この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人ほど、すぐ会社に見切りをつけてステップアップとして退職する人は多いです。
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株式会社マイクロウェーブ 報酬UP
社員・元社員による株式会社マイクロウェーブの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マイクロウェーブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人ほど、すぐ会社に見切りをつけてステップアップとして退職する人は多いです。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自己成長のためと、給与が不満という理由で転職を決めましたが、周りは優しく受け止めてくれてステップアップに関してはとても応援していただけました。...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、長く続けていくことは難しいと感じる。また、実際に退職する社員も多いため、チームのメンバーの入れ替わ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
良くも悪くも人が少なく成長機会は多いので社会人としての基礎とスピードは他企業よりもあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハード...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
サバイバーにはもってこいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何から何まで全部情報やら関係者を自分で調達しないといけません。標準化さ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若い子たちが働いている印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから給与が大幅に下げられたり、賞与が出る人と出ない人がいた...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
所属していた部署の方々の人柄はよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤、有休消化が出来ず、休日の予定が組めなかったこと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
比較的自由な雰囲気があり、動きやすい社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の目的意識が社員に伝わっておらず、作業者は保身的...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業は数字がほしい為に他社が受注しないような案件まで受注してくる営業スキル。そして、その後、案件はディレクターにバトンタッチされ、属人的な対応を要されるた...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度があるので、プライベートと仕事の両立は行いやすい環境です。
コロナになってからは、リモート勤務制度も充実していたので、非常...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時は、ボーナスは少なくても基本給1ヶ月分〜2ヶ月分は支給されると聞いていました。
が、実際入社すると夏賞与・冬...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員へのオンボーディングはありません。
またキャリア開発やスキルアップに対しての、具体的な仕組みも一切ありませ...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にないと思って入社してください。
資格取得支援制度などはありません。
書籍購入支援制度はありますが、自分自身...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績賞与が年2回ありますが、雀の涙程度です。
また新卒社員に関しては、入社初年度は賞...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社長の人柄で入社を決めた方が多いと聞きます。
社長の方針や考えには、賛同している社員が多いのではないでしょうか。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休・育休の取得率は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の採用自体を積極的に行なっていないです。
出産や産休、辞...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有名な大手企業と関わることが多く、仕事自体はとてもやりがいを感じられました。また仕事が大変な時に、先輩や上司が先に気づいてくれ声をかけてくれた...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
フレックス制度があり、仕事が早く終わった日は当日周りの人に伝えれば早めに帰って良いなど、仕事さえすれば自由が効く文化でした。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料は新卒は平均的な月給ですが、昇給はあまりしないです。また新卒1年目はボーナスがなく、2年目に出たボーナスは5...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
卒業するにあたり退職となりました。そういった理由の退職でもしっかりと送り出して頂けたいい印象を持っております。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
退職は全く検討しておりません
【気になること・改善したほうがいい点】
組織的には全体的に若干年齢層が高めだったり、マネジメントができる社員が少...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
成果を出せば、自分の希望に沿った業務につける。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだベンチャーのため、部署・チームによっては業務量...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
アニメ・マンガ・ゲームといったオタクコンテンツが好きな人が多いので、穏やかな人が多く、社内の雰囲気が良い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
トップと距離が近い
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安くボーナスがない。辞めるのに時間がかかる。残業が多い。私と相性が悪かった。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世の中がどう動いているかを知ることができる。トレンドに詳しくなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンのカルチャーが強く、...続きを読む(全115文字)
会社名 | 株式会社マイクロウェーブ |
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フリガナ | マイクロウェーブ |
設立日 | 2003年6月 |
資本金 | 4600万円 |
従業員数 | 100人 ※2016年3月15日現在 |
売上高 | 8億3000万円 ※2017年3月実績 |
代表者 | 加藤 孝光 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目15番21号 |
平均年齢 | 32.0歳 |
電話番号 | 03-5468-2905 |
URL | https://www.micro-wave.net/ |
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