林野庁の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
1時間単位で有給休暇を取得できる制度は、通院や子どもの送迎、私用への対応を可能にし、働く人の負担を軽減している。また、管理職クラスであっても...続きを読む(全226文字)

【良い点】
女性が安心して働き続けられる環境づくりが進んでいる職場で、結婚や出産といったライフイベントを経てもキャリアを継続しやすい。産前産後休業や育児...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が僻地が多く、生活は車が必須である。都会で働けるところは本庁のみ。3年ほどで転勤となるため、家の購入もしづ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方出先機関に配属になると、２～３年おきに転居を伴う異動があり、人によっては大きなストレスを感じるかもしれない。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
自然の好きな人にとっては良い職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か新しいことを行う仕事は少ない。新しいことを率先してや...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中堅の職員（30代前後）の職員が少なく、係員級の職員がいきなり係長レベルの仕事、業務量をこなさなければならないポ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
有給は取りやすい。前日に申告してもほぼ問題なく取れる。
水曜日と金曜日は定時退庁日でとにかく定時で帰るように言われる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
年々、給与は増加している。若手の増加率は大きくなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
係員が係長級のポストに就いていたとし...続きを読む(全93文字)

【良い点】
職場の人はみな親切に教えてくれる。研修も定期的に行われる。新任になっても新任者向けの研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
専...続きを読む(全110文字)

【良い点】
現場に行くのでリフレッシュしながら話しできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しない管理職の下につくと大変。
なんの仕事してる...続きを読む(全85文字)

【良い点】
いわゆる大手企業と並ぶ福利厚生（例：ベネフィット・ワン）が受けられます。その他、国家公務員共済組合連合会（KKR）の福利厚生が受けられます。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
地方公共団体のため、国に準拠して、制度整備が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
10代、20代の職員の給与は改善されてき...続きを読む(全212文字)

【良い点】
有給消化がしやすい。社内イベントがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員によっては社内イベントがだるいと感じる人もいるかもしれない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
一般的な公務員としての福利厚生は備わっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークができない。機器は備わっているが上司...続きを読む(全83文字)

【良い点】
充実している。利率のいい預金やローンの制度、手頃に入れる保険制度を利用する人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は月給...続きを読む(全99文字)

【良い点】
東京都職員組合、特別区組合、新宿区組合に所属していて、充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料で福利厚生費が多少差し引か...続きを読む(全81文字)

【良い点】
一般的には悪くない待遇であると言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、福利厚生が悪くなっている。大企業と比べると、相当悪いと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休暇制度や手当の充実さは民間にはない最大の魅力。資金の貸し付けも低金利で借りることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別な...続きを読む(全148文字)

【良い点】
年休20日、夏季休暇5日、子の看護休暇5日、配偶者分娩休暇などさまざまな休暇制度があるため福利厚生はしっかりしていると感じる。ただし、職場環...続きを読む(全124文字)

【良い点】
育児休暇、出産休暇がとりやすい。
担任は平日やすめない。
男女関係なく活躍できるため、女性にとっては良いと感じる。続きを読む(全63文字)