この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々なタイプの人材がおり、右も左も同じような社員の会社とは、違う。共通しているのは、上も含めて、良い人が多い。環境は、あうあわないがあるが、転...続きを読む(全208文字)
株式会社マイクロウェーブ 報酬UP
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【良い点】
様々なタイプの人材がおり、右も左も同じような社員の会社とは、違う。共通しているのは、上も含めて、良い人が多い。環境は、あうあわないがあるが、転...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
きちんと仕事をしていれば、どこでも通用する人材になれる。学習など学ぶ姿勢があれば、成長が早い。
サービスの事業部もあり、自社内で全く異なる事業...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大手と付き合い、様々なプロジェクトに関われる。デジマ、システム開発、ECなど、クライアントワークも複数の事業を経験できる。
自社サービスも行な...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自由な社風で、仕事をしっかりしていれば、うまく時間をとれる。
属人的な事業のため、成長しやすい環境がある。スキルの高い人材には、良い環境。
人...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
当初の給与は、前職と大幅な増額は無かったが、実績を出せばきちんと評価されていると感じる。属人的な事業の為、スキルが高い人材が評価されてしまう傾...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
大型案件が中心で品質も安定し、できることが増えており、アサインされたメンバーで沢山の問題解決ができる環境ができてきたことで、自分の経験や達成感...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な残業が文化となっています
定時は19時ということにはなっていますが、社内定例等も定時後に設定されていたりと...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
募集時に記載されていた給与の金額と実際に入社が決まりオファー面談をした時に提示された給与の金額にかなりの開きがあっ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
比較的自由な雰囲気があり、動きやすい社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の目的意識が社員に伝わっておらず、作業者は保身的...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
大きなプロジェクトから小さなものまでやりがいのある業務に携わることができる。
しっかり業務分担されていて効率よく流れている。
そのためある程度...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
若い人でも大きなプロジェクトに関わることができるため、やりごたえはある。ただ、あまりスケジュールのない案件が多いため、お客さんや社内を回すこと...続きを読む(全184文字)
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営業は数字がほしい為に他社が受注しないような案件まで受注してくる営業スキル。そして、その後、案件はディレクターにバトンタッチされ、属人的な対応を要されるた...続きを読む(全159文字)
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どんな仕事も断らない、とにかくやるという風潮です。その為ムリなスケジューリングも多く、ほとんどの社員が22時の時点で在席しているような感じです。以降は深夜...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社マイクロウェーブ |
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フリガナ | マイクロウェーブ |
設立日 | 2003年6月 |
資本金 | 4600万円 |
従業員数 | 100人 ※2016年3月15日現在 |
売上高 | 8億3000万円 ※2017年3月実績 |
代表者 | 加藤 孝光 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目15番21号 |
平均年齢 | 32.0歳 |
電話番号 | 03-5468-2905 |
URL | https://www.micro-wave.net/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。