就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
閉鎖
2015/10/16に登記が閉鎖されました。
株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンのロゴ写真

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パノラマ・ホテルズ・ワンの評判・口コミ一覧(全72件) 2ページ目

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

パノラマ・ホテルズ・ワンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
年収・評価
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
女性の働きやすさ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2
入社後のギャップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.9
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.9

パノラマ・ホテルズ・ワンの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

パノラマ・ホテルズ・ワンの 全ての評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
72件中26〜50件表示

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年6月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 15年前 経理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さすが元ANAだけあってすべての基盤がしっかりしている。バック、フロントの管理方法、レポート管理、システム管理、人的評価、福利厚生など。ネー...続きを読む(全181文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年5月25日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 12年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はホテル業界では一般的な気がします。少ないと嘆いている人もいましたが、、
マネージャーによっては残業代を抑えたいために、早めに上がらせて...続きを読む(全248文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 12年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外人のお客さんが圧倒的に多いので、英語力と接客力を高めたい人には向いています。接客力の高い人達ばかりなので、切磋琢磨できる。
【気になること...続きを読む(全189文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 調理・料理長 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日は月9日、プラス夏休み(いつとっても良い)が5日間あるので、サービス業にしては良いのではないだろうか。
福利厚生もしっかりしている。
年...続きを読む(全253文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体力と洞察力が身につきます。
有名なホテルで勤められるというブランドの中で働くことが出来るため、モチベーションを保つことが出来れば頑張れると...続きを読む(全178文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年12月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 その他の経営管理系関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルグループの一員ですから、自分がアンテナを張ることで、海外の先進的な考え方を学ぶことはできます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全199文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年11月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 調理・料理長 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトであっても、社員と同じようにやる気次第で仕事を任せられる。ただし、やりたいだけでなく、その仕事を得るために、事前にしっかり知識を頭...続きを読む(全230文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験者で中途入社だったので、同じ職種の人と比べると比較的良心的だったのでは、と思う。
評価は入社した時よりも年々反映されてきていたと思う。ス...続きを読む(全197文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年8月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では給料はいいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年1回の人事考課で上司と1対1の面談を行いS→A→B→C→D...続きを読む(全205文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年7月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事中内容は、ある程度大きなホテルでしたら共通のしているものかと思います。
幅広く多くの作業がありますので、もちろん外部委託したものを加工という単純な...続きを読む(全170文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の重役、芸能人、政治家など普段会えないような人の接客をする機会があるので、その点は人によっては面白いと感じるかも知れない。また、会社勤めの方が接待な...続きを読む(全192文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年6月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

チームワークがあまりなくそれぞれが好き勝手に接客している印象です。また派閥間の争いがひどいので社内政治が行われていて、無党派層は生き残るのが厳しいです。...続きを読む(全152文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、人の入れ替わりが激しい会社なので人員は足りていません。その中で働いているスタッフにもフォローがあるわけでもなく、人事も特に対応はしてくれません。
...続きを読む(全201文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京全日空時代はとても楽しかったけれど、外資系ホテルになって経営方針が変わりました。スタッフの数を減らして人件費を下げようとする上層部(外国人)の命令に...続きを読む(全188文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

時間が不規則であること、給料が一向にあがっていかないこと、希望にかなう異動がなかなかできないこと、トップダウンでものごとが決まり、現場のスタッフを重視し...続きを読む(全151文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業はあまりなかったので、ワークライフバランスはかなり保てる。ただ、休みが通常の企業よりはかなり少ない。繁忙期は忙しいが、それ以外は、たんたんとシフトを...続きを読む(全182文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が多く活躍している部署も多いので、女性は働きやすい環境だと思います。
出産後や育児中の女性は、不規則なシフトの部署ではなく、比較的規則的なシフトの...続きを読む(全169文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年5月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職の方は、外国人の上司の意見に従うしか無い為、必然的に社員もそれの言いなりにならなくてはいけない。管理職の方は昔から長く勤めている人ばかりなので、社...続きを読む(全176文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は仕事に対して低いです。賞与も0.5です。社員としては稼げませんが全世界の系列ホテルに格安で宿泊できる点と、年一回のホテル内のレストランの1万円分の...続きを読む(全164文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

接客英語や、サービス研修など、毎月研修がシフト内であります。
口頭での英会話テストなどもあり、覚えていなければ翌月もうけなければなりません。
また、...続きを読む(全250文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男女、国籍問わず希望職種に対して熱心に取り組んでいけば責任ある仕事も任せてもらう点がとてもよかった。
特に妊婦、産後は体調や家庭の状況に応じて働きやす...続きを読む(全161文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価は評価シートを自分で記入し(細かく項目が有り)それをもとにセクションの上長と面談しシートを完成させる。そのシートをもとにボーナスが決定する。ボーナス...続きを読む(全176文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性は、疑問。
最近、外資系になったのでグローバルスタイルなあなたには最適。
社風は、事業所によって異なるが、私の働いていたところは明るい雰囲気で...続きを読む(全164文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パノラマ・ホテルズ・ワン の一ホテルに勤めています。
女性であっても自分で望んで、それに見合った努力、結果を残していると判断されれば、希望するポストに...続きを読む(全227文字)

株式会社パノラマ・ホテルズ・ワンの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホテル業では収入に関してはあまり期待できないです。
もちろん、地域によっても賃金の差は出てくるのでもし仮に働かれるとすると共働きをしないと養うことが難...続きを読む(全162文字)

72件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

パノラマ・ホテルズ・ワンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社パノラマ・ホテルズ・ワン
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番33号
電話番号 03-5783-1111
URL http://www.anaintercontinental-tokyo.jp/

パノラマ・ホテルズ・ワンの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。