知識が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
中古品の取扱がメインなので取扱商品が流...続きを読む(全118文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アップガレージの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全国展開しているので、ある程度の安定性は見込めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の成長に対して社員の成長が追いつい...続きを読む(全85文字)

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株式会社アップガレージの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当社の年収水準は業界内でも競争力があり、評価制度は成果主義を重視しています。個人の努力や実績が正当に評価され、昇給や昇進に反映されるため、モ...続きを読む(全119文字)

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株式会社アップガレージの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在の職場環境や評価制度に一定の満足はありますが、自身の成長機会やキャリアアップの可能性をより広げるため、転職を検討しています。待遇や働き方...続きを読む(全97文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アップガレージの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が安心して働けるよう充実した福利厚生を提供しています。各種社会保険完備はもちろん、住宅手当や資格取得支援制度、リモートワーク制度など、ワ...続きを読む(全204文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社アップガレージの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年2月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

車やバイクが好きなお客様と直接話す機会が多く、共通の趣味を持つ人々との交流が楽しめます。お客様のニーズに応じた提案を行い、満足してもらえると大きな達成感が...続きを読む(全84文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年2月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

現在は国内やアメリカ以外にも事業を展開しようとしているようです。また、車バイク以外にもいろいろな移動手段についてこれから注力したいそうです。しかし、海外へ...続きを読む(全101文字)

小売り(自動車・バイク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ネッツトヨタ富山株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは会社よりも仕事自体への方が感じやすいかと思います。
会社見学などは随時受付可能なはずなのでおすすめします。続きを読む(全64文字)

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愛媛トヨペット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社を決めた理由は、前職が活かせる点と世界のトヨタの正規ディーラーなので将来性もあり安心できると思ったからです
【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)

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宮城ホンダ販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前にこの会社の評判を聞いたところ地元密着型であり、宮城仙台での信頼もある会社である。今までも成長してきたしこれから成長していく会社だとい...続きを読む(全190文字)

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株式会社BALMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 受付 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
流した汗の分だけ正当な評価をすると銘打っているだけあり、給料面で特に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時...続きを読む(全158文字)

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三重いすゞ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって雰囲気が全く違うので、見学だけじゃ分からないです。自分のみたい部署を希望出せればいいのですが...続きを読む(全75文字)

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株式会社グッドスピードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップは真面目に取り組んでいればかなり早い
営業マンとして基本的なことを徹底的にやっていれば、必ず成果は出る職種ではあるし、上司から...続きを読む(全164文字)

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トヨタカローラ山形株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はしっかりしている会社であると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、現場に出されてからある程度自分でより努力を重ねたり...続きを読む(全130文字)

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宮城ホンダ販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事に直接相談することはできません。店長を通してしか話は聞いてもらえません。人間関係での営業所の移動はできず、人...続きを読む(全121文字)

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ウエインズトヨタ神奈川株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私は、車が好きなので、それをお客様に提供できるとやりがいを感じると思い入社しましたが、実際は、数字に追われるばか...続きを読む(全131文字)

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株式会社ホンダカーズ静岡西の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定してる
外国人が多いため、教えられる側はちゃんとOJTされない可能性があるが頑張り次第
【気になること・改善したほうがいい点】
サビ残は...続きを読む(全88文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

アップガレージの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アップガレージ
フリガナ アップガレージ
設立日 1999年4月
資本金 1億円
売上高 64億2287万3000円
決算月 3月
代表者 河野映彦
本社所在地 〒194-0004 東京都町田市鶴間5丁目1番46号
電話番号 045-989-2345
URL https://corporate.upgarage.com/about/

アップガレージの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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