一般財団法人全日本労働福祉協会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
とにかく休みが多いです。土日祝の基本休みに加えて夏季休暇、年末年始の休みが長くもらえます。
私がいた部署は残業もそこまでひどくなく、多くても2...続きを読む(全209文字)

【良い点】
健康診断、という絶対になくならない事業なので安定性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人があまりいない印象のため、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
長く勤める＆普通に仕事ができれば賞与率は高めにもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月々の給与は高くはない印象です。賞与がそれ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
健康診断という、自分にも大いに関わる業務内容のため、専門の方には遠く及びませんがそれなりに知識も身につくのは面白みがありました。
【気になるこ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
アットホームなところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い社員が牛耳ってるところがある。続きを読む(全55文字)

【良い点】
ボーナスはあったので、財形をしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格などは機会が少ないと感じた。管理職は給与が高くなっていると...続きを読む(全93文字)

【良い点】
少人数なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が少ない続きを読む(全42文字)

【良い点】
健康診断という行事は無くならないから。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大切にしているのか疑問に感じることはあった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
昇給は一律数千円。業績による。
賞与は年々それなりに増える。
支給率は多少なり個人差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は...続きを読む(全144文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が続々と辞めるので今後この組織は砂漠化します。続きを読む(全55文字)

【良い点】
退職に関してのいい点は見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が引き下げられたことに対して同意書などはなく経営陣から通達...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お金はまずまずだったが、仕事量が多く、見合っていなかった。入職してからずっと人手不足であったため、忙しい。1人の仕...続きを読む(全97文字)

【良い点】
明るい社員も多く、人間関係は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の体制として、営業が上/CRC関連が下となってし...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
オーバーベットがあるため患者が病室に入らないためナースステーションにいる。パーテーション1枚でケアに入るので患者さ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
最後までとても親切にしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまたま違う仕事に声がかかったため辞めたが、辞めたくないという気持ち...続きを読む(全95文字)

【良い点】
退職金がしっかりとしていること、総務の方が保険の手続き等スムーズに教えてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層がいな...続きを読む(全145文字)

【良い点】
在宅制度が整っており、ワークライフバランスは調整しやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる上司、なりたいと思う上司...続きを読む(全118文字)

【良い点】
美容クリニックのメニューが安く受けられなくなるところ
同部署の役職に、尊敬できる人がいるのでその人と仕事が出来なくなるところ
【気になること・...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
医薬品だけではなく在宅酸素等の医療機器も取扱うようになったが医薬品に専念しろとか医療機器もやれとか方針が都度変わる...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ワークライフバランスを考えた結果の退職でしたが、上司は常に相談乗ってくれ、オープンマインドのパレクセルの良さを最後まで感じながらの退職でした。続きを読む(全77文字)