この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列制度が根強い。
努力して昇給を勝ち取る雰囲気はない。目の前の仕事をただこなせばよい。
長くいれば必然的に給料が上がる。
賞与の額は基...続きを読む(全161文字)
協和株式会社 報酬UP
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【良い点】
年功序列制度が根強い。
努力して昇給を勝ち取る雰囲気はない。目の前の仕事をただこなせばよい。
長くいれば必然的に給料が上がる。
賞与の額は基...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
全体的に残業は少ない。が、部署によっては、遅くまで残ることが当たり前の雰囲気はある。休みも比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給が取りやすく、フレックス制のため、出勤、退勤時間の融通がききます。有給とは別に、毎年5日間の夏季休暇を、基本的に好きなときに取ることが出...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年功序列で実力とは関係のない出世なので、雰囲気が停滞しがち。雰囲気は穏やか。古い体質であるが、その良さもあると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
企業と同じように弁理士も、健康保険、厚生年金に加入できる。少ないながら退職金も出る。サークルなどの様々なアクティビティに対して補助が出るので...続きを読む(全467文字)
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【良い点】
良い人たちが大量に退職するまでは良かった。今はまったりした雰囲気だけが良さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
士気が低い。向上心が低...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ルーチンワークでやっていける事務所。そのわりに待遇はそれほど悪くない。若い人が夢を持って勤める事務所ではないが、中低レベルで安定しているので...続きを読む(全277文字)
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【良い点】仕事ができなくてもくびになることはない。のんびりしている。
【気になること・改善した方がいい点】
お互いに監視し合って悪口を言う人が多すぎ...続きを読む(全208文字)
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有給休暇はとても取りやすいです。普段も事務職はほぼ定時に帰ることができますし、残業があっても月に10時間程度だと思います。もちろん残業代はすべてつきます...続きを読む(全175文字)
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未経験で入社したが、仕事は先輩がとても丁寧に教えてくれる。特に研修などはなく、同じグループの先輩社員が現場で教えてくれた。社内には特許の本がとても多く置...続きを読む(全150文字)
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事務職の月収はかなり低いです。手取りで16~17万程度。自宅通勤以外の人には10000円の住宅補助がありました。ただ、ボーナスはよかったので、年収は33...続きを読む(全166文字)
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事務職は女性がほとんど。部署にもよるが、女性数人のチームで仕事をすることが多い。産休・育休を取得している方も多かった。有休も取りやすい。午前中だけ休みの...続きを読む(全159文字)
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人の話を聞かない所長の暴走に耐えきれなくなった弁理士が大量に退職している。凛特許業務法人、マクスウェル国際特許事務所、フィールズ国際特許事務所は、協和特...続きを読む(全280文字)
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基本的に残業が多かったです。勤務時間が普通の企業より短めで、その為もあってか就業時間に業務を終らせる事が難しい状況でした。業務自体により慣れれば処理はも...続きを読む(全176文字)
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弁理士に関して、社風はとても良い。老舗の余裕があり、自由に仕事ができる印象が強い。何より、内外、外内、内内を全てバランス良く扱えるので、弁理士としてトー...続きを読む(全290文字)
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弁理士の給料は、事務所全体の業績と連動する月々の給料と、個人の売り上げに連動する年末のボーナスからなります。ボーナスは、売り上げに対して一定比率であり、...続きを読む(全309文字)
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周囲に産休をとって復帰する女性社員が複数いた。女性社員の中には勤続年数の長い社員もおり、産休・育休が整っているためだと感じた。女性社員が多いので、こうい...続きを読む(全150文字)
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特許業界未経験でも採用され、OJTを経て事務として取組む事ができた。覚える事が多く、業務も細かくて大変だったが、自分である程度できる様になり、自分が担当...続きを読む(全158文字)
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フレックスタイム制度が利用できるので、とても働きやすい環境だと思われます。周りの人も10時半出勤をしているので、とても利用しやすいです。また、有給休暇も...続きを読む(全152文字)
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育児休暇はとることができます。既に何人か利用しています。ただ、仕事についてはその分配慮がなされるわけではありません。また事務員として長年働いていても給与...続きを読む(全151文字)
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有給は全て消化する事ができました。また、フレックスタイムを実施しているので、働きやすい環境ではあります。しかしながら、事務員と弁理士との給与待遇の格差が...続きを読む(全167文字)
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翻訳や事務職員などは産休・育児休暇などを取っている人がおおく、ほぼ
復帰できていたようだ。むしろ、弁理士や専門職の人のほうが復帰しにくい
体制になっ...続きを読む(全164文字)
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事務職員の給料は低い。
バブル期以前に入社した人は相当給料が高いが、自分も含めその後に入社した
者はかなりの低水準で、仕事内容に差がなくても、もらえ...続きを読む(全177文字)
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基本、弁理士の寄り所帯なので、会社のようなきちんとした管理はない。
働きやすいかどうかは自分のボスの常識度に依存しており、会社員経験のない
”先生”...続きを読む(全153文字)
会社名 | 協和株式会社 |
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フリガナ | キョウワ |
設立日 | 1908年9月 |
従業員数 | 92人 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
URL | https://www.kyowapatent.co.jp/ |
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