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ニートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニートのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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ニートの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ニートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には、自分自身のやる気次第で、特に会社から研修を受けることはない。
スキルに対しても、仕事いかんによって身に着けられる、といったところ。
身に着...続きを読む(全220文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ニートの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ニートの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全員参加するような忘年会の費用は会社負担となっている。たまに映画のチケットやスポーツの観戦チケットを貰えることがあったが、会社としての取り組み...続きを読む(全189文字)

株式会社ニートの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休・産休をとる人もいた。時短勤務など実例はないが、そういう立場の人がいて相談すれば、なんらかの対策はしてもらえるのではないかと思う。生理休暇...続きを読む(全192文字)

株式会社ニートの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
制御設計(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料アップしてなくて本社についての募集ですけど今チーフのおっさんが職場に空きがあるなら秋葉って聞かれてですけど今日ができたらマジで連絡するからですねぇって...続きを読む(全82文字)

株式会社ニートの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産、育児補助があるので、働きやすいと思う。
また、弊社は出産、育児への関与に積極的で、長期休暇を頂くことができる。
女性だからどういうことはないが、...続きを読む(全155文字)

株式会社ニートの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員と管理職の関係性は非常に良い。人柄もいいためである。
ただし、支店によってはそうでにかもしれない。
管理職は、購買、経理などの知識に明るく、また、...続きを読む(全158文字)

株式会社ニートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバル企業は無い。
ただし、少子化により、業績が縮小傾向であり、
今後20~30年のスパンでどのようになるかは不透明。
また、社長のカリスマ性によ...続きを読む(全165文字)

株式会社ニートの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

裁量労働制のため、好きに休暇を取ることができるし、労働時間も各自に任されている。
基本的に住宅は借り上げ制度のため、安心して仕事に励むことができる。
...続きを読む(全280文字)

株式会社ニートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

裁量労働制のため、自由に好きなだけ仕事ができる、と考えていたが、
逆に時間当たりの生産性が低くなり、当初のモチベーションを保つことが難しかった。
また...続きを読む(全219文字)

株式会社ニートの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一定の収入が見込めるのがいいところだが、それ以上の収入を得るのは非常に困難。
人間関係については、基本的に個人事業主的なところがあって、ほかの方と
コ...続きを読む(全216文字)

株式会社ニートの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アウトプットに関わらず、一定の給与を得ることができます。
また、税金についても特別な控除が行われているため、手取りは150万円の金額ですが、
額面換算...続きを読む(全244文字)

メーカー(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関して言えば整った環境だと思います。通信教育講座やeラーニングが用意されているので、自分の興味や必要性に応じて自由に学習できる選...続きを読む(全193文字)

ニデック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育は随時メールで募集があり希望を出すと受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育の募集がメールで来ておらず、...続きを読む(全94文字)

プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分から声をあげれば研修などに参加させてもらうことはできると思う。技能試験は声をあげれば行わせてくれる。続きを読む(全58文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
キャリアカウンセラー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
努力が認められれば、望むポジションに配置されやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新プロジェクトのメンバーはいかにも経営部に気...続きを読む(全102文字)

キオクシア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他の半導体関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣の場合だが、全くの未経験で、半導体系の仕事をしたいと思うのであれば、昼夜2交代の現場作業であれば、席が余りまくっている傾向にあるので、とり...続きを読む(全294文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法令遵守が何よりも徹底されているため、関連するeラーニング研修は頻繁に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織としてのエラ...続きを読む(全137文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
汎用的に受ける教育レベルは特筆すべき点はありませんが、人数が少ない分、重要な業務を担当する時期は、他の会社に比べて早いと感じる。いち早く実際の...続きを読む(全208文字)

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
形ばかりのもの。他より劣ります。上記に述べた通り派遣への資格支援は無いようなものです。スキルアッ...続きを読む(全91文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の裁量権は決して小さくはないのでやろうと思えば、できることはそれなりにある。海外にOJTにいく制度があり若手から応募できる。応募すれば大体...続きを読む(全217文字)

NECプラットフォームズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純なソフト開発でなく、組み込みができるので様々な機材を扱った学びができる。個人で購入するのを躊躇うような高価で高性能な測定機器にマイクロソフ...続きを読む(全175文字)

ニートの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ニート
フリガナ ニート
設立日 1986年3月
資本金 9800万円
従業員数 120人
代表者 児玉崇
本社所在地 〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町4丁目3番5号
URL http://www.neatnet.jp/

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