この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
宅建の講習や衛生管理者の講習などを受けさしてもらえる。特に宅建を重視しており、受かると特別扱いしてもらえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日拓リアルエステート株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日拓リアルエステート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
宅建の講習や衛生管理者の講習などを受けさしてもらえる。特に宅建を重視しており、受かると特別扱いしてもらえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
宅建の資格取得のみかなり力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
母体が不動産なので不動産の勉強を進められるが実際に働く店舗で...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
宅地建物取引士の資格取得のための講座は、プロが授業をしてくれる。自分が受けていた時は、ほとんどの受講生が寝てたりやる気がなかったが、本気で資格...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
パチンコが好きで、主任クラスまで仕事を覚えたい方にはお勧めできます。
入社1年目から他社が主任クラスでやるような業務も覚えられます。
【気にな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
自分のやりたい仕事はやれる環境。自分から覚えたい事など先輩社員に聞けばすぐにスキルアップ出来る。一般社員は残業がほぼない為自分の時間を作って家...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
配属された店舗によるが基本は慣れるまでブラザー制度で先輩がつくのである程度までは安心してスキルアップが可能。そこから先は人間関係と店舗によって...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
多くの業務がマニュアル化されているし、入社前に教育期間も設けられているため、教育は手厚い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
入社前の新人研修も含めて4ヶ月研修期間をもうけるので、教育面にはだいぶ力を入れている。
その他、衛星管理士や宅建などの資格を獲得できる教育環境...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
教育指導は良いと思う仕事の意識の高い頼りになる方は多い。
意識の高い方が多いがそれだけに頑張っても報われず病気のリスクが上がる環境はなんとも勿...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
店舗にいる間もいろいろな研修があり、本社に行く。女性はメイクアップ講習がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修のあとは絶対に食事...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新卒当初の年収は他社と比べて高い水準ではあったため、何年がお金を貯めるために入社するのはアリ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
禁煙を徹底しており、新入社員で喫煙者は禁煙の誓約書を書かされてました。
抜き打ちで喫煙検査をされてました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
週休9日なので、平日に休みをつなげれば観光地も多少すいている。
【気になること・改善したほうがいい点】
早番、遅番の切り替えがつらい。
若かっ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性は少ない会社ですが、男性社員の方々が皆んな優しい方ばかりでした。飲みにケーション等、コミュニケーションとる機会もあり楽しかったです。
私は...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
残業しないは雰囲気だけ
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼が会社独自制作の教本のようなものがあって、ひたらすそれの解読をする時間があ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
パチンコ店ですが店舗運営に携われる事。
従業員の教育、経費の使い方、お客を呼び込む集客方法、店舗運営のオペレーション、イベント企画、店舗修繕と...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
パチンコ屋としては都内駅前にあるので最高の立地で営業出来る
店舗によるが都内店舗と比較しても基本玉を出せるから優位に立った営業が出来る。
イベ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
給与と賞与が高い点
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様からのクレーム対応や接客業務を負担に感じただけでなく、社内の人間関係にも不満...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
役職は男女問わず獲得できます
【気になること・改善したほうがいい点】
コネクションが重要視されている所があるため、上の役職に就くために様々なコ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの組み方が店舗によってバラつきがあったようです。
酷いところだと6連勤になっていたり、...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
どんどん意欲的に動いていけばキャリアアップが可能であること。
早ければ入社半年でキャリアアップのための研修に行ける場合もあります。
【気になる...続きを読む(全325文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップにつながるような研修などはない。キャリアアップしたいのであればみずから他社の研修を受けにいく必要がある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修などの制度もひと通り揃っているので、福利厚生はしっかりしていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって待遇も変わ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育といえるものは特になし。営業の現場で先輩方を見て学ぶ感じ。それも数回のみですぐに独り立ちさせられた記憶があ...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
内部社員登用が定期的に行われている。
外国語話者や手話が使える、その資格を持っている人には専用のバッジがある。
稀にだが海外研修もある。続きを読む(全74文字)
2,3年で副店長、3年~店長になれる。その後3-4年で部署へ配属されるという流れが基本らしい。
キャリアとしてはあまり時間を要さないため良いと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
直属の上司とうまくやれればいろいろな経験ができて楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿で性格の悪い人もかなり多いのでその人が気に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
トレーナーや正社員など、狭き門ではあるが正当な評価でなることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナーを目指していた...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが私が在籍中に自己研鑽に参考になり、土日返上で受けた。いきなり変更されたため事前に伝えて欲しかった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っておらず、各店舗毎に実施
キャリアアップの基準ないため、そのための教育カリキュラムが組まれることはない続きを読む(全78文字)
会社名 | 日拓リアルエステート株式会社 |
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フリガナ | ニッタクリアルエステート |
設立日 | 1965年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,110人 |
売上高 | 750億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 西村拓郎 |
本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16番17号 |
電話番号 | 03-3464-1111 |
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