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【良い点】
3交代勤務の為、給料はそれなりに多いが、昇給が少なく長くいても周りの同年代に差をつけられる一方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アプリスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全33件）
株式会社アプリスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アプリスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アプリスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アプリスの 年収分布
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アプリスの 職種別年収
職種別年収
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企画・事務・管理系
??? 万円
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技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
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??? 万円
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??? 万円
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- 福利厚生
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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【良い点】
技術職は比較的、製造部よりは昇給しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
改善等をやらないと評価が上がらず、昇給幅の少ない、もしくは...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
同業比較でいえば給与は高い方だったと思います。業績が良いこともあり、賞与や給与のベースは比較的高かったです。入社当初は夏と冬に加えて決算賞与...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業といっても毎月数字に追われたり他と競争があるといった感じではないので、数字＝評価みたいな感じではないです。ただ評価が良いと抜擢されたり給...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
仕事内容的にも妥当な金額をいただいていた感じです。とくに悪い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる点はなかっ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
売上のある会社なので年収は良い方だと思う。一般的な平均年収よりは高かった。評価は年功序列と実力主義の両方の側面があった。きちんと成果を出して...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年収は他と比べてもそこそこ良い方だと思う。年代別の水準で考えたら平均よりも上だった。ボーナスの支給もきちんとあって、昇給も毎年あった。評価が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点として、まずは「3年に1回外国人研修生が入れ替わるため、再度教育をしなければな...続きを読む(全687文字)
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【良い点】
頑張りなどを適切に反映してくれるためかなりやりがいがあるとも思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業などはあまりない為残業代...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
高年収とまでは言いませんが業界水準よりは全然高い年収をもらえます。会社自体売り上げがあった会社なので賞与も含めて給与の安定感は感じました。評...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
製造の仕事で比べると年収はそれなりに良い方だと思います。大学卒なのか院卒なのかとかで金額は多少変わりますが、業界内でも初任給から高い方だと思...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
制度は月給制となっていて賞与も出ます。昇給も年1回となります。良い点だと思うのは評価次第で結構給与が上がる点で、中には抜擢人事でいきなり管理...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
同業と比べたら年収は結構高かったと思います。賞与が毎年安定してもらえてたというのが大きく、賞与金額も安定してたので年収は良かったです。月給の...続きを読む(全132文字)
回答者：
自分の成長と共に年収も上がっていくことはやる気のある方にはぴったり。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
新卒（大卒に限る）でも残業すれば全国平均かそれよりましな額がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造は残業すればするだけ儲かる...続きを読む(全89文字)
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そこそこ金額はいただけるようだが、上には上があるため、業務内容を考えると普通な気がする。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
群馬県内にしては給与は良い。早期にマネジメントクラスになると、同世代より年収は高い傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
毎年業績が出ている会社のため給与は良い。また深夜勤や割増手当てなどの上乗せがあり、残業の場合はその分の手当ても出るため働けば働くだけ年収は上...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社の業績が良いのでボーナスもしっかり出ていて満足しています。また夜勤や深夜勤をすると割増分の他に手当てがでるので手当てによる増加は大きいと...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
大きい会社で業績は上がり続けているのでそこだけは安心
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は伸びているがそれを社員に還元せずに新工場...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
容器製造が本質の会社であり、バリバリの営業会社というわけではないためノルマは用意されていなかった。そのためノルマを基準に良し悪しが判断される...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年収については、そこそこいただいていました。ただ、私が在籍していた当時は、仕事を終えることができる時間は、終電が終わっている時間を超えること...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
業績の出てる会社だったので、年収自体も平均相場よりは高かったと思います。製造部門は夜勤や深夜勤があり、割増分の他に手当ても出ていました。この...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
夏と冬に支給される年2回の賞与に加えて業績賞与が支給されるので、年収は高めだったと思います。個人的には業績賞与が大きく、業績が良い時はそれな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
給与は平均と比べても高い方だと思う。夏と冬の賞与に加え、業績賞与も出るため、個人的にはこれが大きいといえる。また売り上げノルマが無いため毎月...続きを読む(全177文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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【良い点】
30歳までは家賃補助があり、額面以上にお金が貯まりやすいです。会社の借り上げなので、面倒な手続きはありません。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
業績が安定しているという理由で入社しました。
実際に働いていみると、一人一人の責任が重くなく、やりたいことを口に出せば、いくらでも仕事を振っ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
仕事を家に持ち込んで、みたいなことは基本的に無いので、休みの日は仕事のことを忘れて同期や先輩と遊びに行けます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
自分の所属している部署は比較的雰囲気が穏やかで、上司や先輩も良い人なので、特に何かやりたいことがない人にとっては仕事がしやすいと思います。
...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
事務職なら問題ない。現場にもちらほらいる
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員や派遣社員ならいいが、現場での正社員として入職するな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
印刷業務で仕事ができればどんどん新しいことを教えてもらえたので仕事のやりがいは自分的にはかなりあった
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自分が配属されたところは土日休みだったのでプライベートと仕事の両立はできていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日がなく長...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ライフスタイルの変化で退職することになったが、周りの人はよく自分から辞めようとはあまり思うことは少なかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
前例がないので特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員のキャリアはほとんどいない。基本はオペレーターや事務員の業務になる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生は至って普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当、家族手当、技術者の役職手当等はなし。モチベーションが上がらない人が多い。続きを読む(全79文字)
メーカー・製造業(化学・石油)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
評価制度が26年度から変更があり、能力がある人は評価される制度になったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の改定の影響で...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
ボーナスは夏と冬で安定して出る。コロナのときでも減ることなく出た。拠点によって異なるが出社時間前に会社に来て掃除等しなければいけないところだった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
三菱ケミカルの制度に寄せてあるので、高収入が叶う。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定と評価は、三菱ケミカルの出向者に対しては...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
総合職の場合、家賃補助が大きい。家賃にかける支出は少なくてすむ。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を少なくした為、評価者が偏る...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年収は大手化学会社（財閥系など）と比べると良くないと言われています。（公開データなどを見てもそう思います）
しかし、例え管理職になれなくても...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
人事制度、評価制度は5.6年おきに変わってきている。徐々に実力主義に重きを置いた評価制度に変わってきているため、結果を客観的に捉えやすくなっ...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
年収は年功序列で上がり、申し分ない。
昇給も毎年行われる。
賞与は毎年3回あり、平均で基本給与の6ヶ月＋個人成果である。
社内社外問わず新技...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
非常に安定している企業であり、年功序列によって自然に昇給していくので、何歳で何円くらいの給与になるかが明確であるため、将来設計が立てやすい。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本給が低い、勤続年数を重ねれば結構良くはなると思う。賞与はまあまあいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代もしっかりでる。残...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
同年代と比べたらかなり年収は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの割合が高いので後で纏めてもらう残業代として考...続きを読む(全99文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アプリスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アプリス |
|---|---|
| フリガナ | アプリス |
| 設立日 | 1964年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 779人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 秋元 裕滋 |
| 本社所在地 | 〒180-0006 東京都武蔵野市中町1丁目15番5号 |
| 電話番号 | 0422-60-3110 |
| URL | https://www.aplis.jp/ |
アプリスは1964年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は779人です。
NOKIZAL ID: 1584002
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