シャープ株式会社の口コミ・評価

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 経理

【良い点】残業は少なく、有給も月1回は取れていた。ただし給料が安いうえに残業代もすくなく、かつボーナスも業績悪化を理由に年2か月となっていた。仕事は比較的...

回答者：

• 男性
• 5年前
• 経理

【良い点】先輩から丁寧に仕事のやり方を学ぶことが出来た。新入社員として入社し社会人としての基礎を作ってもらう良い環境だった。昨今の復活は見ていて嬉しいが、...

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 3年前

【良い点】福利厚生は、大企業並みにあると考え、自社内での保険代理店等、充実していると思います【気になること・改善したほうがいい点】昔は、社員向けに保養所な...

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 3年前

【良い点】残業は基本的にゼロを目指して取り組まれている【気になること・改善したほうがいい点】仕事も時間配分を履き違えている管理職が多すぎて、時間がきたから...

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 3年前

【良い点】基本管理職になる人は上司のご機嫌伺の上手な方ばかりで、保身に走る方々ばかりです。その中でも1割程度の管理職は、本当に会社の事部下の事ミッションの...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• 人事

【良い点】残業は少なく、ワークライフバランスは十分に保てた。【気になること・改善したほうがいい点】季節的な浮き沈みもあるが、時期によっては仕事が少なく、自...

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 10年前
• その他職種

【良い点】部によるが、仕事の分担か出来ている。小さい部署だと、個人の能力や発想力をいかし改善して行けば評価される。あくまでも、良品率やコスト低減でアピール...

回答者：

• 50代後半
• 男性
• 2年前
• 法人営業

【良い点】労働組合があり、また、管理部門が営業部門より力関係がある会社としての風潮があるので、有給休暇に関しては、積極的な取得を支持される、また一般社員に...

回答者：

• 年収？？万円
• 50代後半
• 男性
• 2年前
• 法人営業
• 部長クラス

【良い点】社員に対しては、業績評価制度という制度があり、評価される側と、評価する側が期初に双方が納得できる目標設定を行い、毎月、成果を確認し、必要に応じて...

回答者：

• 50代後半
• 男性
• 2年前
• 法人営業

【良い点】家電量販店、カメラ量販などの店舗系販売店のルート営業社員は商談に関しては本部商談窓口担当にまかせで大丈夫です。実売販促に関しては、派遣社員のラウ...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 研究・開発(機械)

【良い点】有給は基本的に消化できます。労働組合が強いので、休めないことはありません。逆に休まないと管理職が怒られることになるので、業務にあわせて上手く休め...

回答者：

• 年収？？万円
• 男性
• 4年前
• 光学技術
• 社員クラス

【良い点】月給にすべて手当てが含まれているので、ボーナスの支給月数は、そのままもらえる。（月給×〇カ月）家族の増減があっても給料は変わらない。【気になるこ...

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 海外営業

【良い点】給料は良かったと聞いていました。かなりまれですが、30代で部長も可能と言えば可能でした。【気になること・改善したほうがいい点】上のほうに行くほど...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（半導体）

【良い点】事業部によっても異なりますが、基本的に自由な社風なので、やりたいことはできる環境にはあると思います。また若手であってもやる気があれば色々と挑戦は...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 海外営業

【良い点】入社当時（2007年）は日本全体で「サービス残業」が話題になっていなかったので、会社のシステムも厳しくなかったですが、その後すぐに社会問題になり...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 海外営業

【良い点】これは良い点かどうかはわかりませんが超一級の管理職もいればそうではない人もいます。社員のレベルは他の会社と比べて高い人が多い気がします。【気にな...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 海外営業

【良い点】海外駐在の場合、相応の責任があると同時に自分の判断で動ける部分が多く仕事のやりがいはあります。自分でこうしたい、こうすべきと思う提案があればどん...

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 今年
• その他の法律・会計関連職

【良い点】休みが多いです。有休が年間２０日付与され、それ以外に多目的休暇なる休暇が年８日与えられます。さらに、部門の誰かの有休消化率が悪いと連帯責任で部門...

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 研究・開発(電気・電子)

【良い点】かなり仕事を任せてもらえる点はやりがいがある。特に、自分の設計したものが量販店で並んているのを見たり、研修で店頭に立ち自ら商品を売った時は達成感...

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 研究・開発(電気・電子)

【気になること・改善したほうがいい点】まだ液晶に頼りきっていることが気になる。社長はIoT、AIへのトランスフォーメーションを掲げているが、部門業績による...