株式会社メトロール
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
このインターンシップに興味を持ったきっかけは、オンラインでのインターンシップが多い中、対面式のインターンシップが行われていたからです。対面式のインターンシップの中で、家から近く、仕事内容が研究内容と関わりがあることから参加を決定しました。続きを読む(全119文字)
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株式会社メトロール 報酬UP
株式会社メトロールの社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数5件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、株式会社メトロールの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
工場の自動化を実現する「高精度工業用センサ」を開発する専門メーカーです。機械・空気・電気の測定三要素を駆使して、自社ブランドの開発にも注力し、日本と世界の高度なモノづくりを支えています。
■グローバルニッチトップ企業
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自動車やパソコン、HDD、ロボット、医療機器、スマートフォンなどの製造工程に必要なNC工作機械や半導体製造装置などに多く使われている「工業用センサ」。当社は工業用センサの専門メーカーとして、開発から製造・販売のすべてを「MADE IN JAPAN」にこだわって手がけています。
国内はもちろん、世界中の機械メーカーのクライアントと取引をしており、当社の製品が販売されているのはすでに74か国!クライアントのニーズや課題解決に応えた製品を自社で開発・製造・販売することで、製品の独自性と低価格の両方を実現しました。なかでも、「機械式精密位置決めスイッチ」は、世界シェアの70%を誇る当社の主要製品。グローバルニッチトップ企業として、世界の精密加工技術を支えるのが当社の仕事です!
機械式精密位置決めスイッチの世界シェアはなんと70%!世界各国の国際展示場で販売され、現在では74か国2800社と取引をしています。世界最小級の小型化を実現した高精度タッチスイッチや、特殊環境対応形スイッチなどの高付加価値製品を多数開発し、機械の精度向上、省スペース化、コスト削減に貢献。オリジナリティの高いセンサと、ワールドワイドな販売ネットワークで、世界市場での存在感を強めています◎
* 自社調べ
トヨタ自動車、本田技研工業、日産自動車、森精機製作所、デンソーなどの大手企業との取引多数!委託開発だけでなく、最近では国家プロジェクトを軸に、大手企業や大学との共同研究にも取り組んでいます。大規模なプロジェクトに携わり、技術力を磨きたい方にぴったりの環境です◎
< プロジェクト例 >
◯JAXA・名古屋工業大学との共同開発
・宇宙空間における無線給電の開発
◯岡本工作機械と共同開発(国立研究開発法人NEDO採択)
・完全自動化の平面研削盤の開発
「役職より""役割""・議論より""対話""・競争より”共生”」をスローガンに掲げ、トップダウンではなく、社員一人ひとりが多様性を発揮しながら、自律的に働ける組織を目指しています。職種にこだわらず、プロジェクト型の組織運営なので、幅広い経験とスキルを身につけられるのが特長。入社間もない社員がプロジェクトリーダーに抜擢されたり、海外市場開拓プロジェクトに携わるなど活躍フィールドは無限大!20代の若手エンジニアから、80代のベテランエンジニアまで、年次・役職関係なく、フラットな環境で開発に取り組んでいます。
※活発な組織運営が評価され、経産省【2014ダイバーシティ経営企業100選】、東京都 【2018経営革新企業 優秀賞】を受賞しています。
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・モノづくりが好きな方
・世界を舞台に活躍できる技術者を目指したい方
・自分の創造力やアイデアを活かして働きたい方
・自発的に考えて、行動することができる方
・コミュニケーションが苦手な方
・チームで仕事に取り組むことが苦手な方
・変化の激しい環境を好まない方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社メトロールの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社メトロールの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
GDの問題解決型でした。
その場で、ある企業の状況を読み、それに基づき50分のグループディスカッション。
GD。いかに答えを出すか、アイディアを出すか、というよりもいかに考えるかが大事だと感じた。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2010年頃
投稿日:2017年1月7日【良い点】
休憩時間に好きな飲み物が飲めたのが良かった。徹夜や午前過ぎまでのすごく遅くまで残業をしている人はそれほど多くはなかった。社内の人達でレクリエー...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2017年1月4日【良い点】
若手の女性比率が高く、男女関係なく責任のある仕事を任されることも多いので、意欲的に手をあげれば仕事の幅を広げることも可能です。
【気になること...続きを読む(全247文字)
在籍時期:2000年頃
投稿日:2011年5月25日過去に居た個人的な感想になります。かなり専務のワンマン経営の為それがガマン出来る方で無いと厳しいです。また仕事量も多く、残業になると文句を言われます。その...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2000年頃
投稿日:2011年5月25日個人的な意見です。
マンパワーだよりの会社なので、気持ちをまず強く持つことが重要です。
機械が好きで、設計などをしたいという方はオススメかもしれません...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2000年頃
投稿日:2011年5月25日たしかに参入市場としては周りの企業も少なく、将来性に関してはある可能性もあります。そこでいかに他社と差を付けられるかを周りに知らせる事が出来れば今後発展し...続きを読む(全159文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年05月21日
【社員から聞いた】20代の内は住宅手当が出るため立川に住めるが,手当がなくなると厳しいと言っていた.
【本・サイトで調べた】学部卒と院卒で初任給の差...続きを読む(全81文字)
投稿日: 2023年05月21日
【イベントや選考を通して感じた】事務職,開発職向けの本社フロアについてはデスク・チェアともに最高級のものが使われており労働環境は良さそう.社長の鶴の一声で...続きを読む(全88文字)
投稿日: 2023年05月21日
【社員から聞いた】他社の下請けにならないことを目的に日々技術の向上に打ち込んでいると言っていた.続きを読む(全48文字)
投稿日: 2023年05月21日
【イベントや選考を通して感じた】創業者の息子社長でワンマンタイプ.ちょっとした説明会にも社長が出てきたため人材確保には経営陣自ら力を入れていると感じる.続きを読む(全76文字)
投稿日: 2023年05月21日
【社員から聞いた】立川という好立地で働けることがメリットであり,近くに託児所があることで仕事と育児が両立できると言っていた.続きを読む(全62文字)
会社名 | 株式会社メトロール |
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フリガナ | メトロール |
事業内容 | 工場の自動化に貢献する「高精度工業用センサ」の、開発・製造・販売 |
設立日 | 1976年6月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 108人 |
代表者 | 松橋 卓司 |
本社所在地 | 〒190-0011 東京都立川市高松町1丁目100番地 |
電話番号 | 042-527-3278 |
URL | https://www.metrol.co.jp/ |
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