回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与だけはしっかり出る。年3回(夏・冬・年度末)ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに真剣に仕事に従事していても上長が気に...続きを読む(全91文字)
一般財団法人全日本労働福祉協会
一般財団法人全日本労働福祉協会の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜630万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般財団法人全日本労働福祉協会の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人全日本労働福祉協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
賞与だけはしっかり出る。年3回(夏・冬・年度末)ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに真剣に仕事に従事していても上長が気に...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業手当の割合が大きく、会社に残れば残るだけ給与が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとてもとても低い、全て手当か賞与...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
長く勤める&普通に仕事ができれば賞与率は高めにもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月々の給与は高くはない印象です。賞与がそ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ボーナスはあったので、財形をしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格などは機会が少ないと感じた。管理職は給与が高くなっている...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
昇給は一律数千円。業績による。
賞与は年々それなりに増える。
支給率は多少なり個人差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用にしてはいいのではないでしょうか?
基本給はほぼ上がりません。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にまともな人間はほとんどいない。平気で噓をつくし、平気で人の秘密や悪口を本人がいないところでペラペラと暴露...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは期待できない。口だけ、あるいは体裁だけで教育体制もまるで整っていないので誰に相談してもほとんど解決...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分が携わることで健康診断結果を提供出来ている、貢献出来ているという気にはなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長や上司に質問...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断結果という非常にナイーブな情報を扱っているにも関わらず、とにかく内部のプライバシー配慮に欠けている。上長...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内部の古株の面々が保身や体裁ばかりを気にしているため変化を嫌い、末端の人間にばかり仕事を押し付けているため一生成...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給休暇付与日数は多い。また夏季休暇や冬期休暇もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇の前日まで全員出社にするか否か、この...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には残業を前提とした早朝出勤が毎日あった。数年前までは際限なく残業させていたが、現在は一応19時までという...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
健康診断という法定規約に定められている項目の事業なので無くなることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規営業は全くなく、反響...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
時間と共に評価されていくので特別問題がなければ徐々に良くなってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属長は外部から来るため、基本...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休日が多い。
休暇が取りやすい。
産休、育休等も取れる。(女性のみ)
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、上長の仕事振り分け次第で...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
賞与もあり、よかったと思う。コツコツがんばれば貯金もできるしよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
そこまでお給料がよいとはい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
1コマ1時間から勤務可能。連絡はLINE worksでスタッフと直接話したりする必要がないのが気楽。割り振られた患者のみ対応すればよい。ただ...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
賞与は年2回(7月と12月)、昇給は年1回です。毎月の給料には基本給のほかに手当(生活支援、役職など)がつきます。
【気になること・改善した...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
病院事務系としては給与面では良いほうではないかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢とともに昇給額は減っていくのではないかと続きを読む(全79文字)
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【良い点】
夜勤をしていれば県内の別の病院に比べて、かなり給与は良いと思います。
賞与も2回/年で、2.0ヶ月分ですが基本給が高いためそれなりの額のボー...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
やる気のない人でも一律で昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価があるのか不明。向上心がある人でも給料は上がらないため年...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収の上がりはかなり悪いと思います。
普段の基本給が低く、他の総合病院と、比べてもかなり給料は低いと思います続きを読む(全74文字)
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【良い点】
CRAとしては外資に劣るが、会社として上げていきたいという思いは感じる。基準についても社員に明瞭に開示しているが、賞与だけ計算がやや難解だっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収の上がり幅が税金の上がり幅に追いついていないため入社当初と比べても手取りがあまり上がっていかないように感じます。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
大手CROではいい方かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
査定結果の具体的なフィードバックは少ない。人によっては評価に不満な...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 一般財団法人全日本労働福祉協会 |
|---|---|
| フリガナ | ゼンニホンロウドウフクシキョウカイ |
| 従業員数 | 563人 |
| 本社所在地 | 〒142-0064 東京都品川区旗の台6丁目16番11号 |
| URL | https://zrf.or.jp/ |
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