回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
株式会社ニートの魅力は、まず「働きやすさ」を最優先に設計された企業文化にあります。休みが取りやすく、有給取得は実質100%に近い水準で、長期...続きを読む(全362文字)
株式会社ニート
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【良い点】
株式会社ニートの魅力は、まず「働きやすさ」を最優先に設計された企業文化にあります。休みが取りやすく、有給取得は実質100%に近い水準で、長期...続きを読む(全362文字)
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出産、育児補助があるので、働きやすいと思う。
また、弊社は出産、育児への関与に積極的で、長期休暇を頂くことができる。
女性だからどういうことはないが...続きを読む(全155文字)
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社員と管理職の関係性は非常に良い。人柄もいいためである。
ただし、支店によってはそうでにかもしれない。
管理職は、購買、経理などの知識に明るく、また...続きを読む(全158文字)
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ライバル企業は無い。
ただし、少子化により、業績が縮小傾向であり、
今後20~30年のスパンでどのようになるかは不透明。
また、社長のカリスマ性に...続きを読む(全165文字)
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裁量労働制のため、好きに休暇を取ることができるし、労働時間も各自に任されている。
基本的に住宅は借り上げ制度のため、安心して仕事に励むことができる。
...続きを読む(全280文字)
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基本的には、自分自身のやる気次第で、特に会社から研修を受けることはない。
スキルに対しても、仕事いかんによって身に着けられる、といったところ。
身に...続きを読む(全220文字)
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裁量労働制のため、自由に好きなだけ仕事ができる、と考えていたが、
逆に時間当たりの生産性が低くなり、当初のモチベーションを保つことが難しかった。
ま...続きを読む(全219文字)
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一定の収入が見込めるのがいいところだが、それ以上の収入を得るのは非常に困難。
人間関係については、基本的に個人事業主的なところがあって、ほかの方と
...続きを読む(全216文字)
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アウトプットに関わらず、一定の給与を得ることができます。
また、税金についても特別な控除が行われているため、手取りは150万円の金額ですが、
額面換...続きを読む(全244文字)
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裁量労働制であるため、非常に自由に出社を決めることができる会社だと私は思います。
また、出産や子育て、親などの親族の介護についても、非常に好意的に受け...続きを読む(全238文字)
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裁量労働制のため、自己管理ができ、自分のペースで仕事が進められます。
アウトプットが年収にダイレクトに反映されるため、厳しい反面、
とてもやりがいの...続きを読む(全272文字)
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ベンチャーであるため、手厚いものは無いかなと思います。
大企業と比べてしますのは・・・。
ただし、一般的な休暇の取得は、可能であり、特に問題ないかと...続きを読む(全166文字)
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私がやりがいを感じたのは、やはり自分に仕事を任せてくれたことが多く含まれていると思っています。なぜなら自分のやる仕事が意味の分からないくらいに小さかった...続きを読む(全165文字)
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とても脅威に思っている。
あまり成功していないんじゃないか
じっくり腰を据えて対応することが重要だと思っている。
それはなぜかというと、いろいろな...続きを読む(全173文字)
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面接時は非常に風通しの良い社風ということをアピールされ、それを魅力に思い入社を決めたが、実際は上からの締め付けが激しい。支店によって環境は変わってくると...続きを読む(全171文字)
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退職理由は、単に個人的な理由です。無職に憧れていたというというか、少しのあいだ、 自由な時間が欲しかったのです。なので本当に一身上の都合で退職です。会社...続きを読む(全165文字)
| 会社名 | 株式会社ニート |
|---|---|
| フリガナ | ニート |
| 設立日 | 1986年3月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 代表者 | 児玉崇 |
| 本社所在地 | 〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町4丁目3番5号 |
| URL | http://www.neatnet.jp/ |
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