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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日はしっかり休めた。休日出勤になることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は頻繁にあったが事前申告制で申告すると上司...続きを読む(全115文字)
株式会社パシフィックネット
株式会社パシフィックネットの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日はしっかり休めた。休日出勤になることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は頻繁にあったが事前申告制で申告すると上司...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
前向きに捉えていただき、円満に退職できた。引き継ぎもスムーズにでき取引先にも迷惑かけず退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テーマパークに安くいけたり、退職金があったのは大きかった。健康診断も充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額がとても低...続きを読む(全108文字)
企業のITインフラを総合的にサポートすることで、顧客の事業成長に貢献できる。
幅広いIT技術に触れる機会があり、自身のスキルアップを実感しやすい。
顧...続きを読む(全154文字)
OJTによる実務を通じたスキルアップが中心となる。
技術の変化に対応するため、継続的な学習意欲が求められる。
マネジメント層へのキャリアパスや、専門性...続きを読む(全96文字)
企業のDX推進やクラウド化の流れを受け、ITインフラサポートの需要は堅調な伸びが期待される。
セキュリティ対策の重要性増大に伴い、関連事業の成長が見込める。続きを読む(全79文字)
地域経済や顧客企業の状況を深く理解していると考えられる。
安定的な事業運営を目指す、堅実な経営方針。続きを読む(全51文字)
顧客のITトラブル対応など、業務の性質上、緊急対応が発生する可能性があり、時期によっては業務負荷が高まる場合がある。
残業時間は、プロジェクトや顧客の状...続きを読む(全87文字)
地域に根ざした企業であり、温和で落ち着いた雰囲気。
顧客との信頼関係を重視する、誠実な社風。
チームワークを重視し、協力して業務に取り組む文化がある印...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
福利厚生は可もなく不可もなく、一般的なものがそろっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員も多いのでもう少し住宅手当の額が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
営業成績などで表彰があったり、社内報で活躍が取り上げられるなど、やる気が上がる仕組みが作られていた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ハードな仕事でもなく安定して生活できていたので退職はかなり迷ったが、給与は高くなかったのでそこが決め手になった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
基本的に残業は推奨されていないので毎日定時に帰宅できるため、ライフワークバランスはとれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
スキルアップのために必要な教材や環境は整っているが、利用するかどうかは個人の裁量次第なので自助努力ができる方には良い環境。
【気になること・...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年収はすごく良いわけではないが仕事もハードではないので納得感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部年俸制の方もいてどういう仕...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
どの部署にも女性が多く配置されており、女性の働きやすい環境が整っていたと思う。また男性陣の女性社員に対する接し方も適切な距離感で良いと感じた...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
誕生日制度や表彰制度がありモチベーションが上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は無い
目標金額に達しミスが無ければボーナスが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休みたい時に休める環境
フレンドリー
年齢層が低い為趣味の話が盛り上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
割り振られている仕事をこな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
営業と技術が最近分離したのでより専門的に仕事が効率化してきた
【気になること・改善したほうがいい点】
部署との連携がアナログで社内システムがクソ続きを読む(全78文字)
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【良い点】
PCを使う企業が増える限り自ずと利益は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトよりBPOに舵を切っているためいずれ無くなるだろう続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アルバイトとしては時給は高い方だが求められるスキルが高い。
半年毎に面談がある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルによって時給に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
案件が振られてやり甲斐がある
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少なくチェックシート修正も依頼しても直してくれなく属人化している点続きを読む(全77文字)
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【良い点】
勤務場所の契約が終わり移転することになったためキャリア形成のために退職予定
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤場所が遠くなる見込みだから続きを読む(全79文字)
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【良い点】
キッティング業務を通じてPCやソフトについて学ぶことができる。
資格取得制度がある。
トラブルシューティングに強くなる。
達成感がある。
【...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
男女問わず20代30代が指揮を取っているためやり甲斐はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが女性比率は低い方だと思う。。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社パシフィックネット |
|---|---|
| フリガナ | パシフィックネット |
| 設立日 | 1988年7月 |
| 資本金 | 4億3275万円 |
| 従業員数 | 232人 |
| 売上高 | 80億9900万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 上田 満弘 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目34番7号 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 531万円 |
| 電話番号 | 03-5730-1441 |
| URL | https://www.prins.co.jp/ |
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