パナソニックリビングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
興味があることならしっかりと学ぶ環境は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やらなくてもいいことまでやらないといけないの...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性も活躍してることをよく見かけていたので、女性だからといって困ることはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
気が強い人はちょく...続きを読む(全98文字)

【良い点】
パナソニックの商材を使えるので、そこは強み
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に右肩下がりなので、将来性に関してはあまりない気がする続きを読む(全78文字)

【良い点】
休みは取れる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多すぎて休む時間ない、
人が足りてなくて、上手く回ってない。
給料が安い、休み...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特にないが、強いて言うなら残業すればその分しっかりもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまいでよくわからない。...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる配属ガチャでハズレを引く可能性が大いにある。
風通しも良いとは言えない
何してるのか...続きを読む(全87文字)

【良い点】
大手の子会社なのでその辺はとても良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が出る条件がよく分からなかったのでしっかりと...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社すぐに引き継ぎもなく何社も取引先を任される。
分からなくてもとにかくチャレンジしたい方にはやりがえに繋がるのかも。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限業務に不安を感じないように新人教育はしてほしい、研修が行えないにしても何を確認しても「わか...続きを読む(全97文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社からの条件と大幅に違う。
（派遣会社側に話す話と就業者に話す内容が異なる）派遣会社にも...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施設職は採用人数が少なく、電気・通信・機械・建築・道路維持車両すべての業務を担当するため残業が多すぎる。昨年度は７...続きを読む(全86文字)

【良い点】
部署によっては夜勤があるため、給料は手厚くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるため、生活リズムが乱れる可能性がある。体力...続きを読む(全100文字)

【良い点】
前もって申請すれば休みは取れやすいと思う。ただし事業所によりけりだと思う。リモートワークや直行直帰などの取り組みもされているが効果的に運営され...続きを読む(全88文字)

【良い点】
入社した頃は売れるまで休むな！って昭和の感じの営業会社でしたが、一応、一部上場企業を気にするようになってかなり楽になったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
製品や商流の特性上、比較的安定した需要があり、急激な繁忙期や閑散期が少ないです。業務の見通しがある程度立てやすく、計画的に働ける環境だと思いま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
直行直帰型の営業で個人が時間管理を行うので自由度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績を維持していないとインセンティブボー...続きを読む(全205文字)

【良い点】
実力が正当に評価される
必ず実践を元に面談があるので評価が常に数値化されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が急に通達される...続きを読む(全210文字)

【良い点】
希望休が月に2日取れる。チーフが良い人ならここは土日だろうと自由に取らせてもらえる。年一の5連続休暇は取れる。(通常休み3日+有給2日)
【気...続きを読む(全192文字)