富士ゼロックス株式会社の口コミ・評価

【良い点】福利厚生や夏期休暇５日など任意に取得可能である。また、場所にもよるが男性社員の育児休暇も社内で現実的に風土がある。じっさい営業部署だったが先輩社...

【良い点】ノルマの達成度合いに関係なく安定的に給与をいただけます。また給与は30台前半のグレードが上がると大幅に上がり、それは市場価値や業界水準より高い、...

【良い点】残業規制が全社的にいきわたっており、月の残業時間は10時間以内に抑えるようにマネジメントから指示されている。マナージャーも残業時間を管理されてお...

【良い点】入ったばかりの最初3ヶ月位は皆優しい。基本自由放任主義なので、積極的に聞きに行くなどしないと何時迄も孤独です。【気になること・改善したほうがいい...

【良い点】基本的には人の優しい会社なので、福利構成は充実していると思うし休みもとりやすい。誕生日には社員にカードが届き、お休み取りましょうと書いてある。他...

【良い点】比較的ボトムアップでの提案が可能です。投資してもらえるかどうかは別ですが、何か新しいことをやろうと自ら提案などすると少なくとも聞いてもらえます。...

【良い点】働き方変革のソリューションを、社内で自分達で使いこなし(言行一致とよびます)、それをお客様に提供していこうという方針があるため、在宅勤務や直行直...

【良い点】子育て中の女性には、制度が非常に整っている。申請すれば、週何日か在宅勤務も可能。勤務地だけではなく、各エリアにある支店で業務をすることも推進され...

【良い点】福利厚生が整っている。給与がそこそこ高い。【気になること・改善したほうがいい点】仕事は半端なくしんどいです。給与をそこそこもらう代わりにしんどい...

【良い点】裁量がある程度任されている。自由に仕事をしている人も多くいる。ノルマ等の厳しいところはあまりない。なんの仕事をしているのかがあまりわからない人も...

【良い点】残業をなるべく抑えるような風土であり、ノー残業デーもある。女性にもその点安心できる。部門によっては、かなりの残業を要求する場合があったり、一時的...

【良い点】周りの方々が、親切で優しい方ばかりでした。夏期、ＧＷ、年末以外でも、２日、３日のまとまったお休みが欲しくなった時には、事前に相談さえすれば、有給...

【良い点】育児休暇は希望すれば100%取れますし、復帰後の短縮勤務も100%取得できます。もちろん仕事と育児を両立することそのものが大変ですが、制度上の支...

【良い点】営業は自由に楽しく営業できます。社内の雰囲気もとても良く、女性の営業も日々イキイキと仕事をしております。出世している人も多数います。しかし、年々...

【良い点】有休を申請すればすんなりOKをもらうことができていました。女性にも働きやすい環境かと思います。勤続5年単位でリフレッシュ休暇を取得することができ...

【良い点】入社当時は手厚い社宅制度、住宅補助があったが、どんどん減額・改悪されてしまった。しかし、他メーカーと同水準ではないかと思う。退職金制度も手厚い。...

【良い点】安定しており、良い人が多い。大して忙しくもなく、ワークライフバランスはとても良い。給与もメーカーにしては高いと思われる。【気になること・改善した...

【良い点】ゼロックスというとコピー屋のイメージが強いが、今はコピー機だけでなくITインフラやネットワーク機器の商談も多く、扱える商材が広がっているため顧客...

【良い点】意見は言いやすい環境にある。ただし、意見が通りやすい訳ではない。【気になること・改善したほうがいい点】CM等でうかがい知れる先進的なイメージでは...

【良い点】フレックス制度が設けられていましたが、コアタイムさえ出社していれば、自己管理のもとに出退勤の時間を設定できました。また、正社員ではなく契約社員の...